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【工作內容】 1. 學習並掌握RPA工具(Blue Prism)，進行業務流程自動化的開發與測試。 2. 依據測試計畫執行測試確認開發程式正確並撰寫測試報告。 3. 追蹤RPA專案的實施效果，並提供後續維護。 4. 撰寫RPA相關開發文件，包括流程設計文件和用戶操作手冊。 5. 執行主管交辦事項。 【需求條件】 1. 資訊工程、資訊管理或其他相關科系畢業。 2. 至少熟悉一種物件導向的程式語言(JAVA、 Python..)，對RPA有基本認識尤佳。 3. 工作態度積極負責、抗壓力強、擅長與人互動溝通、具備解決事情能力。 4. 可與團隊合作，能配合公司規定。 5. 具保險業應用程式開發經驗及使用者支援服務者尤佳。 【工作資訊】 地點：捷運市政府站 時間：09:00-17:30 薪資：45,000-48,000/月 ▲歡迎投遞履歷至: michelle.hsu@adecco.com

~~~~◢┃福利優勢┃◣~~~~ ✨【新手友善】➟學經歷不拘、完整培訓 ✨【工作環境】➟環境乾淨、工作超簡單 ✨【固定班別】➟固定早班，免輪班讚讚 ✨【週休六日】➟平日開心賺錢 、假日開心休假 ✨【福利制度】➟享年終獎金、期滿獎金、特休等 ~~~~◢┃職缺介紹┃◣~~~~ 【外商半導體設備大廠】 ➡️工作地點:台南新市區南科三路 ➡️職位:助理工程師 ➡️工作內容: 1.駐廠(如 台積電等半導體廠)工作 2.例行性的合約校正保養清潔工作 3.協助工程師在安裝產品(備料、送物料、扶梯子等) 4.校正測試報告作業Key in 5.其他主管交辦事項 以上工作內容超簡單、專人培訓免緊張、無經驗也可以啦 ➡️休假:周休六日 ➡️班別:固定早班 早班:08:30-17:30 ➡️薪資:月薪$35000元(加班另計) ➡️福利:期滿獎金、年終獎金滿一年1個月 ~~~~◢┃應徵資訊┃◣~~~~ ☑️聯絡專員:游小姐yuri ☑️連絡電話:06-5106999 分機670 ☑️官方賴:@687sjtbg(記得加@傳送大名我才看的到)

★工作內容★ ・協助餐飲部進行物料叫貨及備貨，確保廚房運作順暢 ・協助處理餐飲部相關文書資料的整理、編輯和歸檔工作，並保持檔案整潔有序 ・協助廚房員工班表的安排、調整，處理考勤作業相關紀錄與報表 ・熟悉並遵循既定流程，能細心審核以確保作業準確性，並完成獨立執行的工作任務 ・協助盤點並記錄相關清單 ・完成主管交辦的其他事項，具靈活應對能力及工作積極性 ・實習期間會有外派日本進修的機會，求職者須具備 N2 以上日文能力 ★MUST★ ・具日文商業溝通能力 ・具餐飲相關經驗 ★福利制度★ 法定福利： ・勞健保 ・法定休假 ・申請加班費或加班補休 ・勞退提撥 公司福利： ・員工購物折扣 ・年度公司聚餐 ・日本當地所屬集團店舖購物優惠 ・特休/年假 (首年滿 3 個月即享有 5 天) ●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● https://www.persolkelly.com.tw/jp-jobs ※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合

★與時尚經典相遇： 在時尚的殿堂裡，該品牌一直是極致奢華和無與倫比的象徵。我們現在正在尋找過往有精品、零售前線經驗，想要更上一層樓，進到大家夢寐以求品牌的專業求職者! ★關於品牌： 品牌堅持手工製作和嚴格的品質控制，強調創新與傳統的結合，每件產品都具有稀有性和獨特性。該品牌擁有眾多專賣店，覆蓋巴黎、紐約、東京、香港等主要城市，並以其卓越的產品質量和設計風格深受消費者喜愛。品牌同時積極參與社會公益，推動可持續發展，致力於在保護環境的同時創造長久價值。 ★加入我們： 如果您渴望在時尚界的頂尖品牌中發揮您的潛力，並在精品零售業領域探索創新，那麼我們誠摯地邀請您加入團隊，共同創造不朽的時尚傳奇。 【工作內容】 1.協助商品進出貨/包裝/盤點/店務支援/其他主管交辦事項 ※全台各大店點皆開缺，投遞履歷與Adecco合作安排快速面談! 目前急徵高雄漢神*1,BELLAVITA*1

工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售之相關細節 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5.須有良好的溝通技巧及自我情緒管理 6. 完成主管交派工作安排 7. 如因業務需求需配合店點輪替 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金 3.分紅獎金 4.每月績效獎金(Retail) 5.優良服務獎金(Retail) 6.競賽獎金(Retail) 7.特殊節日禮品 8.春節開工紅包 以上依試用期考核通過按公司盈餘分配與績效表現評核 ◆ 制度類 1. 團體保險(意外，醫療，職災險) 2. 員工制服(Retail) 3. 伙食津貼 4. 介紹獎金 5. 婚喪津貼 6. 妊娠未滿慰問補助 7. 年度薪資考核調薪(過試用期依個人表現) ◆ 其他 1. 員工購物優惠 2. 員工生日禮金 3. 部門聚會 4. 春酒聚餐 5. 員工旅遊 6. 健康檢查 7. 長期服務獎勵購物金 8. 結婚/生子 祝賀禮 以上按試用期滿或在職年限享其資格 ◆ 教育訓練 1. 兩季定期商品培訓教育訓練 2. 顧客服務等相關在職訓練 3. 海外受訓機會 ◆ 完整升遷、轉職制度 1. 每年兩次提報升職機會 2. 按職缺機會提報內部升遷轉職 想了解更多資訊，請加入LINE! 聯絡人: Joe Lin LINE ID : @707mimgo

