轉職熱搜工作

1. ERP程式設計、測試、維護 2. 系統設計、測試、分析、文件製作與管理 3. ERP軟體技術咨詢顧問 4. 資料庫規劃與管理 5. 使用者操作手冊製作及訓練 6. 完成上級主管交辦事宜。

1. 投標前標單之詢價及估價，包括投標文件整理與審視，數量估算 2. 工程採購發包、詢價及議價作業。 3. 須能依工序判斷廠商報價之合理性 4. 有良好之溝通能力 5. 需會使用AutoCAD ※本公司會視公司營運狀況和工作表現酌於考核調整薪資

［工作內容］ １．教練排班與出勤管理 　　制定教練的排班計畫，確保人力調度符合營隊需求，並監控教練的出勤狀況，記錄出缺勤、請假與遲到情形。確保排班公平合理，並根據活動變化及時調整班表。 ２．營隊活動規劃與籌備 　　規劃寒暑假或特定時期的營隊活動內容，設計符合學生族群需求的課程與行程。撰寫營隊企畫，包括籃球相關活動主題、流程安排、場地設備需求與人力分配；與相關單位協調，如場地租借、授課器材準備、窗口聯繫；確保活動符合安全標準，包含保險及緊急應變SOP ３．營隊活動執行與監測 　　現場執行營隊活動，確保所有流程順利進行。監督教練及學生的互動，確保營隊授課品質與安全性；記錄並回饋活動中發生的問題，提出改善建議。負責活動結束後的檢討與報告，整理學員與教練的意見，作為未來優化參考。 ４．教練培訓訓練執行、規劃 　　制定教練培訓計畫，確保教練具備必要的授課專業知識與技能。籌辦培訓課程，提高教練的授課能力與班級管理技巧。定期進行教練評核與考核，追蹤成效並提供改善建議。 建立與更新培訓教材，確保教練持續精進與適應最新趨勢。 ５．行政庶務類工作 　　負責營隊相關的行政作業，報名管理、文件處理、經費預算控管，整理與歸檔營隊活動記錄、教練資料、學生回饋報告。管理營隊用品、設備與物資，確保運作順暢。執行與營隊活動運營相關的文書處理及日常行政工作。 ６．其他主管交辦事項 　　協助執行主管臨時指派的工作，特殊活動支援、專案協助，並參與部門會議，提供營隊與教練管理方面的建議與回報；協助提升營隊品牌形象，提供行銷活動、社群媒體經營想法尤佳。 ［具備條件］ １．對運動產業充滿熱情 ２．能了解新創團隊的挑戰，具認真負責，絕佳行動力與應變之能力 ３．富有責任感，抗壓性高 ４．為人好相處、願意配合團隊作戰 ５．有同理心，願意為他人著想 ［關於TOP巔峰］ TOP巔峰專注在籃球訓練、活動與比賽，為了基層籃球運動持續貢獻 是個年輕新創的團隊，上班氣氛活力有熱情 運動產業富有挑戰性，從最前端的企劃到後端執行 TOP巔峰可以讓你的職涯履歷大大加分 公司組織彈性，需要找到如籃球隊般的神隊友 能夠互相補位，彼此鼓勵一同完成任務 希望可以找到對於運動產業有熱情與行動力的夥伴一同努力 ［公司福利］ １．員工籃球球聚 ２．每月不定期聚餐 ３．飲料零食 ４．勞健保、年終獎金 ［加分項目］ １．教育相關背景加分 ２．籃球專項相關背景 ３．會騎車開車較佳（營隊或專案期間有移動需求） ４．補習班相關工作經驗 ＊＊＊因為週六週日是學生上課日，能彈性配合六日上班再投遞履歷表＊＊＊

