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您正在找總機/接待/櫃檯人員的工作,共計56689筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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彰化店 【外場正職夥伴】 (平均月薪38K~44K)
月薪 38000~44000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘➣一般時段正職:38K~44K ➣宵夜時段正職:42K~46K (待遇包含基本薪資、餐點津貼、夜間津貼、每月績效獎金...等) (以上為每日八小時工時,加班費依法規另計) ✔︎【外場職務說明】 1. 客人接待、接受訂候位、帶位服務。 2. 負責客人帶位、點餐、送餐等工作。 3. 負責客人用餐中,桌邊服務之工作。 4. 負責收桌、設桌及外場環境整潔。 5. 開場與收班清潔 。 6. 其他主管交代之事項 。 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ ✔︎【正職培訓期】 1. 新人培訓期1~2個月,視學習狀況、考核及測驗評量調整職位。 2. 一般時段時薪210元(含工作獎金),宵夜時段250元(含工作獎金),加班依法規另計。 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ ✔︎【工作時間】 1.正式職員: ➢每天工作時數至少8小時以上 (加班費另依法規另計) ➢宵夜班段每日另給200/日津貼 2. 培訓期間: ➢ 一般時段 :AM:10:00 ~ PM:22:00 ➢ 宵夜時段 : PM:23:00 ~ AM:03:00 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 【員工福利】 1. 紅利獎金:依照不同職等職級之能力核發。 2. 免費員工餐 3. 生日、婚喪喜慶、生育皆有獎金 4. 免費員工制服 5. 到職滿一年免費健檢 如果你追求的是一個良好的工作環境,大家一起成長、歡笑,一起在工作中尋找成就感,加入燒瓶子團隊就是你最正確的選擇! 只要你有積極的態度且對餐飲業有熱忱、對工作有責任感、喜歡團隊互助的感覺,我相信你一定能勝任這份工作。展開 -
老江紅茶-大夜班兼職(新興區)
時薪 196~230元 高雄市新興區 工作經歷不拘老江紅茶為飲料與餐食服務業,主要提供紅茶、綠豆汁、紅茶牛奶、吐司、蛋塔及蛋糕等餐飲產品,服務對象包括一般消費者、附近居民、上班族及夜間用餐顧客。 工作內容: 1. 負責門市營業前後之餐桌、用餐區及店內環境整理,維持整潔與衛生品質。 2. 接待顧客並提供餐飲商品介紹、點餐諮詢及適當的餐點搭配建議。 3. 正確記錄顧客點餐內容,依作業流程將訂單傳送至製作區,並確認餐點製作進度。 4. 依標準作業流程製作飲品及餐點,包含紅茶、綠豆汁、吐司、蛋塔及其他門市供應品項。 5. 負責餐點備餐、出餐及送餐服務,確認品項、數量與內容無誤後提供給顧客。 6. 執行點餐、送單及收銀結帳作業,正確處理現金、電子支付及其他付款方式。 7. 遞送帳單並協助顧客完成付款或簽帳流程,維持結帳作業的準確與效率。 8. 依門市營運規範進行食材、商品及備品整理,協助確認庫存並維持工作區域作業順暢。 9. 配合大夜班作業需求,完成營業時段及交接班前之環境清潔、設備整理與門市營運準備。 歡迎對餐飲服務及門市工作有興趣的您加入老江紅茶,與團隊一同提供顧客優質的飲品與餐食服務。期待您的加入,歡迎立即投遞履歷。展開 -
人資助理(近石牌捷運站/週休二日)
