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1. 依照結構施工圖與板模施工圖，進行樓板、牆柱、梁之模板放樣、彈線與定位，確保尺寸、標高與軸線符合設計要求 2. 使用木板、角料、鋼模及相關支撐材料，進行模板組立、釘固、加肋與背樑配置，確保模板剛性與承載能力符合混凝土澆置需求 3. 依現場施工順序安裝支撐架、斜撐、拉桿及頂撐系統，調整垂直度與水平度，避免板模變形、位移或爆模情形發生 4. 配合水電及管線預留需求，在板模上精確開設預留孔洞、預埋套管與預留槽，並執行必要之封板與加強作業 5. 於混凝土澆置前，檢查模板接縫密合度、背撐固定狀況與拆模螺栓鎖緊情形，進行模板內清理與塗抹脫模劑，確保混凝土成型品質 6. 依混凝土達到拆模強度後，執行模板拆除作業，包含拆支撐、拆側模與面板，整理可再利用之模板與材料，並協助搬運、堆放及現場區域清理

保進文教機構深耕學前與兒童教育，旗下品牌包含愛堡托嬰中心、保進幼兒園、哈波特美語，提供0歲以上幼兒托育、幼兒園課程、美語補習與課後照顧服務，在地口碑良好，深獲家長信賴。 ✈ 歡迎熱愛孩子又熱愛美語的你，加入我們當「美語教師」！ 想在充滿笑聲、英語對話不間斷的教室裡工作嗎？ 在這裡，你的專業不只是在課本裡，而是每天親眼看見孩子敢開口說英語、充滿成就感的一刻！ 📚 美語教師・你的每日任務 1. 規劃並帶領全美語教學課程，依照學習階段設計適齡、有系統的活動，提升學生聽說讀寫能力 2. 依學生程度與學習目標編寫或調整教材，設計學習單、評量卷與補充教材，讓孩子一步一步打好美語基礎 3. 善用多媒體與各式教具（簡報、影音、圖片卡等），讓課堂生動有趣、提高學習動機 4. 觀察並紀錄學生學習狀況，安排課業輔導與差異化教學，定期進行學習成效評量與回饋 5. 在教學活動中融入品格教育與團隊合作練習，陪伴孩子養成好習慣與穩定生活常規 6. 經營班級與維持秩序，建立清楚又溫暖的班級規範，打造安全、有架構又有愛的學習環境 7. 留意學生情緒與人際互動，適時溝通與引導，幫助孩子建立良好同儕關係與基本情緒管理能力 8. 與家長保持順暢溝通，透過面談、聯絡簿或訊息系統定期回報學習與行為表現，成為家長信賴的教育夥伴 9. 參與教學會議、課程研發與專業研習活動，持續精進教學方法與教育專業，讓自己的教學一直在升級 🌟 加入保進當美語教師，你會收穫什麼？ 每天看見孩子從不敢開口到主動用英語分享生活，從害羞到願意上台表達，這些改變都會因為你的陪伴而發生！ 我們重視專業、也珍惜每一位老師的付出，期待有責任感、有熱忱、喜歡和孩子相處、願意持續成長的你加入保進文教機構，一起讓孩子自信開口說美語、快樂而穩健地成長。 準備好把你的教室變成充滿笑聲與英語對話的小天地了嗎？ 歡迎投遞履歷，加入我們的美語教師團隊！

