轉職熱搜工作

職務使命 將快速變動的生成式AI、前沿技術、金融監理與責任AI要求，轉化為可驗證的研究結論、治理方法與決策建議，協助組織在創新、客戶與員工權益、模型風險、資安及法遵之間做出高品質決策。我們重視系統思考、證據導向、快速學習、跨領域溝通，以及讓責任AI原則落實於業務流程與技術生命週期的能力。 主要負責 •前沿技術研究與機會評估：追蹤生成式AI、Agent、多模態、模型評測、安全、隱私等新興技術，評估其商業價值、成熟度、限制與導入風險。 •研究設計、POC與評測：從業務問題出發，完成技術掃描、選型與build-versus-buy分析，設計可驗證假設與驗收標準，並清楚揭露證據與限制。 •責任AI治理與風險控制：追蹤金管會AI政策、國內外監理與產業實務，建立模型風險分級、評測、監控、human-in-the-loop、例外管理與落地檢核方法。 •知識傳承與組織賦能：規劃內部科普、技術分享與方法沉澱，提升組織對AI能力、限制與責任使用的共同理解。

1.與設計師協調圖面及溝通相關事宜 2.工程進度安排，上下游廠商連絡等事務 3.協助調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作整理完工後之相關資料並且建檔備查 4.依施工圖等完成監工與施工要求，勘驗現場裝修材料、維持施工品質。 5.工程估算計價及負責各項工程請款及預算控管等事宜

我們是一家專注於金屬家具、家飾與裝設品製造與加工的公司，我們的客群涵蓋居家裝潢、商業空間設計以及酒店等高端服務場域，致力於提供高品質而耐用的產品，滿足各類型客戶的需求。 試用期滿，薪資調整。 工作內容： 1. 負責準備物料並疊放至安全位置，以便後續加工與運輸。 2. 開車運送金屬家具、家飾或裝設品至指定地點，並確保運輸全程貨品的安全與完好。 3. 按照設計與規範要求，於現場進行家具的組裝，並確保最終成品符合品質標準。 4. 了解產品特性並妥善進行貨物的固定和裝卸作業。 5. 協助客戶完成貨物的交付與指導正確使用方式。 6. 對已運輸及組裝過程中使用的工具和車輛進行清潔與基本維護，保持其良好工作狀態。 我們期待對家具製作與組裝富有熱情的您加入我們，成為團隊的一份子，共同打造高品質的家具世界！歡迎立即投遞履歷，期待您的加入！

1.負責工程標單估算、估驗、計價、施工規劃及進度排程掌控。 2.計畫書編製、合約製作、文件收發管理。 3.材料送審、檢驗、工程空污開工/完工申報；工程押標金、保證金相關作業。 4.負責完工驗收、製作竣工報告文件等。 5.協助辦公室環境維護,主管交代事項及公司一般行政業務。 ※ 有接觸過營造業.室內設計.公共工程等經歷尤佳 ※

1、系統分析、系統設計。 2、 程式開發(使用 C#.Net)。 3、App開發維護。 3、 專案規劃執行。 4.、其他臨時交辦事項。 【相關福利】 1、職前工作經歷提敘。 2、資訊證照加給(3000~6000)。 3、資訊專業課程費用補助。 【其他福利】 1、休假補助8000元（1年/次）。 2、特約電信吃到飽優惠（1人最多5門號）。 3、院內商場餐點、購物優惠。 4、尾牙或春酒活動、員工聚餐。 5、多樣社團文康活動。 6、數百家特約廠商優惠（依店家規定為主）。 7、免費心理及法律諮詢。 8、員工看診優待。

