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外場 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀 內場 1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.進行擺盤的動作 4.工作區域和設備的清潔以及保養

1.送單點單收銀 2.遞送帳單，請顧客付款或簽字 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6.為顧客帶位或安排座位 7.佈置及清理餐桌

1. 辦理招募作業，包含職缺刊登、履歷篩選、面試安排及任用核薪。 2. 管理員工考勤，並執行每月薪資結算及相關必要流程，如保險、所得稅報繳、補發扣款、薪資發放及薪資條發放等作業。 3. 操作人資系統，執行人事、薪酬相關作業流程；依需求產出必要文件/報表及分析/彙總數據，供上級決策參考。 4. 配合辦理公司年度重大人資工作事項，如年度晉升、調薪、績效評核等作業等。 5. 依法辦理移工申請、雇用、管理作業，定期辦理移工會議。 6. 配合總公司，定期召開公司及新竹廠勞資會議，暢通勞資溝通管道。 7. 協助辦理員工內外部各項教育訓練課程，以及相關資料建檔、申報等作業。負責辦理新進員工入職引導及規章教育訓練，協助新人快速融入團隊。 8. 其它與HR有關之作業事項，及主管交辦任務、總務支援事務。

1.負責零用金管理、核銷審核及款項支付作業。 2.處理應付帳款及折讓作業、維護相關帳務明細，確保貨款準時支付。 3.負責一般會計帳務處理、文書作業及各項資料整理。 4.協助盤點、稽核、碳盤查資料彙整及部門行政庶務。 5.其他主管交辦事項，支援部門內部協作，共同達成公司營運目標。 ＊會計相關科系畢業或有相關工作經驗者佳

1. 擬定總部人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫。 2. 統整完整召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具） 3. 建立符合企業文化的人才發展體制，有系統的培訓員工，強化人才資本。 4. 建立與修訂績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，維持競爭力。 5. 處理跨部門溝通、員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題及員工關係管理。 6. 融合KPI績效和個人職涯發展以及接班人計劃之運作。 7. 貫通人資 HR full function 知識和操作，懂得如何規劃並達到HR長期計劃和目標。 8. 負責薪酬制度及薪酬委員會相關事務與提案。

1.工作內容: 　＊設備組裝維修。 　＊提供客戶滿意的售後服務。 　＊提供顧客正確產品使用及保養的知識。 　＊其他主管交辦事項。 2.工作地點:新北市三重區 出差外派 需出差，一年累積時間未定 必要條件: 1.CAD或3D圖面視圖能力。 2.機械或電機相關科系畢業。 公司福利: 年終、三節獎金、健康檢查補助、國內外出差津貼、年休日數優於人事行政局

1.訂單與客戶資料管理 協助業務人員處理客戶訂單建立、修改與追蹤。 建立與維護客戶基本資料、交易紀錄及報價資料。 確保訂單內容、交期與出貨資訊正確。 2.報價與文件處理 協助製作產品報價單、合約文件及相關業務資料。 整理與歸檔訂單、報價單、出貨單等相關文件。 協助處理基本的帳務資料與對帳作業。 3.出貨與進度追蹤 協助安排出貨及物流相關事宜。 追蹤訂單生產或出貨進度，並回覆客戶相關資訊 。 與倉儲、採購或相關部門溝通協調。 4.客戶聯繫與服務 接職客戶電話與回覆基本詢問。 協助處理客戶需求與簡易售後服務。 5.行政與業務支援 協助業務部門日常行政工作。 整理業務資料、統計報表與銷售數據。 6.主管交辦事項。 ※需具備良好的溝通能力與細心度。 熟悉Office(Excel、Word)。 具備基本文件處理及資料整理能力。 會使用鼎新系統及有業務助理或行政相關經驗者佳。

1. 協助工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2. 配合工程預算，製作發包標單及圖說整理。 3. 協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理。 4. 負責各項行政庶務工作（如：合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管）。 5. 協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點）。 6. 其他主管交辦事項。 ※ 有自用汽車及駕照者優先綠取

*我們期待有熱情，注重團隊精神，學習力強，善待患者的夥伴加入。 1.提供基本的病患基礎醫藥照顧。 2.櫃枱行政掛號事務處理。 3.病患包紮及儀器操作。 4.主管交辦事項處理。 5.環境清潔維護。 6.需配合輪班 (早/午/晚診) *無經驗可 【薪資福利】 年終獎金、尾牙或春酒、端午中秋獎金、不定期聚餐、員工制服、掛號費減免、勞健保 、雇主提撥6％退休金

1.負責進出口報關之行政作業，並匯整製作報關文件，必要時與海關溝通 2.處理、審核進出口報關之資料與文件 3.聯絡國外工廠進行交期確認、排船、簽 S＼O、文件檢查等聯絡事項 4.與報關行、貨運代理協調，追蹤進出口時效 5.其他主管交辦事項 ▶採季獎金制度 ▶細心、認真、負責、積極、有耐性、抗壓性強、邏輯能力佳