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人才及文化 專員 People & Culture Coordinator
月薪 36000~38000元 台北市松山區 1~2年工作經驗1. 招募與聘用 主導正職、兼職和實習生的招聘與面試流程,吸引並選拔出最符合團隊需求的優秀人才。 2. 保險管理 負責管理兼職同仁的勞健保、出缺勤紀錄及保險事宜。 3. 行政管理 處理同仁的聘用與相關事宜,並精確管理員工資料,確保資料的完整性與準確性。 4. 同仁關係管理 策劃並執行各類員工活動,增進同仁間的互動與團隊凝聚力,並促進跨部門的協作與溝通。 5. 主管交辦事項 迅速而高效地完成主管交付的其他任務,為團隊提供全方位的支持,共同達成工作目標。 備註:實際工作項目與職責的比重將根據根據個人專業背景與職能進行調整。 1. Recruitment & Employment Responsible for recruitment, and hiring processes for full-time, part-time, and interns positions. 2. Insurance Management Manage labor and health insurance of casual , attendance records, and other insurance matters. 3. Administration Handle the employment and related matters for foreign colleagues and manage colleagues data maintenance. 4. Employee Relations Plan and conduct colleagues activities, and facilitate cross-departmental communication and cooperation. 5. Other Tasks Assigned by manager and director. Complete other duties as assigned by manager and director. Note: The actual tasks and responsibilities will be adjusted based on skills and competencies.展開 -
國小兒美補習班主任
月薪 40000~50000元 台南市南區 3~4年工作經驗用美語打開孩子的世界觀,也打開教育的新可能! 誠摯邀請熱愛教學與團隊管理的你,加入「讀你我美國學校」,成為我們核心營運的重要推手! 【課程與教學管理】 1. 規劃、設計與調整課程內容與特色主題課程 2. 定期觀課與教師回饋,確保教學品質與學生學習效益 3. 教材挑選與更新,對接課綱與市場趨勢 【師資管理】 1. 協助招募與培訓中/外籍教師及助教 2. 安排教師排課與教學支援,營造正向教學文化 3. 規劃內部培訓與教學觀摩機制 【行政與營運管理】 1. 協助分校日常營運管理(教室、器材、環境與教學排程) 2. 處理家長溝通與課程回饋,協助行政報告與績效追蹤 【招生與行銷推廣】 1. 配合招生目標,規劃與執行體驗課、親職說明會等活動 2. 協助社群經營,傳遞品牌理念與課程亮點 【學生管理與關懷】 1. 關注學生出席、學習進度與課後適應狀況 2. 規劃成果展示與家長回饋機制,提升學習成就感與家長黏著度展開 -
媒體公關人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗1.媒體溝通:新聞稿議題規劃、創意發想/執行與新聞稿撰寫、聯繫記者、經營媒體關係、年節送禮規劃等。 2.專案執行:獨立策劃與執行公關專案。如:媒體採訪、活動安排、公司內部徵文專欄規劃、官方社群文案、報獎撰寫及領獎規劃等。 3.公益執行:協助規劃及舉辦企業公益活動。 4.危機管理:媒體監測及協同團隊進行危機處理,維護品牌聲譽。展開 -
Y 大林正職倉儲組長 固定班別 免輪班 薪資優
月薪 35000元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘☀穩定高收入 ☀正職管理階級 ☀高錄取率 ▘工作地點: 嘉義縣大林鎮大埔美園區三路 ▘休假制度:月排休8-9天 ▘工作福利: 1.一年特休18天 2.勞保.健保.團保.勞退提撥6% ▘工作內容: 1.包裹進出貨作業。 2.包裹異常處理。 3.派遣人員工作分配以及效率控管。 4.每日需管理20~30位左右派遣人員,完成每日作業進度安排。 5.主管交辦事項。 ▘工作時間: 晚班16:00~01:00 早班09:00~18:00 ▘工作薪資: 月薪35000起 (面議) ▘工作條件: 1.能接受常溫無冷氣空調的環境 2.能接受久站久走的工作模式 3.工作中需切換倉別(騎車10分鐘) 4.工作中需要配合使用電腦 ✔致電快速詢問:0905-718-586 高上達_蕭小姐 ✔LINE截圖詢問搜尋:0905718586 高上達_蕭小姐展開 -
副店長【京都勝牛-台北區】月薪48,500~55,000#另有門市達標獎金!
月薪 48500~55000元 台北市大同區 工作經歷不拘*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$48500,另有門市達標獎金 【台北區(信義新光A11、台北京站、南港Lalaport)】 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動,激勵團隊合作,重視細節,執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開 -
店長【京都勝牛-新北區】月薪52000~65000 #另有門市達標獎金!
月薪 52000~65000元 新北市新店區 3~4年工作經驗V*(本薪+伙食+免稅加班費)=$52000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$65000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★全年總休假天數多送四天 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1. 門市營運經營管理 2. 營業額預估及分析,成本編列及控管,達成經營KPI目標 3. 公司策略執行與推動,激勵團隊合作,重視細節,執行力強 4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5. 產品品質管控 6. 行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開 -
店長【京都勝牛-台南區】月薪52000-65000 #另有門市達標獎金!
月薪 52000~65000元 台南市歸仁區 3~4年工作經驗*(本薪+伙食+免稅加班費)=$52000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$65000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★全年總休假天數多送四天 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1. 門市營運經營管理 2. 營業額預估及分析,成本編列及控管,達成經營KPI目標 3. 公司策略執行與推動,激勵團隊合作,重視細節,執行力強 4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5. 產品品質管控 6. 行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開 -
營運店長【段純貞-台北京站店】月薪47500-61000 #另有門市達標獎金!
月薪 47500~61000元 台北市中正區 3~4年工作經驗*(本薪+伙食+免稅加班費)=$47500,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1. 門市營運經營管理 2. 營業額預估及分析,成本編列及控管,達成經營KPI目標 3. 公司策略執行與推動,激勵團隊合作,重視細節,執行力強 4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5. 產品品質管控 6. 行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開 -
營運店長【雞三和-台北SOGO復興】月薪53,000-61,500 #另有門市達標獎金
月薪 53000~61500元 台北市大安區 3~4年工作經驗*(本薪+伙食+免稅加班費)=$53000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1. 門市營運經營管理 2. 營業額預估及分析,成本編列及控管,達成經營KPI目標 3. 公司策略執行與推動,激勵團隊合作,重視細節,執行力強 4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5. 產品品質管控 6. 行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開