💡 職務亮點 • 專注選育人才：聚焦「精準招募」與「新人培訓」，免處理計薪與勞健保申報。 • 專業對接：代表公司對接合作診所主管，打造高效優質服務團隊。 • 具競爭力薪資：提供月薪 4.5萬~5萬，尊重並肯定資深 HR 價值。 📜 工作內容 1. 精準招募與面談 o 負責合作診所（前台櫃檯、護理人員）人才招募、履歷篩選與初面。 o 與診所主管溝通人力需求，安排二面與報到追蹤。 2. 新人教育訓練規劃 o 規劃並執行新進人員職前訓練（基礎禮儀、工作規範、系統導覽、工作內容）。 o 建立診所帶教機制，追蹤新人訓後學習表現與考核。 3. 留任關懷與數據優化 o 定期關懷新人適應狀況，降低初期離職率。 o 追蹤招募與培訓數據（到職率、留任率），持續優化流程。 🎯 應徵條件 • 經歷要求：大專以上，具 3～5 年 招募與教育訓練實務經驗（有服務業或醫療相關背景佳）。 • 核心能力： o 獨立選才：看人精準，能快速評估候選人適性。 o 培訓規劃：具備設計新人培訓流程與教材能力。 o 溝通協調：善於與各診所主管溝通並對接需求。

我們是一家專注於美髮相關產業的專業公司，致力於為客戶提供頂級的美髮服務與產品。我們的目標客群涵蓋各年齡層、注重形象與髮型設計的顧客群。公司秉持專業、創新與服務至上的宗旨，提供最高品質的美髮服務。 工作內容： 1. 負責執行主管交辦的各項行政工作，並提供所需支援。 2. 負責帳務處理，包括數據輸入、檔案歸檔與執行進度追蹤，確保資料準確性和完整性。 3. 管理辦公室內部事務，包括電話接聽、官方社群媒體客服回覆，確保即時性與專業度。 4. 協助設計師的排班計畫，支援店務相關行政安排。 5. 負責進出貨物流管理，包含物料盤點與庫存監控，確保供應流程順暢運作。 6. 規劃並執行辦公室的日常庶務事宜，提升工作效能與改善工作環境。 7. 協助公司官方文宣的基本美編設計與更新（熟悉基本設計軟體為佳）。 8. 熟練運用Office基本辦公軟體（例如Excel、Word等）以處理與匯總行政業務數據。 歡迎具有行政管理經驗、責任感強與細心耐心的求職者加入我們的團隊，一同為客戶提供最佳的美髮體驗。我們期待您的加入，立即投遞履歷，成為我們的一員！

「你，就是確保每位同事薪酬準時到位、支援團隊激勵的關鍵夥伴！」 工作內容： 薪酬流程專家：主導薪資結算、所得稅申報、勞健保核對，確保流程零誤差 獎酬制度推動者：參與獎金/獎勵制度設計與執行，協助強化組織激勵 人事行政管理：監督與優化 HR 日常作業，確保人力運作順暢 績效制度夥伴：協助績效考核流程優化，並確保執行到位 主管信任的專案夥伴：獨立承接交辦事項，帶動專案落實 我們希望你具備： 具有人資相關經驗佳 (薪酬/制度/績效其中一項即可），能獨立作業 細心、數字敏感、具跨部門協作與溝通能力

1. 電力設施的水電配電、配管施工執行 2. 自動化配電盤實配 3. 工程圖面檢討及施工進度管控 4. 可接受工作排程計畫配合短期出差 5. 與業務及客戶共同討論現場需求 6. 自動化設備機構組裝 7. 至客戶端進行設備查修 8. 依施工計畫書及圖面，指揮與監督空調／消防／弱電／給水／排水／機電工程進程 9. 配合工程所需之圖面進行繪製與修改(AUTOCAD) 10. 工地之人員、機具及物料等管控 11. 工地勞工安全衛生事項之督導、公共環境與安全之維護及其他工地行政事務 12. 進行業主、公司、廠商等多方面的溝通協調，已利工項後續之便利性 13. 配合公司因應工地之區域出差及派遣 14. 協助或交辦工項所需之文件、報告、報表等資料 15. 預算工程編列、進程安排，進度追蹤、成本控管等，並適時提出意見、想法，利於溝通。 機電工程師在電力、自動化、工業儀錶等領域內有著廣泛的發展前景，是公司不可或缺的核心職位。透過此職位，應徵者將有機會進行施工執行、圖面檢討與進度管控、現場需求與客戶討論，以及各項自動化相關工作。 歡迎符合上述資格之人士投遞履歷表，本公司將保密處理申請者之個人資料。