轉職熱搜工作

1.執行例行性護理照護:執行基礎護理照護（量測生命徵象、給藥技術）、執行管路照護、執行傷口/造口照護、每日確實執行預防性照護（抽痰） 2.執行護理評估與處遇:針對現存、潛在之健康問題與健康檢查異常數值、每日確實執行預防性照護（抽痰） 3.外部醫療資源網路建立:連結營養師，協助進行服務對象營養需求之評估、設計、監控與諮詢；連結藥師，協助進行服務對象藥事照護相關業務；連結醫師，協助進行服務對象之診察、開給方劑、治療等相關業務；連結牙醫師，協助進行服務對象口腔保健相關業務；連結居家護理師，協助進行服務對象更管相關業務 4.內部醫療衛生相關事工規劃、督導與培力: 機構內部感控作業與流程、檢核生服員之作業流程 ※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助※

1.執行例行性護理照護:執行基礎護理照護（量測生命徵象、給藥技術）、執行管路照護、執行傷口/造口照護、每日確實執行預防性照護（抽痰） 2.執行護理評估與處遇:針對現存、潛在之健康問題與健康檢查異常數值、每日確實執行預防性照護（抽痰） 3.外部醫療資源網路建立:連結營養師，協助進行服務對象營養需求之評估、設計、監控與諮詢；連結藥師，協助進行服務對象藥事照護相關業務；連結醫師，協助進行服務對象之診察、開給方劑、治療等相關業務；連結牙醫師，協助進行服務對象口腔保健相關業務；連結居家護理師，協助進行服務對象更管相關業務 4.內部醫療衛生相關事工規劃、督導與培力: 機構內部感控作業與流程、檢核生服員之作業流程 ※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5，600元至6萬2，400元之個人獎助※

【誠徵】長期照顧個案管理師（A單位） 我們致力於提供完善且有溫度的長期照顧服務，透過專業的個案管理與資源整合，協助失能長者及家庭獲得適切照顧。 誠摯邀請對長照服務充滿熱忱的夥伴加入團隊，一同打造更完善的在地照顧網絡。 💰 薪資待遇 月薪 37,000～42,000元，另有不定時獎勵金及績效獎金 🔹 工作內容 ✔ 接案家訪評估，擬定照顧計畫並送審 ✔ 連結長照服務資源，提供諮詢與說明 ✔ 追蹤個案服務狀況，依需求調整計畫 ✔ 執行AA01/AA02個案管理業務 ✔ 跨專業團隊合作、參與個案討論會議 ✔ 個案紀錄系統登打及行政文書協助 ✔ 主管交辦事項 🔹 資格條件（符合任一即可） 👉 1年以上長照經驗：師級醫事人員／社工師／碩士（老人照顧、公衛相關） 👉 2年以上長照經驗：專科以上醫事、公衛、醫管、社工、老人照顧相關科系 👉 3年以上長照經驗：照服員證照／高中職護理相關科系／護士、藥劑生等專門證書 🔹 加分條件 ✨ 已取得A單位個管人員認證 ✨ 有汽機車駕照，可配合家訪 ✨ 溝通協調佳，能獨立作業也能團隊合作 🔹 我們期待你 ✔ 對長照有熱忱 ✔ 喜歡與人互動 ✔ 具問題分析與資源整合能力 ✔ 願意學習成長 歡迎具長照服務經驗及相關專業背景之夥伴加入，一起為長者與家庭提供更優質的照顧服務。 🌱

現有缺額：正常班職缺*3位；排班職缺*1位；中班職缺*1位 1.起薪(加班費、證照加給另計)： L1：32,000~34,000 (成品包裝與裝箱作業,成品噴塗前置作業,成品噴塗前表面處理,成品噴塗後置作業) L2：34,000~38,000 (成品噴塗獨立作業(含調漆/表面處理藥劑調整) ,產品異常處理與補漆作業) L3：38,000~42,000 (自動化噴塗設備操作,新產品打樣作業,噴塗治具設計,設備異常排除,SOP製作,製程改善與產能提升) L4：42,000~50,000 (自動化噴塗操作條件改善與標準制訂,設備重大異常處理,新設備與新製程導入評估) 證照加給： 荷重在1公噸以上之堆高機操作人員技術士證(1,500元) 吊升荷重在0.5公噸以上未滿3公噸之固定式起重機操作人員技術士證(1,500元) 2.需配合加班 3.無經驗可，有噴漆相關經驗者佳。 4. 正常班：週一~週五 07:50~17:00 固定班；週六及週日休息 排班人員：週二~週六 07:50~17:00固定班；週日及週一休息 中班人員：週一~週五(16：30~01：00)固定班；週六及週日休息。 (中班人員錄取後需先於白天班實習，視適應情況再正式調任於中班) 中班津貼L1每月8,800元,L2~L3每月11,000元,L4每月12,100元(以每月22個工作天為計) 中班津貼另計 5.無經驗者，依本公司教育訓練系統，給予不同階段適當的教育訓練，培育員工學習相關技術並成為儲備幹部。 6.本職務依學習進度及技術能力給予適當調薪，且每年擁有兩次調薪機會。

