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您正在找美編設計的工作,共計29266筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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漾窗簾(新莊)-業務夥伴
月薪 40000~80000元 新北市新莊區 工作經歷不拘「窗簾,看似零存在感卻無比重要」 窗簾為什麼重要? 台灣氣候光線強烈刺眼,西曬東曬的房屋比比皆是 因此窗簾的高度需求從未下降,可以抬頭看看你家是否有窗簾? 如果有,恭喜你也是我們的潛在客戶之一。 漾窗簾團隊致力於偕同客戶打造專屬訂製、高功能高質感的居家產品。 讓窗簾不再只是俗氣的布,而是為每個空間點綴的設計品。 作品集參考:https://www.facebook.com/YoungCurtain/ 公司網頁參考:https://youngcurtain.com/ 主要工作內容 1.客戶開發與維繫、瞭解客戶喜好與需求 2.依照預算包裝組合決定銷售商品的報價跟議價的空間 3.訂單下定製作與工期規劃完善 福利制度 獎金:業績獎金、達標獎金、每年紅利分紅、生日禮金、新人獎金、春酒禮金 娛樂:迎新活動、員工旅遊、慶生活動、節慶派對、春酒聚餐 升遷管道:升遷制度明朗每三個月定期考核績效,表現優異者晉升抽成獎金 每位員工額外補助全額團體保險 公司優勢 【良好的工作環境】 提供明亮舒適的場所,可以安心及時處理所有工作,也提供放鬆休息的區域,即便是經常在外跑案件的夥伴,我們皆提供個人收納空間。 【完善在職教育訓練】 一對一式實地考察與定期舉辦產品教學、新品介紹、訓練考核及複習,不用擔心對產業不熟悉,新人也能無壓力快速上手! 【彈性的工作時間】 除每週一日的開會日除外,夥伴們皆能彈性的安排工作時間與休息時間。 【輕鬆的工作氛圍】 我們期望提供夥伴們一個輕鬆愉快、有條理的工作環境及彼此和諧的同事關係,在這裡只要不影響他人,可以很自由的做任何事情。 【優異的成長空間】 在這份工作中,你能獲得引導式思考及思維能力、口條能力、自制力及談判技巧,受用不盡。展開 -
旺旺集團|台北設計中心|消防及水處理工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 3~4年工作經驗1.消防工程圖紙審查,工程專案管理推動與執行。 2.淨-污水流程操作及工程專案項目推動執行。 3.工程施工現場管理及進度追蹤管控。 4.需熟AutoCAD繪圖操作及Office文書作業軟體。。展開 -
D21公設設計人員(工作地點:台北、台中、台南、高雄)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗1. 具建設公司及設計公司相關經驗,依據委外設計師圖面檢討。 2. 裝修工程部分,負責圖說釋疑,工程與監造能力。 3. 圖面進度與時程控管,負責成本預算與控制。 4. 協調設計單位及工程進度及圖面檢討事務。展開 -
斯朵利髮型-三重自強店誠徵設計師、準師、助理
月薪 29500元 新北市三重區 工作經歷不拘.主要從事顧客髮型的修剪、設計、吹燙、與染護保養服務及造型設計。 .執行美髮用品使用、設備做修髮、洗髮及吹整髮型等操作,傳承美髮經驗。 .蒐集最新美髮技術,指導美髮工作者工作流程。 .協助美髮師實行顧客髮型的修剪、設計、吹燙。 .接待客人、銷售相關美容產品並準備美髮師所要用的器具。 .執行洗髮、護髮、頭皮護理、紓壓按摩等工作。 .接聽電話,確認顧客預約時間及服務項目。 .清洗器材、設備及整體環境清潔。展開 -
only hair大興店 誠徵"美髮設計師"福利佳/薪資優渥/