不只是紙上談兵的策略型專案經理，我們需要的是偏於「企業流程架構師」 將部門的SOP整建並於流程中串入跨部門溝通的必要性 【職務需求】 1. 具 ERP（鼎新尤佳）導入、顧問或流程管理經驗。 2. 具 SOP 建立、制度設計或流程優化經驗。 3. 具跨部門溝通與專案管理能力。 4. 邏輯清晰、具系統化思考能力與問題分析能力。 5. 熟悉 Excel、Power BI、流程圖工具或數據分析工具尤佳。 6. 曾任鼎新顧問、ERP 顧問、管理顧問或 PMO 經驗者優先錄取。 7. 對 AI 工具應用、自動化流程及數位轉型具高度興趣。 ．跨部門流程 ．文件化 ．ERP串接 ．Dashboard ．AI導入 ．知識管理 ．稽核 【科系要求】 資訊管理、工業工程、企業管理、會計、資訊工程相關科系尤佳。 【工作經驗】 3年以上 ERP／流程改善／管理顧問／PM 相關經驗。 ．鼎新顧問 ．SAP 顧問 ．管顧公司 ．PMO ．ISO 顧問 ．數位轉型顧問 【職務特色】 本職務將直接參與公司制度化、流程化及數位轉型推動，協助公司建立完整 SOP、知識管理與經營管理體系，為公司核心關鍵職位。

.ᐟ.ᐟ⭐ 主要合作對象: 你是連結品牌與市場的一線關鍵角色！本職位將直接面對建設公司、室內設計師及營造端等核心客群，需理解其專業需求，並與工管、倉儲、客服等單位緊密協作，確保每個專案順利推動。 工作內容: 1. 銷售與推廣公司衛浴及建材產品，並達成既定業績目標。 2. 提供專業顧客服務，維護合作關係並處理售後需求。 3. 管理商品庫存與陳列，確保數量與品質符合公司標準。 4. 開發潛在客戶，拓展市場通路與合作機會。 5. 接洽及洽談合作案，建立穩定、長期的夥伴關係。 6. 處理訂單與合約等業務流程，確保準確性與時效性。 ✨ 需求條件: ⭐具通路開發能力，舉凡全聯、康是美、特力屋、賣場、momo...等 ⭐需有 汽機車駕照、自備汽車，可外出拜訪 ⭐擅長溝通、積極主動、具抗壓性 ✨ 薪資待遇: ⭐月薪 40,000 元以上( 高底薪 ) + 業績獎金（不封頂）! .ᐟ.ᐟ⭐歡迎二度就業者及所有求職者⭐.ᐟ.ᐟ

1.通路數位行銷與 CRM 執行 協助執行經銷通路的 OMO（線上線下整合）行銷活動。 操作 CRM 系統，協助管理數據，優化經銷商的數位體驗旅程。 2.市場分析與產品行銷支援 蒐集市場競品資訊與分析消費者回饋，提供行銷策略參考。 協助擬定年度產品推廣計畫，並溝通設計單位規劃行銷素材。 3.原廠行銷資源協調與溝通 協助與品牌原廠對接，爭取並落實行銷資源。 參與定期會議，協助整理行銷專案進度與結案報告。 4.行銷活動企劃與成效追蹤 協助發想並執行每月的通路促銷方案（Promotion）。 追蹤活動數據與銷售狀況，製作活動成效分析報表，以評估行銷效益。 5.跨單位行銷管理 蒐集第一線同仁/經銷商對行銷活動的執行回饋，以作為優化依據。 6.跨部門溝通與專案協調 擔任內部行銷團隊與商品單位的溝通窗口，確保行銷活動內容準確。 協助整合商品與前線單位的資訊，確保行銷活動達成。

協調、溝通以及連絡能力為現場工程師之基本能力，乃至於發現以及解決問題為進階條件，本工地團隊著重溝通與合作，主管亦將視個人能力酌予調整各工作內容，工作內容如下： 一、執行工地主管交辦之各項業務, 包含但不限於: 1 工項進度之安排、掌握與回報,並與協力廠商協調機具、人力及物料之動員整備情形. 2 所交付之工項品質管理，安排及聯絡檢查驗事宜，並配合工地整體品質計畫及品管工程 師之指引與要求. 3 現場職安衛管理，並配合工地職安管理之要求，務必達到零災害之目標. 4 辦理負責工項之廠商估驗計價管理. 二、設計或施工圖之識圖、判圖以及圖面數量清算核對，並可適時提出圖面衝突以及解決方 案. 1 核算數量後需再與工地主管核對，以利預算成本之澄清與管控. 2 現場環境條件與施工安全以及可行性的檢討，以降低施工風險. 3 圖面規格與施工規範之檢視與判讀，並配合品管工程師據以調整.