資格條件: 　　　　1.具一年以上長照服務相關工作經驗者：師級以上醫事人員、 　　　　　社會工作師、碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業 　　　　2.具二年以上長照服務相關工作經驗者：專科以上學校醫事人員相關科、 　　　　　系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期相關科、 　　　　　系、所、學位學程、科畢業。具社會工作師應考資格。 　　　　3.具三年以上長照服務相關工作經驗者：領有照顧服務員技術士、 　　　　　高中(職)護理或老人照顧科系畢業者、領有專門執業證書，包括護士、 　　　　　藥劑生、職能治療生、物理治療生等。 　　　　4.於衛生福利部社區整體照顧服務體系計畫行政作業須知修正公告前 　　　　　已任職於各直轄市、縣(市)政府補助、委託或特約之社區整合型服務中心 　　　　　且完成社區整合型服務中心個案管理人員認證之個案管理人員。 工作內容: 　　　　1.個案管理 　　　　2.評估個案需求及擬定照顧計畫 　　　　3.跨團隊溝通協調 　　　　4.介紹與說明長照資源 　　　　5.轉介及連結長照資源 月薪資: 38,010元起，獎金另計（第一個月保證薪資42,510元）；最高可達54,700元 另將依個別資歷、職務內容等，每月提供經驗年資薪、專業津貼或其他服務獎金等 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 聯絡人：陳小姐 聯絡電話：03-8561825轉15592 聯絡時間：週一至週五0800-1200；1400-1700 電子信箱：yingchunchen@tzuchi.com.tw

1.喜歡與人互動/溝通能力佳/樂於助人。 2.工作目標導向且具有主動性、自主性、獨立性，能兼顧工作效率與品質，並主動匯報。 3.負責執行長照社區整體照顧模式業務(本協會A級單位) 4.個案管理、家屬支持服務、社區資源整合與服務 5.執行計畫相關行政業務 6.行政核銷事務協助 7.其他相關長照業務辦理 8.參與長照個案管理專案發想，擬訂專案架構及範疇 9.訪視(鳳山區為主)、撰寫計畫書及做工作分配(符合長照A個管職責) 資格： 1. 具一年以上長期照顧服務或醫院相關工作經驗者(且有以下擇一資格) －師級以上醫事人員、社會工作師。 －碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 2. 具二年以上長期照顧服務或醫院相關工作經驗者(且有以下擇一資格) －專科以上學校醫事人員相關科系、科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業。 －具社會工作師應考資格 3. 具三年以上長期照顧服務或醫院相關工作經驗者(且有以下擇一資格) －領有照顧服務員技術士證 －高中職護理或老人照顧相關科系畢業者 －領有專業職業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生 4.需具Level-1證書。(請至長期照顧專業人員數位學習平台免費註冊上課) 5.社區訪視工作，具機車駕照。 5.已具備A單位個管師資格者尤佳(未具備A個管資格者，須於到職6個月內取得個管資格，並通過衛福部規範之個管初階訓練)

~~此職缺須具 •衛生局A個管證照(必備條件)~~ 1. 長期照顧管理中心派案之個案管理服務 2. 顧計畫擬定與服務連結，接受照專轉介長照需要者，提供家庭訪視與評估。 3. 登打照顧計畫送照管中心核定，連結服務或資源。 4. 照顧管理，依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 5. 接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 6. 協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 7. 社區資源盤點與整合、宣導與個案開發 8. 行政庶務及核銷、長照業務辦理 9. 相關行政工作及其他交辦事項。

1. 臺北市中山區長照2.0業務：個案管理、撰寫照顧計畫、轉介及連結相關服務 2. 定期追蹤(家訪和電訪)個案與各項服務之連結情形 3. 提供個案及家屬長照服務相關諮詢 4. 開發社區資源及潛在個案 5. 相關行政工作及交辦事項 👉準時上下班 (薪資依每月案量另有加給)

1.長照2.0服務對象訪視及照顧計畫擬定。 2.長照服務資源盤點、連結與服務追蹤(AA01及AA02)。 3.個案服務時效及品質管理。 4.長照潛在需求者之宣導及開發。 5.相關會議參與、召開與紀錄。 6.依據需求累積繼續教育積分及相關訓練。 7.評鑑資料收集與彙整。 8.服務費用申報及核銷。 9.其他主管交辦事項。

1.長照2.0服務對象訪視及照顧計畫擬定。 2.長照服務資源盤點、連結與服務追蹤(AA01及AA02)。 3.個案服務時效及品質管理。 4.長照潛在需求者之宣導及開發。 5.相關會議參與、召開與紀錄。 6.依據需求累積繼續教育積分及相關訓練。 7.評鑑資料收集與彙整。 8.服務費用申報及核銷。 9.其他主管交辦事項。