轉職熱搜工作

1.辦理外籍勞工相關行政事務及文件製作控管、 文件追蹤、建檔、維護、歸檔。 備註：使用人力仲介系統為弘燦系統。 2.客戶端申辦聯繫服務。 3.年度評鑑作業。 4.能獨立作業，獨當一面。 5.具仲介相關工作經驗1~2年以上者尤佳。 * 完成主管交辦事項 * ✩ 具同業相關經驗者優先 ✩

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議記錄、活動籌備、統計報表、書面資料統整 3.登記公司新進人員各項相關資料 4.保存公司員工的人力資源紀錄 5.員工勞、健、團保加退保 6.主管交辦事項

工作內容】 人員招募、履歷篩選及面試安排 新進／離職人員相關作業 員工出勤、請假及人事資料管理 勞健保、勞退加退保作業 協助薪資資料整理與核對 人事文件、勞動契約及檔案管理 協助員工教育訓練及相關活動 負責保全樓管人員薪資計算、薪資明細製作、勞健保資料核對及二代健保申報作業 辦理薪資維護員工與財務記錄 其他主管交辦事項

1. 帳務管理：負責公司日常帳務、費用審核及資金管理作業。 2. 行政及總務流程建立及管理：建立並管理公司行政、總務及庶務相關流程。 3. 人事管理：負責人事制度、出勤、薪資及員工管理相關作業。 4. 安規法規：負責公司法規遵循、勞安及相關合規事項管理。 5. 政府機關、對外行政窗口：擔任公司對政府機關及外部單位之聯繫窗口。

1.執⾏⼈⼒資源政策與制度（招募、薪酬、績效等）。 2.建立員⼯考核制度，包含薪資獎金審核作業。 3.⼈事⾏政作業：出缺勤、薪資、勞健保等 。 4.主管交辦事項。

1. 文件歸檔整理。 2. 資料整理輸入建檔、歸檔。 3. 協助美編設計需求 ，熟悉ai、photoshop。 4. 官網、LINE@等平台管理。 5. 主管指派的任務。

1｜員工費用報支與帳務紀錄 • 整理與建檔員工各項費用報支資料 • 協助審核報支單據完整性與合規性 • 建立與維護報支相關帳務紀錄,傳票製作 2｜應收及應付帳款時程管理 • 建立並更新應收及應付帳款時程表 • 追蹤付款節點並提醒相關單位 • 協助整理付款相關文件資料 3｜行政與文書作業 • 協助日常行政事務與文件處理 • 整理各項報表、資料建檔與檔案管理 4｜主管交辦事項 • 協助處理總經理及直屬主管交辦之行政事項 • 彙整會議資料與簡報內容（PowerPoint/ Word/ PDF ） • 協助跨部門溝通與事項進度追蹤

1.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 2.簡單診所行政和臨時性之物品採購 3.醫囑keyin、批價、病房衛材管理、辦理出院手續 4.協助主管交辦事項

1.原物進貨收貨。 2.成品包裝備料(包材、半成品)及打單收貨入倉。 3.準備生產部所需原料備貨及拆箱安排。 4.理貨分貨，各通路，並協調委外車輛安排 5.庫存管理 6.主管交辦之其他事項