轉職熱搜工作

【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.擺盤美觀及餐點品質維護。 4.執行內區環境、設備、餐具清潔。 5.工作區域和設備的清潔以及保養。 6.完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 正職人員 $39000（含加班費、全勤獎金、工作獎金）以上 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.三節禮品、金。 3.員工用餐優惠。 4. 國內、外旅遊 5.提供完善教育訓練。 6. 勞、健保及職災保險、團體保險及勞退提撥。 7. 年、婚、產、喪休假制度。 8. 結婚、喪葬津貼。 9. 績效獎金。 10. 年度考評獎勵制度。 11. 員工制服。 12. 新進員工介紹費。 13. 春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!

【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.擺盤美觀及餐點品質維護。 4.執行內區環境、設備、餐具清潔。 5.工作區域和設備的清潔以及保養。 6.完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 正職人員 $37000（含加班費、全勤獎金、工作獎金）以上 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!

【工作內容】 1.文書資料處理工作(檔案分類、編號、登記、入檔、保管..等等)、維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件)。 2.內部資料庫維護及管理。 3.與客戶聯繫維護專案進行。 4.協助處理庶務性行政工作。 5.協助會議安排。 6.與內部團隊合作，溝通相關進度。 7.其他主管交辦事項，並配合單位主管工作調度與分配。 【工作優勢】 1. 提供教育訓練，學習專業知識。 2. 鍛鍊邏輯、溝通與管理能力。 3. 辦公室交通便利，緊鄰捷運站及公車站。 【需要條件】 1. 大學以上、畢業科系不限。 2. 基礎電腦文書操作能力。 3. 主動積極、負責任、反應快、配合度高。 4. 歡迎溝通能力正常、邏輯清晰、學習意願高的夥伴加入。 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.書信撰寫 9. 檢查整理檔案

1. 負責大樓及周邊區域的安全巡邏與監控，包括檢查門窗安全及監控出入人員、可疑活動。 2. 對應突發狀況，處理警報系統響應、入侵者和不良行為，並熟悉基本安全和消防應變程序。 3. 熟悉急救知識，可執行緊急情況處理，保障住戶及訪客安全。 4. 維護公共區域及建築設備的安全，例如停車場管理和設施運作監督。 5. 提供住戶與訪客的基本服務，例如登記、引導及糾紛處理，維持良好的互動與溝通。 6. 負責鑰匙及門禁管理，能熟練操作監控設備及執行基本電腦工作，例如記錄與報告安全事件。 7. 持續保持高度警覺性與觀察力，並具備時間管理能力，確保大樓的整體管理服務達到高標準。 期待您的加入，與我們一起共同守護住戶的安全與安心！立即投遞履歷吧！

1. 負責大樓及周邊區域的安全巡邏與監控，包括檢查門窗安全及監控出入人員、可疑活動。 2. 對應突發狀況，處理警報系統響應、入侵者和不良行為，並熟悉基本安全和消防應變程序。 3. 熟悉急救知識，可執行緊急情況處理，保障住戶及訪客安全。 4. 維護公共區域及建築設備的安全，例如停車場管理和設施運作監督。 5. 提供住戶與訪客的基本服務，例如登記、引導及糾紛處理，維持良好的互動與溝通。 6. 負責鑰匙及門禁管理，能熟練操作監控設備及執行基本電腦工作，例如記錄與報告安全事件。 7. 持續保持高度警覺性與觀察力，並具備時間管理能力，確保大樓的整體管理服務達到高標準。 期待您的加入，與我們一起共同守護住戶的安全與安心！立即投遞履歷吧！

1. 熟悉日式料理製作，包括烏龍麵湯底、麵條處理及主菜擺盤設計，提升餐點呈現的專業品質 2. 負責廚房食品安全與衛生管理，確保廚房的整潔及符合食品安全規範 3. 進行食材採購、庫存管理及保存，保證烏龍麵食材的新鮮與品質穩定 4. 協助制定並優化菜單，融入創新元素提升顧客體驗，展現日式料理的多元面貌 5. 維護廚房設備並進行定期檢查，保證餐廳日常營運的順暢運行 6. 提供顧客友善的服務，介紹餐廳特色菜餚，致力於提升顧客用餐滿意度 7. 能在團隊中合作完成高峰時段的工作需求，並協助廚房人員進行工作培訓與指導 歡迎對日式料理及烏龍麵文化充滿熱情的你加入長慶製麵烏龍麵專賣店，攜手提供顧客最道地的日式烏龍麵體驗！期待您的加入！

