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◆職務內容 1.現場烹飪調理，提供顧客滿足的餐點品質 2.廚房各項餐點製作及確保烹飪過程合乎衛生安全要求 3.控制出菜時間及出菜作業，提供最佳的服務出菜作業的順暢 4. 落實並料理主廚設計各自類別的菜單。 5.願意學習精進鐵板料理之技術、與客人溝通互動。 ◆學/經歷： ✓學歷：高中職以上畢業、對廚藝料理有興趣者 ✓技術證照：持有丙級中餐烹調/丙級西餐烹調技術士證照佳 ✓具餐飲服務業經驗1年以上,具鐵板基礎 ◆薪資待遇 錄取任用薪資： 半師45,000起；全師50,000起 ◆工作時段 10:30-14:30 17:00-21:30 ◆職務地點：皇翔台北廣場7F ✦✦桃園店即將開幕！徵心招募儲備人才 ◆多項福利&晉升機會 ✓每月分紅獎金 ✓每月全勤獎金 ✓績效調薪每年2次，依照能力進行調薪 ✓免費提供晚餐

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1. 設計與規劃生產設備的操作流程，協助操作人員準確操作機器，降低機台故障率並提升產品品質。 2. 評估新設備的整體效能，規劃並順利導入生產線，確保其符合生產標準與需求。 3. 制定設備的日常維護與保養計劃，定期執行檢查，確保生產設備保持最佳運作狀態。 4. 調整與優化機台設置，提升機台運行效率、降低生產成本並改善生產效能。 5. 進行生產設備的排錯與故障檢修，分析設備錯誤原因並實施有效解決方案。 6. 協助設備升級和改造，以提升整體生產線的效能與生產力。 7. 熟悉電腦及週邊設備的製造工藝，掌握自動化系統與相關品質控制技術。 8. 對操作人員進行設備使用與維護培訓，確保操作安全並降低設備使用中的問題。 ＊面試錄取報到後請提供:勞工一般體格及健康檢查紀錄(一年內的皆可)

1. 依據生產需求，參與SMT機台設備的參數設定、程式撰寫及優化，以確保生產效率及品質穩定。 2. 負責SMT生產設備的日常檢查、維護與校正，包括排錯與故障檢修，確保設備持續運作。 3. 評估及引進先進技術與設備，制定新設備的導入計劃，協助生產線達成自動化升級。 4. 根據產品規格，執行PCB與電子元件的程序設定與修改，符合生產技術及品質要求。 5. 提供技術支援，分析及解決生產作業中遇到的製程問題，提升良率。 6. 設計與執行生產流程改善專案，降低生產成本並提升設備運行效率。 7. 制定並推行設備操作規範與監控指引，對操作人員進行培訓，提升團隊技術能力。 8. 編寫與優化SMT工藝文件，管理設備技術檔案，確保工藝記錄的準確性與可追溯性。 ＊面試錄取報到後需提供一年內之勞工健康檢查紀錄。

TRANZEND是科技機能服飾的品牌。我們透過紳裝美學的定義 - 以日久不衰的經典設計以及符合多種不同情境皆能使用的樣式及款式，加上現代頂尖規格的技術工藝以及環保/科技面料上的使用; 我們希望帶給使用者能穿著更頻繁，更長久的，不退流行的衣著。 ※ 店長職務為底薪＋獎金抽成 門市營運管理 ｜負責業績目標、人員安排、商品進出貨控管 客戶關係管理 ｜處理顧客需求，打造良好購物體驗 行政與帳務處理 ｜管理店鋪行政事務，確保營運順暢 銷售與促銷策劃 ｜制定銷售策略、促銷活動，提升品牌知名度 商品與流程控管 ｜監督銷售流程，確保商品品質 人員培訓與績效評估 ｜帶領團隊提升整體業績與服務品質 ※ 應徵前務必請先搜尋TRANZEND相關介紹，了解我們的品牌面貌 ※ TRANZEND *台灣官網 https://tranzend.co/ *國際官網 https://www.tranzend.co.uk/ *IG： @tranzend_taiwan