月薪 29500~40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘ㄧ、接待顧客、接聽電話、確認顧客預約時間及服務項目。 二、執行修髮、洗髮及吹整髮、紓壓按摩等工作。 三、協助設計師執行修髮、染髮、燙髮、髮型吹整、彩妝及整體造型設計等工作。 四、完成設計師交辦工作,準備材料和工具。 *有經驗者,優先錄取。 基本薪資$29,500~$40000(不定期依照個人能力調整薪資) 另享每月全勤$1,500-$3,000元 只要你想學→我們全力培育您 提供完善教育訓練→每週定期免費技術培訓課程→1-2個月外師講師免費課程 1 享勞健保勞退6% 2 享公司不定期舉辦員工餐會 3 享年節三節禮金 4 享每月全勤獎金 5 每年年終獎金 6 享特殊年假 7 享個人技術獎金 8廣告免費出資享公司免費資源 9 月休7天,業績達標可月休8-9天 10 國內外教育課程 另外我們非常注重工作氣氛主管同事相處融洽~ 電洽-0931-860-908店長-kelly 凱莉 LINE ID:come33012 |唯一專業髮型 ONLY HAIR | ›營業時間:10:30~20:00展開 -
(徵)設計師「月薪四萬UP,客源充足」/各項法定保障
月薪 40000~150000元 台中市北屯區 工作經歷不拘1.執行髮型及造型設計。 2.執行修髮、洗髮及吹整髮型等工作。 3.進行燙髮。 4.進行染漂頭髮。 5.進行假髮設計。 ☑具有獨立運作能力,剪髮、染髮、燙髮造型設計等工作 ☑勞健保、年終獎金、每個月聚餐/國內外旅遊 ☑月休八天,不含公休日 ☑《無須擔心客源,只怕你不做》 ☑薪水抽成,可高達六抽 ☑無需負擔物料,電器用品等消耗品公司會提供 ☑美髮相關領域已有一年以上實務經驗,有作品集更加分!展開 -
美髮高薪不是夢 楠梓急徵!!!設計師,技術師,助理
月薪 29500元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘我們找 高薪設計師、技術師、助理,抽成無上限(想要多少就多少) 保障底薪最高ˇˇ3萬五ˇˇ, 沒經驗助理到設計師有一系列課程?(不怕你不會就怕你不要)?, 我們真的很需要人才,每天60~80個客人真的數錢數到手軟? 想靠一技之長養活自己真的很簡單 設計師完整想往管理主管或講師 備有住宿工住遠及外地員工住宿 連絡方式 電話:07-3644159 手機:0968848477展開 1日回覆 -
工研院服科中心_系統後端架構設計工程師(S200)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘1. 負責系統後端架構的設計、開發、測試與維護 2. 維運與優化雲端平台基礎設施(AWS、GCP),監控系統資源,確保系統高可用性與穩定運行 3. 負責系統模組開發(包含:資料庫架構設計、跨系統資料串接、即時數據處理) 4. 設計並開發 RESTful API 與 WebSocket、WebRTC 等,確保前後端資料同步流暢 5. 與前端/APP 開發團隊、PM 跨部門協作,持續優化系統效能與服務穩定度展開 -
表後儲能系統(BTM) 設計組長 / 課長 (土建或機電背景)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 5~6年工作經驗職務說明 隨著企業淨零碳排與電價管理的管理需求暴增,表後儲能(BTM)市場正迎來爆發性成長。我們正在尋找具備「土建」或「機電」背景的設計團隊主管,帶領專業工程設計團隊,從前端現勘、圖面設計到法規檢討,打造安全且高效率的工商業儲能建置方案。 【主要工作內容】 團隊管理與設計審查: 帶領並指導儲能設計團隊(包含機電、土建、繪圖工程師),審核各項工程設計圖說(如:單線圖、系統配置圖、機房空間佈局、基礎結構圖等)。 專案規劃與介面整合: 負責工商業表後儲能系統(BTM)之前期技術評估、現場勘查,並整合機電(電力、空調、消防)與土建(基礎、結構、動線)之設計介面。 法規與送審作業: 熟稔台電「表後儲能系統」併網規範及政府相關建管、消防法規,督導團隊完成台電審查及各項行政圖資送審作業。 跨部門協調: 與業務端配合進行前期技術提案與成本估算;與專案工程部(PM/Site)及採購部門協調,確保設計可施工性與預算控管。 標準化建立: 建立並優化內部設計規範、SOP流程與圖庫(BOM表),提升整體設計效率與準確率。展開 -
景觀/建築設計師(有經驗有興趣的夥伴歡迎加入)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 工作經歷不拘建築景觀從事內容: 1.構想提案 2.計畫編擬 3.規劃設計 4.預算文件 5.圖說繪製3日回覆
