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招募業務菁英,挑戰巔峰!中信破億幸福團隊
年薪 1000000元 台中市南屯區 0~1年工作經驗你有業務經驗,卻覺得薪資受限?想要挑戰更高收入? 你是否在找一個成交快、回報高的黃金市場? 你想讓你的業務實力發揮最大價值,打造財富自由? 幸福團隊,給有經驗的你,最強大的後盾! 【關於我們】 我們是專注於收租型套房銷售的專業團隊,市場需求穩定,成交率高、獎金豐厚!總部位於台中南屯核心地段,擁有完整行銷與培訓資源,助你業績翻倍成長。 🚀 公司擁有建設公司案源獨賣優勢,讓你成交更快、獎金更高! 🚀 【我們提供】 1. 超高獎金抽成:獎金多多 2.成熟市場產品:客戶需求大,成交速度快 3. 強力行銷支援:不需自己開發客源,公司提供優質名單 4. 進階銷售培訓:專為有經驗的業務設計,提升成交率 5.資產累積機會:學習房產投資,未來自己成為投資者 6. 獨家案源優勢:建設公司獨家案源,銷售無競爭、成交更輕鬆 【我們希望你是這樣的夥伴】 *具備業務經驗,想要挑戰更高收入 *有房產、保險、汽車銷售經驗者尤佳 *善於溝通談判,具備銷售企圖心 *不甘於平庸,想要突破現狀、翻轉人生 $ 你的業務能力,值得更好的報酬! $ ◎ 我們幸福團隊有豐富資源: ●TOP組長1對1實境教學 》》》快速協助您成為房仲專才 ﹝1﹞萬筆客戶資料庫 ﹝2﹞免費591、樂屋網廣告刊登 ﹝3﹞現場廣告帆布曝光製作 ﹝4﹞專人攝影剪輯線上看房 ﹝5﹞YOUTUBE、IG、FB、TIKTOK、LINE、THREADS全方位行銷經營 ﹝6﹞提供個人開發信及印刷無上限 ﹝7﹞調閱謄本費用公司負擔 》》》 為您的業務拓展提供有力的支持 【實領高薪獎金】 【組織獎金】 【公司紅利分紅】 【股東紅分】 【專屬百萬東東獎】 【招募新人東東獎】 》》》 讓你沒有收入天花板 『激發創意平台』 『彈性工時免打下班卡』 『豐富假期-特休.榮譽假.年假』 》》》 讓工作與生活完美平衡 「「幸福熊福利」」 》》》 現磨咖啡.可樂吧.零食點心.聚餐.國內外旅遊.三節禮品.團康活動.買房甜甜價展開 -
Lead Generation Manager (B2B 商機開發業務經理)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~48000元 台北市松山區 3~4年工作經驗【關於 Enspyre 安石行銷】 自2002年以來,Enspyre已為甲骨文(Oracle)、樂天、eBay等數千家全球頂尖公司提供商機開發行銷服務。 近年來我們積極與新創產業連結,協助新創團隊拓展台灣市場,越來越多的新創公司,如凱鈿行動科技、點點簽DottedSign、陽光伏特家(SunnyFounder)、歪國零食嘴、beBitTech、ChiChat、havppen 和 Owlsome Tech 也使用我們來推廣和開發新的潛在客戶。 【工作內容:你將扮演的角色】 作為 Lead Gen Sales Manager 商機開發業務經理,你將串聯「客戶需求」與「執行團隊」,確保每一個商機開發專案精準達標: -專案策略規劃: 深入理解客戶產品(SaaS、科技、專業服務等),設計開發腳本(Scripts)並規劃目標名單篩選策略。 -團隊領導與效能優化: 管理並培訓電訪團隊,透過數據即時監控撥打品質與轉化率,持續優化溝通話術。 -數據分析與報告: 運用 Excel 或 CRM 系統整理名單,產出專業結案報告,並向客戶提供市場洞察與改善建議。 -客戶關係維護: 作為客戶的主要對口,定期召開進度會議,確保專案執行方向符合客戶的業務增長目標。 -流程自動化協作: 協助整合數位工具與電話開發流程,提升商機獲取效率。 【徵才條件:我們在尋找這樣的你】 -管理經驗: 2-3 年以上業務或客服單位管理經驗,具備「帶人也要帶心」的領導力。 -實戰背景: 擁有 B2B 業務、電話行銷、市調或客戶開發實務經驗 1 年以上。 -數位力: 精通 Excel(樞紐分析、函數應用),若熟悉 CRM 系統(如 HubSpot, Salesforce)或AI相關工具尤佳。 -溝通韌性: 具備極強的邏輯表達能力,能與高階主管或新創創辦人專業對談。 -解決問題導向: 面對開發瓶頸時,能主動提出假設並測試解決方案,而非單純回報問題。 【為什麼選擇安石?】 業界領先地位: 擁有 20 年 B2B 專業經驗,你將在此接觸到最前沿的產業趨勢。 平等與信任: 我們強調高自我管理,不分職級性別,尊重每一位夥伴的專業聲音。 發揮空間: 我們不找填補職缺的員工,我們找共同成長的夥伴。如果你有想法,這裡有讓你實踐管理哲學的舞台。展開 -
51K 幼兒園教師主教【東區校】