1. 負責空調設備、冰水主機與相關配電、配管的精確安裝及維修保養作業。 2. 根據工程圖紙進行冷氣空調系統設計、安裝及二次配線作業，確保準確無誤。 3. 執行空調設備性能測試、故障檢修與精細調校，確保系統穩定運行。 4. 定期檢查冰水主機及關聯設備，發現問題即時修復以達到品質與安全標準。 5. 進行空調冷媒管路施工、測試與檢驗，嚴守施工規範確保安全及效率提升。 6. 配合工程進度現場監工，並有效與發包商溝通協調，確保完成規劃目標。 7. 使用專業測試儀器記錄及校準設備數據，維持正常運作及壓力、溫控穩定性。 8. 撰寫完整維修與安裝報告，精確解析施工結果並提交主管審核確認。 歡迎 ~ 對本產業有熱誠、負責, 及可接受排班制的人員.一起投入本領域. (擁有空調相當資歷的轉職人員,薪資另議)

我們是一家專注於提供中式料理的餐廳，致力於為顧客提供難忘的美食體驗。 我們的顧客群體主要為家庭聚會、商務宴請及喜愛中式美食的饕客們，竭誠為大家帶來最地道的中式佳餚。 工作內容： 1. 負責中式料理的製作，包括食材洗切、烹調及擺盤，確保出餐品質達到餐廳標準。 2. 設計中式菜單及開發新菜色，把握市場趨勢及顧客需求，創造吸引力十足的菜單選項。 3. 確保廚房環境衛生達標，遵循食品安全和衛生規定，定期清潔設備並進行安全檢查。 5. 協助廚房的日常運作及管理，確保流暢的出餐流程，並帶領團隊妥善配合運作。 我們真誠地邀請對中式烹飪充滿激情的你加入我們的團隊，與我們一同創造不凡的餐飲體驗。 如果你希望在專業與創新中尋求突破，請不要猶豫，立即投遞履歷，我們期待你的加入！ *應徵可直接速洽 蔡先生0919-031-291

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一、職 稱：專任助理 二、工作項目： (一)負責「鬧熱關渡節」整體籌辦與執行（含企劃發想、資源整合、跨單位協調與現場執行）。 (二)與在地社區、文化團體建立合作關係，辦理溝通協調與會議，推動合作計畫執行，促進學生參與，落實大學社會責任（USR）。 (三)導入SROI評估機制，建立社會影響與文化價值量化指標，進行成效分析。 三、公告日期：115年5月13日 四、聘用期間：自115年6月1日至115年12月31日止。 五、待遇：月支薪資新臺幣45,308元，並依法投保勞、健保及提撥退休金。 六、資格條件： (一)未具學生身分 (二)碩士以上，具4年以上相關工作經驗。 (三)專長：具備行政、藝術、教育、社會人文相關領域經驗。 (四)具大型活動辦理經驗且熟悉關渡社群者尤佳。 (五)嫻熟電腦文書作業，具文件排版、簡報製作及資料統整能力。具網站編輯、社群經營與美編能力尤佳。 (六)能獨立作業，亦擅於溝通協調。 七、上班時間：依本校相關規定辦理並依計畫需求配合輪值。 八、其他： (一)加班：依本校相關規定辦理。 (二)特別休假：依勞基法規定日數辦理。 (三)本校得視需要錄取正取1名、備取1名。 九、具有下列情形之一者，本校不予僱用；如僱用後經本校查察受僱者有下列情形之一者，即予解僱： (一)犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。 (二)經本校性別平等教育委員會（以下簡稱性平會）或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。 (三)經本校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。 (四)經本校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約之必要，且議決一年至四年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。 (五)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。 (六)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事，且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。 十、應徵方式：應徵者請備妥下列資料合併成一個pdf電子檔（檔名請改為姓名），並註明應徵職稱，於115年5月18日前Email至iris26521082@student.tnua.edu.tw。 (一)最高學(經)歷證明文件 (二)證照專長等證明文件影本 (三)個人自傳履歷表 合則約談，如資格不符或未獲錄取時，恕不退件或另行通知。 十一、洽詢：若有任何問題，請電洽（02）2896-1000轉2811，林小姐。