1.店務管理：每日店內清潔、設備維護、庫存盤點作業、客訴處理…等。 2.人事管理：人事成本管控(每日及每月總工時管理)，每月班表排定、每日值班排定。 3.財務管理：各式帳務、報表、零用金、福利金、達成獎金…等計算與管理。 4.業績目標設定與達成：設定每月/每日營運目標，領導團隊達成目標。 5.成本控制：訂貨、報廢、員工餐登載…等相關店務監督與管理。 6.品質管理：落實總部教育訓練及SOP，維持物料、環境、餐飲、服務品質。 7.教育訓練：協助總部進行人才訓練及工作站認證與考核。 8.人員招募：協助總部進行店內員工面試及招募作業。 9.團隊領導：召開店務會議，佈達總公司政策並規劃員工成長課程，傾聽員工聲音，扮演總公司與員工間的橋樑。 10.人格特質：對工作充滿熱情、誠實正直，能領導出快樂且有效率的團隊、有責任心且執行力強。

1. 管理門市日常營運，包括人員調度、出勤管理及營運計劃執行，確保餐廳運作順利。 2. 培訓新進員工，指導團隊成員並進行員工績效評估，提升整體工作效率與服務品質。 3. 負責餐廳庫存管理和採購作業，規劃成本控制措施，達到經營效益最大化。 4. 熟悉食品安全法規及衛生標準，確保餐廳環境符合規範，提供安全、衛生的用餐體驗。 5. 處理顧客投訴與問題，有效解決突發事件及進行危機管理，維護顧客滿意度。 6. 領導團隊進行行銷活動及促銷方案執行，提升消費者對餐廳的認同及營業額。 7. 掌握基本財務管理技能，進行預算規劃及營運數據分析，確保財務目標達成。 歡迎具備一年以上管理職經驗的優秀人才加入【錢都建國店】的大家庭，期待您成為我們經營團隊的一員，一起攜手創造卓越成果！立即投遞履歷吧！

加入我們！保全營運專案幹部 熱烈招募中 想挑戰更高層級的管理職？喜歡規劃、執行、帶領團隊達成任務？ 我們在找的，就是你！ 【你會做的事】 這不是單純的「管人」，而是「帶領專案、優化營運」的重要角色！ 1管理營運日常，必要時支援第一線工作現場。 2 處理突發狀況並即時回報，讓風險降到最低。 3 撰寫與優化 SOP，讓工作更順暢、更有效率。 4 參與制度與政策制定，一起打造更強大的營運架構。 5 執行風險評估，確保客戶與員工的安全無虞。 6 培訓新進與在職人員，讓團隊越來越強。 7 稽核勤務品質、監督現場執行狀況。 8協助設備與環境維護，打造穩定的工作環境。 9 規劃排班、調度人力，確保現場人力充足。 10維繫良好員工關係，創造高效又和諧的團隊氛圍。 11負責文件建立與繳交，讓一切有跡可循、運作順利。

～一種傳承五十年的信賴與記憶的味道 ～ 公司理念： 我們的願景：承諾品質、服務、清潔、信賴，讓黑殿成為每個人家裡的第二個廚房。黑殿飯店積極營造愉悅的用餐環境、家人的親切感覺。 1.依據總部既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。​ 2.負責與總部間的溝通與聯繫。定期提供總部各項管理及報告，並提出改善建議。 ​ 3.分配人員工作，指導其工作方法，並考核其績效。​ 4.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。負責監督店面整齊以及整體門面之清潔明亮。 ​ 5.根據營運策略，研擬分店年度營運計劃，需具備公司產品與服務相關專業知識與技能，良好的溝通協調、顧客服務、衝突處理及情緒管理的能力。能將各種營運知識、技能應用於店面管理工作上。​ 6.完成內外場組長訓綀及考核通過。 ​ 7.維護店鋪營運品質。 ​ 8.內外場管理。