跨國合作 x 半導體設備銷售 直接與日本原廠對接，開啟你的國際職涯！挑戰年薪百萬不是夢！ ✅高獎金制度｜外勤出差｜穩定成長產業 ✅ 可以活用並練習日文的職場，無經驗可 【工作內容】 -庫存管理 -生產實績登錄 -生產履歷製作 -中日文翻譯(不用到口譯程度，工作上需要能跟日籍主管溝通即可) -主管交辦事項 【你/妳將獲得】 1. 提供免費午餐 2. 有交通津貼與員工停車場 3. 每年進行人事考核進行調薪 4. 三節獎金、生日禮金、語言檢定獎金、年終獎金與員工分紅獎金 5. 入社第一年享優於勞基法之特休 6. 享有勞、健、退與就業保險、團險、意外險、醫療保險、職災保險 7. 每年免費健檢、醫護健康諮詢、員工旅遊和尾牙 8. 給薪公司假、時差津貼 、出差津貼、優於勞基法的加班費 9. 樂活的職場空間、員工更衣室、休息室與茶水間 10. 日文語言學習補助，可以活用並練習日文的職場 【上班時間】 早班8:00~17:00，周休二日 【薪資】月薪$32000-40000(平均年薪17個月) 【必備條件】 -日文二級以上 -Excel部分，如果只會用但圖表不會，也可進去後再學~ ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷，若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺，找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷，上班日將有專人會跟您約面試

【工作組別】✔️可選擇 A | 開發組 1.學習並掌握RPA工具(Blue Prism)，進行業務流程自動化的開發與測試。 2.依據測試計畫執行測試確認開發程式正確並撰寫測試報告。 3.追蹤RPA專案的實施效果，並提供後續維護。 4.撰寫RPA相關開發文件，包括流程設計文件和用戶操作手冊。 5.執行主管交辦事項。 B | 核心組 1.負責產險核心及週邊系統開發、測試及維護。 2.需求分析、系統設計及系統文件撰寫。 3.內部軟體開發流程改善及整合。 4.協助新技術的引進及系統優化。 C | 數位組 1.B2B、B2C、官網系統維運、開發。 2.負責設計、開發新的網路程式及界面。 3.協助研發軟體新技術與新工具。 4.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 【上班時間】 9：00 - 18：00；固定周休二日 見紅休 【上班地點】✔️可選擇 台北市信義區（近捷運市政府） 台北市中正區（近捷運台北車站) 【公司福利】 • 勞保、健保、退休金提撥、團保 • 年終獎金 • 調薪制度 • 員工持股信託 • 多元教育訓練資源 • 健康檢查 • 三節禮金 • 生日禮金 • 員工旅遊 • 員工房貸/信貸優惠利率 • 人才推薦獎金 • 結婚、生育、喪葬補助 • 眷屬獎助學金 • 優於法令假別(親子假、公益假、員工關懷假...等) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 歡迎投遞履歷 如有任何問題，也歡迎來信/Line直接詢問喲～ Email: Vicky.Khoo@adecco.com Line: @786rtgfq

1. 介紹及銷售門市商品，提供專業建議給予顧客。 2. 確認食材保存及庫存情況，設備定期維護。 3. 執行基本店務，如POS機操作、銷售結帳等簡易行政工作與帳務處理。 4. 完成主管交辦工作。 需求 : 1. 具備各式肉品，部位分切、修整切割包裝及保存管理等能力 2. 具親和力及學習心，主動學習肉品專業知識

1. 介紹及銷售門市商品，提供專業建議給予顧客 2. 維護店鋪環境整潔，基本商品包裝、陳列展示 3. 執行基本店務，如POS機操作、銷售結帳等電腦基本操作 4. 電商/社群平台維護管理等簡易行政工作 5. 商品進貨入庫、銷售管理及庫存盤點管理 6. 完成主管交辦工作 需求 : 1. 具親和力及學習心，主動學習肉品專業知識

TA Scheduler（面試排程專員） 工作職責： 1.協助人力資源團隊安排並協調候選人面試，包括面對面面試及必要時的差旅安排。 2.與招募人員、用人主管及候選人溝通，確保面試時程一致。 3.為候選人、招募人員及用人主管提供高度的專業與客戶服務。 4.在應徵者追蹤系統中管理及追蹤排程進度。 5.在面試前及當日，傳達重要的面試資訊。 6.維持與候選人、面試團隊、招募人員、用人主管及其他相關人員的穩定溝通。 7.在面試高峰期與其他排程團隊成員緊密合作，協調現場面試。 8.執行必要的行政作業以支援人力資源團隊。 9.參與週末支援活動。 10.願意接受輪班工作。 11.其他主管交辦事項。 必備前五大技能： 1.有效的溝通能力（口頭與書面） 2.良好的組織能力、能有效排序優先順序並掌握進度 3.問題解決能力 4.注重細節 5.能在快節奏的環境中持續工作，並有效管理利害關係人 6.英語能力 職位摘要： 需具備學士學位 至少 2 年以上在人力資源或人才招募相關領域的工作經驗(加分) 具備亞太區（APAC）相關經驗 地點:新竹市東區展業二路