轉職熱搜工作

1.廠商資料搜尋、建置及開發與廠商關係維護與協調 2.原廠關係維繫與合作洽談 3.追蹤評估與公司商討 4.具金融相關行業經驗佳 **週休二日，無加班** 福利制度: 保障底薪+高額獎金 獎金福利: 年節獎金、三節獎金 休假福利：週休二日、國定假休 保險福利：勞保、健保、新制勞退金提撥 娛樂福利：員工定期聚餐

1.肯學習，有責任心 2. 具備學習的態度和願望，願意接受訓練，並不斷提升自己的技能 3.有冷氣相關知識 4.空調工程施作 5.負責空調設備的檢修及保養 6.進行設備的維修，更換零件 7.配合工地調度、遵守相關的施工流程和規章制度並維護施工現場整潔

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-【工作內容】- 1. 拜訪中彰投地區國小學校，向老師介紹我們的教育出版品與教學資源。 2. 舉辦教學座談／教學推廣活動，協助老師實地了解教材。 3. 建立與維護老師關係，成為教育現場信賴的夥伴。 4. 協助經銷通路推廣與配合銷售活動。 5. 由公司配車支援，提升拜訪效率。 -【除公司的福利制度外，我們業務同仁還能享有…】- 1. 不必自備交通工具，公司提供公務車。(油費實報實銷.上下班油費,保養費公司全額支付) 2. 免費iPad與數位工具，助攻拜訪與簡報效率。 3. 設有業績獎金與出國獎勵制度，績效達成年年調薪 。 -【投遞前歡迎先認識我們】- ◆翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆翰林品牌精神影片：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s 翰林專注教育，深耕內需市場，不受外銷與關稅衝擊， 如您對教育擁有熱情，期盼一份穩定又能創造價值的業務工作，我們誠摯邀請您一起加入翰林！

1.負責訂單處理、產品報價、帳款回收追蹤及出貨/出口流程處理 2.逐步獨立市場通路開發，定期彙整業務報表、銷售進度並維護客戶資料庫 3.逐步獨立執行國內外客戶及代理商拜訪，維繫穩定客戶關係，並進行產品展示與簡介說明 4.參與推廣展覽，提升品牌曝光與產品推廣成效 5.執行主管交辦事項

1.日文需精通，工作上直接與日本總部做聯繫報告 2.維護既有客情關係，管理代理商並逐步進行回收銷售權之控管 3.日本總社聯絡對應，定期前往日本研修產品技術於台灣作推廣 4.訂單處理、交期調整等後續進出口貿易處理(初期須獨力作業，後期將視工作情況調整分配) 5.業務工作經驗者(具化學知識背景者尤佳)

💼 【工作內容：從職人到數位經營者的全面養成】 在小紅堂，您不只是被交辦任務，您是參與一場「門店創業實錄」： 全方位技能解鎖： 掌握 10 大核心職能（包含內場灶台技術、備料管理、外場品牌溝通與櫃檯營運）。 數位經營管理： 學習解讀「季度考核成績單」與「職能雷達圖」，培養數據化經營思維，而不僅是體力勞動。 高品質營運落實： 透過 SOP 標準化流程，確保門店在高峰期仍能維持餐點與服務的頂尖品質。 團隊領導與人才培育： 當您成為管理職，您將負責帶領新進夥伴，學習如何建立具備競爭力的工作團隊。

1. 執行自動化運轉系統之相關專案。 2. 維持工廠內自動化系統之正常運作及改善系統缺點。 3. 進行自動化系統之日常點檢和定期保養 。 4. 負責自動化設備、系統介面之維護及改善。 5. 負責自動化系統各類規範與相關文件之撰寫、修改及操作人員之執照鑑定。 6. 定期維護、保養生產設備機台，並進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 7. 進行設備改造、升級或開發，以便提升設備的生產力。 8. 評估新設備之整體效能，並將通過評估的新設備導入產線。 9. 推動電腦輔助之工程，並設計執行工程任務的軟體與設備。

1.負責門禁、車輛出入管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視、巡邏、維持公共安全、減少火災、竊盜或其他危險

1.客戶開發與關係維護，達成業績目標。 2.業務洽談與報價接單及交製處理。 3.市場情報蒐集與市場開拓。 4.售後服務與客訴追蹤。 5.定期向主管報告業務開發進度與執行結果。 6.執行各項管理事務。