SAP 工程師 (SD/MM 模組) 我們正在尋找具備 SAP 實務經驗的工程師。 此職位將專注於銷售與配銷 (SD) 及物料管理 (MM) 模組，負責將營運需求轉化為具體的系統解決方案，以確保SD/MM流程的穩定與高效。 【主要職責】 系統維運與優化： 負責 SAP S/4HANA 環境下的 SD 與 MM 模組之日常維護、使用者問題排除與系統流程優化。 需求分析與導入： 與相關營運單位協作，進行使用者需求訪談、流程分析，並依此規劃與執行 SAP 模組的系統設定與功能導入。 客製化開發與整合： 依據需求，運用 ABAP 進行客製化功能開發與系統增強，並參與 SAP 與外部系統 (如 WMS 倉儲管理系統)的資料介接設計。 【必要條件】 具備 SAP SD/MM 模組的實務經驗，並熟悉其作業流程與相關設定。 具備 ABAP 程式開發經驗，能獨立進行客製化報表或介面開發。 具備良好的商業流程分析與邏輯思維能力，能有效將使用者需求轉化為系統規格。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊

一、採購行政作業 1-1.協助採購單據、請購單及採購訂單建立與管理。 1-2.詢價資料整理、報價彙整及比價分析。 1-3.採購合約、報價單及相關文件建檔管理。 1-4.ERP系統採購資料建置及維護。 1-5.採購進度追蹤及交期管理。 1-6.主管交辦事項。 二、工程文件管理 2-1.詢價BOM整理及資料建檔。 2-2.材料規格書及型錄管理。 2-3.協助整理採購圖面及工程文件。 2-4.協助請款、驗收及結案文件整理。 2-5.專案採購資料歸檔 三、採購成本管理 3-1.協助建立材料價格資料庫。 3-2.統計主要材料價格趨勢。 3-3.協助採購成本分析及報表製作。 3-4.採購KPI資料統計及分析 四、跨部門協調 4-1.協助設計、工務及專案管理單位採購需求。 4-2.協助安排供應商會議及紀錄。 4-3.協助追蹤主管交辦事項。 4-4.配合公司採購制度推動及流程改善。 工作技能 Microsoft Excel（樞紐分析、VLOOKUP／XLOOKUP 等） Word、PowerPoint 基本文書能力 ERP系統操作（鼎新尤佳） 具備資料整理及數據分析能力 良好的溝通協調能力 細心且具責任感

我們是「鍋in 百元風味鍋」，致力於為顧客提供高品質、多樣化且平價的火鍋料理。我們的服務對象涵蓋家庭聚餐、朋友聚會與商務會餐，用心設計每道餐點並呈現最舒適的用餐環境，力求顧客滿意。 工作內容： 1. 負責餐廳日常營運管理與監督，確保營運流程運作順暢。 2. 指導並帶領餐廳團隊，執行員工培訓及績效考核。 3. 規劃與控制每日工作排程及人員調度，確保人力運用高效。 4. 管理餐廳內部收支，進行庫存控制及成本分析，提升利潤空間。 5. 確保食品安全與衛生執行，掌握各項法規標準。 6. 提供卓越的顧客服務，處理顧客需求與投訴，優化用戶體驗。 7. 協助策劃與執行促銷活動，提升顧客來店率與品牌知名度。 8. 定期檢討餐廳營運績效，提供改善建議並執行改良方案。 歡迎您加入我們的團隊！在鍋in，我們關注員工的成長與發展，提供完善的教育訓練及晉升機會。如果您熱愛餐飲服務並渴望發揮領導潛力，請立即投遞履歷，期待與您共創卓越餐飲價值！