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工地主任
月薪 58000元 新北市永和區 5~6年工作經驗工地監工/主任 1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。展開 -
[兼職] 教保員
月薪 33200元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘1. 設計與撰寫幼兒教保活動教案,規劃主題教學、感官探索、創意遊戲及戶外學習活動 2. 執行幼兒日常生活照顧,協助用餐、午睡、如廁、清潔及生活自理訓練,建立良好衛生習慣 3. 觀察並記錄幼兒身心發展、學習表現及人際互動,整理幼兒成長紀錄與教保觀察資料 4. 準備教材、教具及學習環境,維護教室與活動區域的整潔、衛生及安全 5. 執行幼兒安全照護與突發狀況處理,具備幼兒急救、基本急救及意外事件通報相關知識 💡 需具備保母證(托育人員技術士技能檢定)展開 -
ABC-MART台南小西門 [長期晚班工讀生]
時薪 196~211元 台南市中西區 1~2年工作經驗ABC-MART是日系企業,日本第1名通路鞋店,目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner,並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子!」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群,愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭,一起努力! ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者,決不會空手而回。展開 -
瑞士STUDER CNC圓周磨床工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 42000元 新北市樹林區 2~3年工作經驗1. 規劃生產設備操作流程,降低製造成本,使人員正確使用機器及降低故障率 2. 新產品量產會議/首批量產追蹤 3. 定期做生產設備之維護,使機器運作順利 4. 調整機台&提高機台生產率及降低生產成本,加工製程優化處理 5. 生產設備除錯,製程問題進行分析,檢視錯誤原因,如: 負擔過重、溫度過高等並找尋解決辦法 6. 制訂新產品標準作業流程 SOP/標準檢驗流程 SIP。 7. 作業指導書的編寫及安排 8. 打版.樣品.估價並管理樣品交期事務 加工夾治具設計夾治具製作 9. 可配合常態性加班佳 10. CNC內外圓磨床 & 半自動平面磨床需熟稔展開 -
泰國廠-產品導入主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞泰國 工作經歷不拘[工作內容] 1. New product 及NPI-1 Sample 產品導入 2. NPI-2 產品導入 : 督導並管理所屬對於新進料號,皆有follow正確的產品開發procedure做好產品導入工作 3. 產品VE : 督導並管理所屬做好料號成本檢討計畫,並按計畫推動執行,持續改善生產成本,提升競爭力(同產品不同廠區間競爭力) [職務需求] 1. 歷練過NPI課級主管至少 3 年以上 2. 歷練過同時handling 5個客戶account 3. 能明確判斷新產品與 NPI-1,New Sample進來能正確判斷要選擇那一個 product model / process module 作業 4. 具備修訂客戶別產品設計準則(產品製作規範) 的能力 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間:08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼,派駐條件優於同業展開 -
材料分析工程師K3
月薪 38000~45000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗1.化學分析方法開發與驗證,執行化合物材料的定性與定量實驗設計。 2.操作與維護精密儀器(如GC-MS、LC-MS/MS),並進行數據分析與判讀。 3.專案規劃與執行,包含進度掌控、資料整合與技術報告撰寫。 4.配合主管交辦事項,並支援外部專案合作與技術協調。 5.協助實驗室日常運作,維持分析流程與設備運作順暢。展開 -
蘆竹廠-製程工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘[工作內容] 1.process module setup及修訂 2.製程持續改善 3.設計準則管理 4.客訴問題回覆 5.主管交辦事項處理 [職務需求] 1.具PCB產業相關經驗 2.大學(含)以上,化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間:08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍展開 -
產品開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘1.泵浦機構設計、電控電路繪製、PLC及人機介面程式設計。 2.產品測試結果分析及改善對策研擬 3.製程以及成品品質異常分析 4.協助其他研發專案執行 *面試時需進行製圖軟體術科考試 考試項目為soildwork, AutoCAD等製圖軟體操作 歡迎 所有求職者 應屆畢業生 夜間就學中 …等展開 -
現場工程師(北美中山區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 1~2年工作經驗1.確實依施工規範及圖說進行現場監工,並與施工者協商確保各施工階段之可行性與安全性 2.應用建築及土木工程學知識及經驗,協助解決其他相關問題 3.基本施工測量 4.現場施工表單填寫建檔備查 5.其他主管交辦事項 本案基地位在臺北市中山區,以「花博公園美術園區」為基地打造新美術館,施工範圍62,542平方公尺、總樓地板面積44,576平方公尺,新館地面為公園綠地,地下是新媒體與跨領域之展演空間,整體規劃兼顧藝術體驗與自然休憩。展開 -
車電功能安全工程師 / 主任(內湖) - TWPQ18369
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘1. 負責車用產品ISO 26262功能安全流程導入與維護 2. 執行安全分析與評估:HARA(危害分析與風險評估)、FMEA、FTA 3. 撰寫功能安全核心技術文件(例:Safety Plan, FSR/TSR, Safety Case) 4. 與RD進行架構設計審查, 確保符合 ASIL 等級要求展開
