轉職熱搜工作

1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.負責社區安全的管理維護工作，熱誠地接待引導訪客。 3.信件包裹代收分送。 4.主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 5.面對住戶進出大廳需主動打招呼。 6.接待訪客，確定其拜訪性質及目的 。 7.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 9.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報 10.主管交辦事項 〔不能睡覺，瞌睡蟲勿入〕 〔不能睡覺，瞌睡蟲勿入〕 〔不能睡覺，瞌睡蟲勿入〕 🔺️需配合至三重總公司面試💗

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擬定與執行個別化服務計畫（ISP），觀察與紀錄學習成果 規劃並帶領日常作業活動與生活自理訓練（如如廁、用餐、清潔） 設計休閒活動、社區適應與體適能課程 協助行為輔導與人際互動支持 撰寫服務紀錄、教案、個案紀錄 支援行政庶務、家屬聯繫及團隊合作 協助環境整理與配合主管交辦事項

1.個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 2.評估服務個案需求及擬定處遇計畫 3.撰寫方案計劃與執行成果報告 4.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 6.機構評鑑相關資料統整 7.配合參與機構評鑑 8.主管交辦事項

1.中度、重度或極重度成人智能障礙者安全/健康/生活照顧、休閒活動提供、陪同社區參與、擬訂/執行個別化服務計畫…等。 2.具親和力、尊重且接納智能障礙者、樂觀、情緒穩定、責任感、耐心、良好差勤、挫折忍受度高之人格特質為佳。 3.須配合假日輪值。 4.其他主管交辦之工作。 5.工作時間：15:00至23:00。

1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.負責社區安全的管理維護工作，熱誠地接待引導訪客。 3.信件包裹代收分送。 4.主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 5.面對住戶進出大廳需主動打招呼。 6.接待訪客，確定其拜訪性質及目的 。 7.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 9.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報 10.主管交辦事項 各區皆有缺機動班，按班次計薪月領 歡迎面試洽談💗 〔不能睡覺，瞌睡蟲勿入〕 〔不能睡覺，瞌睡蟲勿入〕 〔不能睡覺，瞌睡蟲勿入〕 🔺️需配合至三重總公司面試💗

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