維修技術人員|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找維修技術人員的工作,共計85694筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 粗工/勞務人員(花蓮壽豐)

    日薪 2200元 花蓮縣壽豐鄉 工作經歷不拘
    全台跑透透~認識台灣~高處俯瞰美景~ 1.輸電架空線路鐵塔裝修,鐵塔裝建,材料運搬 2.電力工程之協助師傅備料,能吃苦耐勞,無經驗可 3.輸電架空線路裝修相關工程安裝施作維護等 **須配合長期外縣市出差,工程遍及台灣各鄉市城鎮** ** 工作皆為戶外!能適應天氣問題者為佳** **無經驗可從頭開始學習 ,試用期後依能力調薪** 員工旅遊/供餐福利/年終獎金/尾牙春酒/培訓計畫 住宿福利/員工聚餐/三節獎金/專案獎金/健康檢查 **歡迎加入我們團隊**歡迎加入我們團隊**歡迎加入我們團隊**
    展開
    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
  • 新竹果菜市場-理貨人員

    月薪 30000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1.門市產品製作、銷售與產品收送貨、產品陳列 2.POS機操作,協助收支帳務 3.門市產品盤點 4.門市清潔維護 5.主管交辦事項
    展開
  • I12汐止樟樹-打便當人員

    時薪 200元 新北市汐止區 工作經歷不拘
    1. 負責餐點分裝:按照訂單要求協助完成便當出餐的分裝作業,確保數量與內容正確。 2. 熟悉食品衛生與安全:遵守食品安全規範,確保餐點分裝環境的清潔與衛生。 3. 進行食材管理:協助進行當日食材準備,並檢查食材的新鮮度與品質。 4. 協助廚房清潔維護:負責餐廚用具的清洗整理,保持工作區域的乾淨與有序。 5. 支援團隊作業:與廚房其他工作人員合作完成餐點製作需求,維護高效的生產流程。 6. 精通便當產品內容:熟悉每日菜單並掌握便當餐點構成,方便處理客戶詢問或內部需求。 7. 執行垃圾分類與廚餘處理:做好垃圾分類及廚餘處理工作,維護環保與整潔環境。 歡迎對餐飲業務有興趣的你加入我們,成為團隊中不可或缺的一份子!立即投遞履歷,期待您的加入!
    展開
  • 夜間保全人員(公家機關)

    月薪 42000元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險
    展開
  • 托育人員(新店新和公托)

    月薪 38011~42011元 新北市新店區 工作經歷不拘
    負責初生二個月至未滿三歲的嬰幼兒,提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: 1.班級經營管理規劃 2.擬訂教保計畫、規劃教保環境、製作教具、實施教保活動。 3.班級教保、衛保活動執行與紀錄。 4.實施班級親師溝通與親職教育。 5.負責班級情境佈置與維護,定時維護班級內外清潔。 6.配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 7.配合行政規劃相關事務及勤務。 8.主任交辦之事情。
    展開
  • 點工人員(長期/月領/周領)

    日薪 1800~2500元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 1. 需自備機車,跟隨主管外出至客戶現場 2. 協助設備檢查、線路整理與簡單維護 3. 協助搬運工具與現場整理 4. 完成主管交辦事項
    展開
  • 社區清潔人員(地點:內湖)

    月薪 34000元 台北市內湖區 無工作經驗
    1.負責社區公共區域清潔維護 2. 收取垃圾工作及資源回收分類 3.見紅休(但需要排班) 4.時間7:30-16:30 每天八小時工作時數 5.靠近三軍總醫院
    展開
  • 事業發展一部-業務人員

    月薪 33000~45000元 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗
    1. 既有客戶群關係維護、業務推廣、訂單處理以及相關服務。 2. 協調內外部資源達成業務目標、解決客戶問題、客訴處理並確保滿意度。 3. 其他主管交辦事項。
    展開
  • 兼職晚班倉儲人員(麻豆)

    時薪 230元 台南市麻豆區 工作經歷不拘
    1.處理進貨上架、出貨理貨及退貨商品整理作業 2.協助物流加工作業 3.執行作業區環境整理、清潔維護作業 4.其他主管交辦事項 【需搬重物;固定每週四/五排班】
    展開
    年終獎金員購優惠定期調薪
  • 🔥護理人員(護理師/護士)

    月薪 32000元 屏東縣新埤鄉 工作經歷不拘
    一、生命徵象監測:量血壓、體溫、脈搏、心跳。 二、測血糖、量體重、管路護理、傷口護理、感染控管。 三、藥品安全管理、給藥服務及服藥提醒。 四、護理站設備維護管理、維持環境清潔。 五、協助住民就醫或轉介相關醫療服務。 六、書寫護理紀錄及相關記錄、報表,並維持病歷之完整性。 七、擬定個別化照護計劃,作整體性評估。 八、維護住民身心狀況及安全,有異樣應馬上評估處理。 九、每月執行各項品質指標監測、每季指標統計分析並提出改善措施 。 十、督導照顧服務員確實執行照護工作。 十一、其他臨時交辦事項。
    展開
    供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒住宿福利