☆一起打造高質感的旅宿體驗，從「接待第一線」開始！ 你熱愛與人互動、對旅宿業充滿熱情嗎？ 加入 CHECK inn 集團，走進一間融合自然景觀、設計品味與智能科技的嶄新飯店！ 在這裡，你不只是接待人員，而是旅客記憶中的第一位微笑夥伴。 在安全、舒適又快樂的環境中，不斷挑戰自己、學習成長，開啟你的專業櫃台職涯！ ◎ 工作內容包含： ．房客入住、退房接待，處理房帳及相關事務 ．提供旅遊諮詢、協助交通安排（接駁、租車等） ．回應住客需求，協助期間事宜與服務安排 ．具備良好的溝通協調能力、客訴處理與紀錄能力 ．操作櫃台系統、電話轉接與留言服務 ．熟悉客房配置與館內活動、優惠內容 ．輪班交接確實，掌握營運資訊與特殊紀錄 ．管理零用金、保險箱與重要鑰匙 ．協助主管交辦事項與支援團隊日常營運 ．若館內配有機台，須熟悉操作及簡易排除故障 ◇你會喜歡的理由： ．穩定排班制度，早晚班皆有彈性安排 ．提供 健康美味的員工餐 ．外縣市同仁享有 超優惠員工宿舍補助 ．與來自不同國家的旅客交流，提升語言與應變能力 ．多元職涯發展，有機會晉升儲備幹部或轉職跨部門 ．創新、溫暖、沒有官僚文化的工作團隊 ○ 工作時間： ．輪班制（07:00–15:30／14:30–23:00） ．假日排班制，休假依公司制度 §我們希望你具備： 專科以上學歷 一年以上櫃台或旅宿接待經驗（具資深櫃台經驗尤佳） 熟悉 Word、Excel、Outlook 等基本電腦操作 具備良好的應對、紀錄、客訴與危機處理能力 能獨立作業並配合團隊協作

一、課程設計與執行、紀錄。 二、環境設計與教室情境佈置。 三、班級經營的規畫執行。 四、幼兒個案處理（幼兒行為紀錄、輔導計畫之擬定、執行）。 五、與家長保持良好的親師溝通。與家長保持良好的親師溝通。 六、教室環境的清潔與維護。 七、參與在職進修活動。 八、配合處理非營利幼兒園行政教學相關事務。 九、其他主管交辦事項。 薪資比照非營利幼兒園實施辦法薪資支給基準表 第一級專科38,011起；第一級學士40,306起 [福利制度]： ▪勞健保、勞基法規定之特休。 ▪員工聚會。 ▪員工旅遊。

1.監督工地管理，確保施工符合進度與規劃 2.執行施工品質控制，驗收工程達標準 3.負責安全管理，遵守相關施工法規 4.管理工程圖紙，熟悉AutoCAD等設計軟體應用 5.相關科系畢業尤佳 6.具勞安人員及營造業甲種業務主管,工地主任,品管人員相關證照者 7.具工地相關經驗

1.監督工地管理，確保施工符合進度與規劃 2.執行施工品質控制，驗收工程達標準 3.負責安全管理，遵守相關施工法規 4.管理工程圖紙，熟悉AutoCAD等設計軟體應用 5.相關科系畢業尤佳 6.具勞安人員及營造業甲種業務主管,工地主任,品管人員相關證照者 7.具工地相關經驗

1. 挑選並採購食材、控管材料進貨與食材成本 2. 設計日式料理與菜單 3. 研發新式菜色，並運用多元食材，發展多變化的菜色 4.菜餚烹調與品質控管，確保料理品質的穩定性 5.規劃上菜流程與菜色安排，教育外場人員上菜與介紹內容 6.維護廚房清潔與衛生，定期進行消菌殺毒以符合相關衛生規定 7.廚房相關工作管理，分配人員工作，改善作業流程

一、設計及安排教學及學習活動 二、教導幼童良好基本生活習慣 三、保護幼童其安全及促進其行為之正常發展 四、與家長良好討論幼童行為表現與學習情形 五、提倡親職教育配合學校政策推展各項業務