月薪 41000~62000元 台南市東區 工作經歷不拘👉🏻幼兒園主教(教師)薪資待遇:51000元 【底薪(含)】 0~2歲助教:34000元 0~2歲主教:34000元 2~3歲助教:35000元 2~3歲主教:36000元 3~5歲主教:36000元 3~5歲幼教師:41000元◀◀◀ 【帶班津貼(含)】 依學生人數最高可領到10000元(小/中/大班:一班15生配1師) 【年資、除教師證其他證照、全校學生數(另計)】 另再加計2000~10000元不等 【值班/加班費(另計)】 另依實際時數再加計千元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 因此我們堅持 1. 絕不超收 2. 助教不跑班 3. 教學行政分離 給予我們的老師良好的教學環境 👉🏻科系學歷要求 【教保員必備條件】 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 保母證可有可無 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者,必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【教保員】 1. 教育幼兒的學前能力,並保護其安全 2. 進行教學活動與設計 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 【托育人員】 1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪,依考核正負調整,表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金,祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號展開 -
46K 幼兒園教保員主教/助教35K【安平校】
月薪 35000~57000元 台南市安平區 工作經歷不拘👉🏻幼兒園主教薪資待遇:46000元 【底薪(含)】 0~2歲助教:34000元 0~2歲主教:34000元 2~3歲助教:35000元 2~3歲主教:36000元 3~5歲主教:36000元◀◀◀ 3~5歲幼教師:39000元 【帶班津貼(含)】 依學生人數最高可領到10000元(小/中/大班:一班15生配1師) 【年資、證照、全校學生數(另計)】 另再加計2000~10000元不等 【值班/加班費(另計)】 另依實際時數再加計千元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 因此我們堅持 1. 絕不超收 2. 助教不跑班 3. 教學行政分離 給予我們的老師良好的教學環境 👉🏻科系學歷要求 【教保員必備條件】 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 保母證可有可無 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者,必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【教保員】 1. 教育幼兒的學前能力,並保護其安全 2. 進行教學活動與設計 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 【托育人員】 1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪,依考核正負調整,表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金,祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號展開 -
51K 幼兒園教師主教【安平校】
月薪 41000~62000元 台南市安平區 工作經歷不拘👉🏻幼兒園主教(教師)薪資待遇:51000元 【底薪(含)】 0~2歲助教:34000元 0~2歲主教:34000元 2~3歲助教:35000元 2~3歲主教:36000元 3~5歲主教:36000元 3~5歲幼教師:41000元◀◀◀ 【帶班津貼(含)】 依學生人數最高可領到10000元(小/中/大班:一班15生配1師) 【年資、除教師證其他證照、全校學生數(另計)】 另再加計2000~10000元不等 【值班/加班費(另計)】 另依實際時數再加計千元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 因此我們堅持 1. 絕不超收 2. 助教不跑班 3. 教學行政分離 給予我們的老師良好的教學環境 👉🏻科系學歷要求 【教保員必備條件】 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 保母證可有可無 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者,必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【教保員】 1. 教育幼兒的學前能力,並保護其安全 2. 進行教學活動與設計 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 【托育人員】 1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪,依考核正負調整,表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金,祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號展開 -
40K 托嬰中心托育人員主教/助教34K【安平校】