月薪 31000~35000元 台北市北投區 工作經歷不拘你喜歡與人互動、想參與打造企業團隊的過程嗎?我們正在尋找一位細心、有活力的夥伴加入普祺樂 HR 團隊!在這裡,你不只是處理行政,更會接觸到完整的招募與員工關懷流程,是進入人資領域的最佳起點。 ★ 無經驗可!歡迎想轉職人資的你 ★ 只要你細心、愛溝通,我們提供完整培訓,由前輩手把手帶領,是進入 HR 領域的最佳起點 【工作內容】 ■人才招募: 履歷初步篩選、邀約面試,參與團隊建立。 ■人事行政: 辦理勞健保加退保、各項福利申領(如節慶禮金)。 ■員工關係: 維護出勤系統數據、協助籌辦尾牙與員工活動。 ■成長支援:陪同主管「跟課學習」,協助課程記錄與執行,近距離接觸實務培訓。 ■環境維護: 辦公環境整理及其他主管交辦事項。展開 -
【台北】線控OP
月薪 35000~50000元 台北市中山區 3~4年工作經驗寶豐旅遊|線控OP 旅遊不是拚行程,而是拚細節與品質,你,就是關鍵 從團體行程的誕生,到每一筆成本控管、每一位導遊溝通、每一次突發狀況的協調, 線控OP,是讓整趟旅程「不出錯」的幕後靈魂人物。 如果你熟悉旅遊業運作、了解航空、導遊與團體流程間的節奏, 我們誠摯邀請你加入寶豐旅遊,讓你的組織力,成為旅人安心出發的保證。 –––––––––––––– 【職務內容】 1. 負責所屬區域團體行程規劃設計、上架與成本估算(系列團/主題團/包團) 2. 負責機位控管、清團安排、報價輸出、控團作業與團體進度管理 3. 與導遊、領隊、地接人員溝通,執行出團前教育訓練與行前作業 4. 配合業務部提供正確行程內容與即時報價支援 5. 負責與航空公司對接(控位、報價、合約談判與合作維護) 6. 維繫供應商、觀光局、飯店、地接單位等相關單位良好合作關係 7. 支援外站突發狀況處理(如航班異動、住宿接待等) 8. 參與客訴案件的調查、回覆與內部流程改善建議 9. 完成主管交辦事項及專案支援工作 –––––––––––––– 【你需要具備的條件】 1. 有3年以上旅行社產品部/團控或OP經驗者優先 2. 具備清晰的邏輯能力,能整合時間、成本、人力三者資源 3. 熟悉行程設計、航空控位流程與團體控管節奏 4. 懂得與業務、導遊、廠商保持良好溝通關係 5. 可獨立作業,有責任感,能妥善處理問題與突發狀況 –––––––––––––– 【待遇與發展】 1. 正職月薪制度,依經驗調整起薪 2. 團體績效另有獎金制度 3. 穩定工作環境 –––––––––––––– 這份工作,適合重視流程、講求細節的你。 每一筆報價、每一趟出團、每一次協調,都是你的實力體現。 加入寶豐旅遊,讓你在旅遊產業的專業舞台上,展現真正的後勤掌控力。展開 -
南部業務工程師 Sales Engineer (高雄) | 產品力爆表! 德瑞高階刀具夾具頂尖工藝
月薪 38000元 高雄市 1~2年工作經驗用德國與瑞士的頂尖工藝,打下你的南部業務江山! 我們正在尋找一位具備企圖心的南部業務大將。在這裡,你賣的不是冷冰冰的規格,而是「提升產能與良率」的解決方案。我們擁有極具競爭力的歐洲原廠產品做你的後盾,只要你敢衝、肯學,這裡絕對有你發揮的空間。 【工作內容】 ▸ 開發並拜訪台南、高雄等南部地區的精密產業客戶。 ▸ 經營既有客戶,定期掌握刀具耗損、補貨、新機台導入及擴產需求。 ▸ 了解客戶在難削材加工、加工精度、刀具壽命及表面粗糙度等面向的需求,推薦合適的德國、瑞士刀具與夾持系統。 ▸ 協助評估加工可行性,提供刀具、夾具選型及切削參數建議。 ▸ 與公司工程團隊協作,安排客戶現場試刀、記錄測試數據,並追蹤加工成果與改善方向。 ▸ 負責產品報價、交期協調、合約簽訂及售後技術追蹤。 ▸ 蒐集南部市場的加工需求與競品資訊,回饋內部團隊,協助調整產品推廣策略。 ▸ 支援 TIMTOS、TMTS、台中機械展等國內精密機械展覽,進行現場接待及潛在客戶跟進。 【工作亮點與發展】 ◎ 頂級產品底氣:接觸德國、瑞士先進刀具與夾具產品,累積精密加工解決方案經驗。 ◎ 原廠培訓機會:有機會參與公司安排的德國、瑞士原廠教育訓練,掌握最新產品資訊與加工技術。 ◎ 團隊後勤支援:與業務、工程團隊共同解題,從客戶需求、現場測試到方案落地,完整培養技術型業務能力。 ◎ 產業視野拓展:透過服務不同產業的客戶,拓展精密製造市場視野,持續提升產品與市場分析能力。 如果你喜歡機械技術,也享受把問題變成解方,歡迎加入富達興!展開 -
