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您正在找行政主管的工作,共計25104筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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生物製劑廠 開發室製程開發科 誠徵計畫技術人員2名
月薪 36000元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘1. 細胞培養/擴增製程開發。 2. 執行快速檢測方法開發與驗證。 3. 執行文件撰寫、設備採購等行政業務。 4. 其他主管交辦事項。展開 -
工地主任-新北市三重區
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 3~4年工作經驗1.與業主、承包商討論溝通,以解決工作時程、營建相關問題。 2.指揮並監督工人,控管工程進度、品質與時程。 3.依據施工圖進行工程檢討與審查。 4.有掌控預算執行之能力,對工作能投入熱忱及企圖心。 5.具領導工地管理實務有協調、溝通能力自認強者佳。 6.具完整工程實務經驗。展開 -
商務專案經理 (Business PM) | 軟體開發 x 客戶商務開發
月薪 42000~55000元 新北市三重區 1~2年工作經驗【關於榮沛智慧】 我們是一家專注於軟體開發與技術創新的團隊。在榮沛智慧,我們不只開發程式,更致力於解決客戶的商業痛點。我們正在尋找一位具備「管理邏輯」與「商務熱誠」的核心夥伴,如果你喜歡與人溝通,又能細心控管專案細節,這裡將是你發揮的最佳舞台。 【我們理想的夥伴特質】 細心嚴謹:軟體專案失之毫釐差之千里,我們需要你能精準捕捉客戶需求與技術細節。 樂觀開朗:業務開發與專案溝通充滿挑戰,正向積極的態度是你最強大的武器。 主動積極:不只是等待指令,而是能主動發現問題並提出建議。 【核心工作內容】 本職位將由負責人親自帶領,參與從客戶開發到專案落地的全過程: 1. 商務開發與關係維護 (40%): - 參與潛在客戶開發,協助產品/服務提案簡報。 - 維護既有客戶關係,挖掘並理解客戶的潛在需求。 2. 專案管理與技術協作 (40%): - 擔任客戶與技術團隊間的橋樑,確保需求精準傳達。 - 控管專案進度與品質,編寫相關技術與進度文件(展現您的細心度)。 3. 商務策略與學習 (20%): - 參與公司內部流程優化建議。 - 持續學習最新 AI 與軟體發展趨勢,提升商務判斷力。 【應徵條件】 工作經驗:1 至 3 年(具備軟體、數位行銷、或業務相關經驗者優先)。 核心能力:具備良好的口語表達與簡報能力,能將技術概念「白話化」。 加分條件:具備基本軟體開發概念(如 Agile、API 等)或曾使用過專案管理工具(如 Trello, Asana)。 學歷需求:大學以上畢業,科系不限。展開 7日回覆 -
紅花鐵板燒_公益旗艦店 [ 資深經理一職 ]
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 46000元 台中市南屯區 5~6年工作經驗紅花鐵板燒是您夢想工作的首選嗎?✨🍽️ 台中公益旗艦店誠摯邀請您的加入!自1978年創立以來,我們以高級、精緻鐵板燒料理聞名,獨特的無菜單頂級用餐體驗更是深受顧客青睞。作為推動高品質餐飲文化的先驅,紅花鐵板燒不僅要滿足顧客的味蕾,也要成為員工心中值得驕傲的職場大家庭!🎉 工作內容: 1. 全面負責餐廳的日常營運及團隊管理,確保營運順暢。 2. 執行食品安全與衛生管理,打造安心、舒適的用餐環境。 3. 參與菜單設計與創新,為顧客提供驚喜的料理體驗。 4. 培訓並激勵員工,創建充滿活力的專業團隊。 5. 管理庫存與成本控制,優化資源運用與效率。 6. 提升顧客服務體驗,維繫VIP關係並有效處理客訴。 7. 策劃行銷活動,分析市場需求,提升品牌曝光與營收。 8. 與總公司協調策略,完成營運目標並解決挑戰。 9. 日常指導團隊,確保目標清晰,工作高效。 加入紅花的超值福利: *月休9天(8天+1天特休)(排班制) *享勞保 *健保 *勞退6% *團保 *每日供豐盛的中餐及晚餐 *全勤獎金 *三節禮金 *父親節禮金(本身是父親) *母親節禮金(本身是母親) *年終獎金 *生日禮金 *優渥小費制 *四季績效bonus獎金(依當店業績分寡) *年假 *尾牙或春酒(有豐富多元的抽獎活動及表演) *定期員工聚餐及員工旅遊 *免費提供員工制服及 免費清洗員工制服 *員工結婚祝福禮金 *員工及眷屬喪葬奠儀 想與我們一同傳承紅花的榮耀、創造更多美好回憶嗎?✨快來加入紅花公益旗艦店的熱情大家庭,我們等著您!🚀展開 -
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早班旅館主任
月薪 45000元 新北市中和區 1~2年工作經驗1.負責飯店的每日營運管理 2.整合處理客戶訂房及客房分配 3.協調各單位工作人員,提供顧客相關服務 4.處理較複雜的客訴*監督管理下屬人員 5.客房巡視及記錄 6.處理各種緊急或意外事件 7.巡視清潔完成之客房及各項設施展開 -
太夯水產市集(中山店)-店長 (薪資面議)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~50000元 桃園市桃園區 3~4年工作經驗1.執行公司交辦各項營運績效管理、標準作業程序店務管理。 2.分配人員工作.指導其工作方法,並考核其績效。 3.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 4.監督員工服務流程之標準以及餐廳整體門面之清潔明亮。 5.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 6. 熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。 7.具人員培訓、教育訓練能力。 8.具備電腦能力。(本公司各項營運管理機制皆使用網路POS系統,現場報表及相關文書皆使用電腦及文書處理系統。 9.具連鎖餐廳管理經驗者佳 *四週變形工時(四週排休8天) *籌備中品牌,錄取後需到公司其他品牌門店實習 *管理人數:約10人 ~歡迎對餐飲有熱忱的您加入聖保羅餐廳團隊~展開 -
醫療服務-【台北專案外勤護理師(全職TC)】(醫院衛教/生物製劑)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 43000元 台北市信義區 3~4年工作經驗1.依專案藥品仿單適應症提供相關疾病衛教、療程關懷追蹤、檢查追蹤及健保行政支持服務。 2.個案管理統籌及執行。 3.協助專案工作流程推進及管理。 4.執行工作內容與院內醫護人員溝通。 5.定期繳交院內專案績效報表等行政庶務。 6.其他主管交辦事項。 7.備交通工具佳。交通補助另計。展開