月薪 34000~51000元 台南市安平區 工作經歷不拘👉🏻托嬰中心主教薪資待遇:40000元 【底薪(含)】 0~2歲助教:34000元 0~2歲主教:34000元◀◀◀ 2~3歲助教:35000元 2~3歲主教:36000元 3~5歲主教:36000元 3~5歲幼教師:39000元 【帶班津貼(含)】 依學生人數最高可領到6000元(兩歲以下班:一班10生配2師) 【年資、證照、全校學生數(另計)】 另再加計2000~10000元不等 【值班/加班費(另計)】 另依實際時數再加計千元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 因此我們堅持 1. 絕不超收 2. 助教不跑班 3. 教學行政分離 給予我們的老師良好的教學環境 👉🏻科系學歷要求 【教保員必備條件】 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 保母證可有可無 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者,必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【教保員】 1. 教育幼兒的學前能力,並保護其安全 2. 進行教學活動與設計 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 【托育人員】 1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪,依考核正負調整,表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金,祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號展開 -
51K 幼兒園教師主教【湖美校】
月薪 41000~62000元 台南市北區 工作經歷不拘👉🏻幼兒園主教(教師)薪資待遇:51000元 【底薪(含)】 0~2歲助教:34000元 0~2歲主教:34000元 2~3歲助教:35000元 2~3歲主教:36000元 3~5歲主教:36000元 3~5歲幼教師:41000元◀◀◀ 【帶班津貼(含)】 依學生人數最高可領到10000元(小/中/大班:一班15生配1師) 【年資、除教師證其他證照、全校學生數(另計)】 另再加計2000~10000元不等 【值班/加班費(另計)】 另依實際時數再加計千元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 因此我們堅持 1. 絕不超收 2. 助教不跑班 3. 教學行政分離 給予我們的老師良好的教學環境 👉🏻科系學歷要求 【教保員必備條件】 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 保母證可有可無 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者,必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【教保員】 1. 教育幼兒的學前能力,並保護其安全 2. 進行教學活動與設計 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 【托育人員】 1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪,依考核正負調整,表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金,祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號展開 -
40K 托嬰中心托育人員主教/助教34K【湖美校】
月薪 34000~51000元 台南市北區 工作經歷不拘👉🏻托嬰中心主教薪資待遇:40000元 【底薪(含)】 0~2歲助教:34000元 0~2歲主教:34000元◀◀◀ 2~3歲助教:35000元 2~3歲主教:36000元 3~5歲主教:36000元 3~5歲幼教師:39000元 【帶班津貼(含)】 依學生人數最高可領到6000元(兩歲以下班:一班10生配2師) 【年資、證照、全校學生數(另計)】 另再加計2000~10000元不等 【值班/加班費(另計)】 另依實際時數再加計千元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 因此我們堅持 1. 絕不超收 2. 助教不跑班 3. 教學行政分離 給予我們的老師良好的教學環境 👉🏻科系學歷要求 【教保員必備條件】 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 保母證可有可無 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者,必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【教保員】 1. 教育幼兒的學前能力,並保護其安全 2. 進行教學活動與設計 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 【托育人員】 1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪,依考核正負調整,表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金,祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號展開 -