中部業務工程師 Sales Engineer (台中) | 產品力爆表! 德瑞高階刀具夾具頂尖工藝
月薪 38000元 台中市南屯區 1~2年工作經驗用德國與瑞士的頂尖工藝,打下你的中部業務江山! 我們正在尋找一位具備企圖心的中部業務大將。在這裡,你賣的不是冷冰冰的規格,而是「提升產能與良率」的解決方案。我們擁有極具競爭力的歐洲原廠產品做你的後盾,只要你敢衝、肯學,這裡絕對有你發揮的空間。 【工作內容】 ▸ 開發並拜訪中部地區的精密產業客戶。 ▸ 經營既有客戶,定期掌握刀具耗損、補貨、新機台導入及擴產需求。 ▸ 了解客戶在難削材加工、加工精度、刀具壽命及表面粗糙度等面向的需求,推薦合適的德國、瑞士刀具與夾持系統。 ▸ 協助評估加工可行性,提供刀具、夾具選型及切削參數建議。 ▸ 與公司工程團隊協作,安排客戶現場試刀、記錄測試數據,並追蹤加工成果與改善方向。 ▸ 負責產品報價、交期協調、合約簽訂及售後技術追蹤。 ▸ 蒐集南部市場的加工需求與競品資訊,回饋內部團隊,協助調整產品推廣策略。 ▸ 支援 TIMTOS、TMTS、台中機械展等國內精密機械展覽,進行現場接待及潛在客戶跟進。 【工作亮點與發展】 ◎ 頂級產品底氣:接觸德國、瑞士先進刀具與夾具產品,累積精密加工解決方案經驗。 ◎ 原廠培訓機會:有機會參與公司安排的德國、瑞士原廠教育訓練,掌握最新產品資訊與加工技術。 ◎ 團隊後勤支援:與業務、工程團隊共同解題,從客戶需求、現場測試到方案落地,完整培養技術型業務能力。 ◎ 產業視野拓展:透過服務不同產業的客戶,拓展精密製造市場視野,持續提升產品與市場分析能力。 如果你喜歡機械技術,也享受把問題變成解方,歡迎加入富達興!展開 -
康是美門市儲備幹部–台北市/新北市/基隆市
月薪 41630~50130元 台北市大安區 工作經歷不拘【職位定位】 6個月晉升店長為目標 【工作內容】 1. 顧客服務:商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2. 店務運作:商品進貨、補貨、庫存查核、檔期活動執行等。 3. 店型維護:店頭陳列、門市環境維護等。 4. 人員管理:人員排班、教育訓練、績效管理與團隊帶領。 【培訓與晉升】 提供完整培訓制度,培養門市營運與管理能力 表現優異者,預計6個月內晉升店長 晉升後月薪調整增加新臺幣5,000元 【考核機制】 設有明確績效評估與晉升標準 未達標準者,將依公司制度進行職務調整或其他安排展開 -
康是美門市儲備幹部- 台北市/新北市
月薪 41630~50130元 新北市板橋區 工作經歷不拘【職位定位】 6個月晉升店長為目標 【工作內容】 1. 顧客服務:商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2. 店務運作:商品進貨、補貨、庫存查核、檔期活動執行等。 3. 店型維護:店頭陳列、門市環境維護等。 4. 人員管理:人員排班、教育訓練、績效管理與團隊帶領。 【培訓與晉升】 提供完整培訓制度,培養門市營運與管理能力 表現優異者,預計6個月內晉升店長 晉升後月薪調整增加新臺幣5,000元 【考核機制】 設有明確績效評估與晉升標準 未達標準者,將依公司制度進行職務調整或其他安排展開 -
門市內場助理夥伴(薪優+全勤+獎金)兼差可
時薪 200~250元 新北市土城區 工作經歷不拘享勞、健保,包子饅頭試吃...等福利 1.協助內場師傅包餡料.點麵糰 2.門市銷售.收銀.簡單清潔 3.時間 :14:00~19:00 4.一個月需支援12天(與門市人員佩合):10:00~19:00(含用餐休息時間)展開