【五福旅遊方舟計畫】MA儲備幹部高雄場(產品企劃、通路營運) ◪ 8/21報名截止~
月薪 42000~45000元 高雄市三民區 工作經歷不拘2026方舟計畫 第二屆 MA菁英儲備幹部招募中 40 載旅遊底蘊,100% 跨界演化 五福旅遊啟動「方舟計畫」,延續底蘊深厚的旅遊基因,招募不同領域的跨界 DNA 一同登艦,演化出具備生存韌性與以及能動態演化面對改變「新五福」力量。 尋找產品與通路菁英 啟動高雄場招募 第二屆我們將尋找南部的 MA 見習官,對旅遊產品設計、通路營運有興趣的菁英歡迎登艦,工作地點以高雄為主,或至台南、嘉義、屏東就職。五福旅遊會安排職涯導師傳承經營視野、技術教練帶領實戰突圍,只要你不懼挑戰、不畏改變,五福旅遊就是你發光發熱的舞台。 【職務亮點】 ◎雙領航制 - 技術教練+職涯導師雙向領航,探索方向不迷失。 ◎體系養成 - 產業通識課+專業實戰,打造成長加速器。 ◎志趣適配 - 產品企劃、通路營運,媒合專長志趣。 ◎雙重薪獎 - 職涯起步領先同儕,完成考核即享優渥獎金。 【培訓規劃】 ◎通識統訓:1週 報到後進行為期1週的旅遊產業通識統訓,每位學員都將有一名職涯導師(Mentor)與技術教練(Coach)陪伴指導,一起完成 MA 儲備幹部培訓計畫。 ◎培訓期:3個月 統訓後經由主管與學員雙向媒合,選擇進入產品企劃或通路營運單位,進行3個月的專業訓練。完成培訓後經考核後進入部門實習,未通過考核的學員,經原單位評估,可有一次申請轉調至其他培訓單位的機會。 ◎實習期:9個月 實際從事部門工作至專案年資滿一年。結訓將進行考核,通過結訓考核的儲備幹部學員,將依組織需求與能力配置至各單位擔任核心職務。 【申請條件】 ◇碩士以上畢業二年內。 ◇大學畢業三年內且具有第二外語能力(TOEIC680分、日檢N2以上或相關檢定證照)或特殊專長者(如數據分析、專案管理、數位行銷、導領證照等)。 【具備特質】 1.服務熱忱、責任感強 。 2.良好的邏輯分析能力與團隊協作能力 。 3.具國際觀與跨文化 、 跨世代 溝通能力 。 4.具高度心理韌性、危機處理能力 。 5.跨職能學習熱忱、彈性應變力強 ,可配合輪調出差 。 【報名方式】 請至以下連結報名,2026/8/21報名資料收件截止 https://www.lifetour.com.tw/event/mahiring/展開 -
【新竹】門市櫃台-人員擴編中~~<職涯規劃顧問/挑戰高薪業務-行銷/內勤/門市/銷售/教育訓練/火車站步行3分鐘>
月薪 35000~80000元 新竹市東區 工作經歷不拘工作內容 ✈保障薪資35K起+業績獎金可達6-15萬 ✈保障薪資+高獎金(有業務銷售經驗者薪資從優) ✈純內勤,升遷管道透明 ✈完善教育訓練、定期培訓課程,多階段職前、職中訓練,超級業務培訓班升自我 新竹分校:新竹市東區中華路二段318號 在聯成電腦,我們每天的任務,是陪著想轉職、進修、重啟人生的人,一起把「學會一技之長」變成真的生活選項。從電腦技能到外語學習,你介紹的,可能就是他們開啟新工作、加薪、出國圓夢的第一步。這不只是門市櫃台或電話諮詢,而是把教育變成一份有溫度、又很有成就感的工作。 1. 依學員需求,介紹與說明電腦、設計、外語等專業課程,協助完成報名 2. 透過電話、線上諮詢與門市接待,規劃學員專屬課程與學習時程 3. 關心學員學習進度,與教學與行政團隊合作,提供後續服務與協助 4. 使用電腦系統與Office工具,處理學員資料、報名紀錄與行政文書 5. 參與分校招生活動與簡單行銷推廣,一起為新竹分校成績打拚 6. 以團隊模式合作分工,分享話術與成功經驗,新人有完整教育訓練 【工作條件】 1.善於溝通表達,能與客戶分享產品價值並培養客戶學習觀念。 2.喜歡挑戰、自律性高且目標結果導向。 3.具備抗壓能力,在高壓環境中勇於承擔挫折。 4.重視優化工作內容並持續完善結果。 5.熟悉中打、英打、Office電腦操作。 【公司福利】 1. 保障底薪,不做倒扣 2. 獎金優渥,均薪6~8萬 Top sales 獎金8-20萬,獎金無上限 3. 升遷調薪制度透明、快速-工作滿滿成就感 4. 可以彈性休假-月休8-10天~(彈性休假) 5. 完整教育訓練––諮詢技能指導(不用怕沒接觸過) 6. 團隊相處融洽、公司環境單純-團隊熱情互助、主管好相處 7. 不定期員工聚餐&員工下午茶 8. 聯成千門課程任你選(電腦/外語) 9. 員工旅遊及業績競賽旅遊 【上班時間】 早班 09:00-18:00/中班 11:00-20:00/晚班14:00-22:00 周一至五須配合輪班/ 六日營業時間只有早班時段 簡單擁有年薪百萬 多數學員時間, 晚班最能夠賺到錢!| 現在,就差一個願意跟學員一起成長、也願意為自己拚一次的你,加入我們。 ●聯繫資訊 ★聯成教育集團官方LINE ID:@lccedu加入之後先輸入「我想應徵」->點擊按鈕->再輸入個人資料 公司官網:https://www.lccnet.com.tw/lccnet展開
