轉職熱搜工作

1.進行機台設備之維修 2.機器、工具機、工業廠房及設備維修之指導 3.定期執行基礎機台維護 4.無經驗可 5.有輪班津貼 早班07:00~15:00 中班15:00~23:00 大夜班23:00~07:00

1. PCB 設備相關(機械鑽孔/成型機／雷射鑽孔/成型機,MDI等)的保養、安裝、調校及問題排除。 2. 設備專案主導或協助。 3. 機台專用軟體安裝設定及升級維護 4. 相關標準文件的製作及更新。 5. 配合原廠進行設備升級或改善。 6. 客戶教育訓練。 7. 客戶關係的維持。

1.提供身心障礙者生活照顧服務。 2.規劃及執行社會支持/休閒生活/社區參與等課程。 2.服務使用者之個別化服務計畫(ISP) 之擬定、執行與紀錄。 3.負責日常生活安全事項/環境衛生。 4.班級經營管理/在職教育訓練。 5.定期接受督導及研習訓練。 6.主管交辦事項。

1.策略採購(sourcing) 1.1 新廠區當地雜項採購, 包含生產設備, 廠區整改工程...等, 負責開發當地供應商。 1.2 配合客戶需求, 直材當地化(local sourcing)開發潛在供應商。 1.3 詢比議價, 開標定點供應商, 採購合約審閱, RFQ BOM成本審查, 相關內部系統資料維護。 1.4. 商務主責對應供應商, 能獨立作業、有效談判、並解決問題 2.供應商管理與開發 2.1 強化關鍵供應商策略合作關係, 即時掌握供應鏈市場訊息。 2.2 視需要出差海外, 開發潛在供應商(北美、中國…)。 3.其他事務 3.1 參與歐美專案會議 3.2 配合當地採購需求與項目時程。 3.3 定期製作相關管理報表

1. 識圖能力佳，能獨立完成構件劃記，組配。 2. 熟悉 H 型鋼、C 型鋼、鋼板、角鐵 等各類構件製作流程。 3. 能針對現場製作問題，進行尺寸調整、加工誤差修正、焊接順序判斷。 4. 與製圖人員、品管人員及現場主管溝通協調，確保品質與進度。 5. 須管理半技師協作事項，確保工進。 6. 依能力調整薪資。 ***享有基本勞健保/年節獎金/年終***

主要工作項目： 配線、配管、線槽架搭設 ★依工作能力及配合度調薪，肯拚肯學不怕沒工作 福利制度： １. 伙食津貼 ２. 出外津貼 ３. 全勤獎金 ４. 不定期員工聚餐 ５. 配合外派，公司提供員工宿舍 ６. 勞健保/團保/提撥6％ ７. 獎金(生日/三節/年終/工作獎金) ★有電匠、配線相關證照佳。 ★徵的就是你，歡迎有企圖心想學一技之長的你（妳）們，一同加入振豐的這個大家庭。 意者可電洽林小姐：０９３３－５０９－５９３ 其它說明：需外派 發展願景：從無至有，從無經驗的學徒晉升為一名有問必答全能的技工/領班。

1.有心學習板金折床者 2.熟悉統偉,AMADA折床機台操作 3.現場需對圖有一定了解(看的懂構造圖) 4.需有現場管控經驗,能拿到圖面後獨立作業

1.冷卻水塔/砂濾設備 新建安裝及保養專案管理(具機電背景佳)。 2.工作地點：主要以台中以南地區為主，亦需配合全省業務 3.工程資料蒐集及作業 4.負責工程專案聯絡溝通 5.施工前會勘、施工中確認、施工後維護等資料處理 6.針對維修保養及重建案件編輯防護計畫 7.現場工安管理 8.協助主管各項交辦事務

符合以下條件可額外加薪： • 基礎技術：砌磚、打底及粉光 • 貼磁磚、抿石子：+200 • 繫鐵及模板技術：+100 • 備料及打石技術：+100 • 看施工圖並按圖施作：+500 • 要求： 技術純熟、能獨立作業、細心負責，服從現場安排。 • 泥作學徒（1名） • 薪資： 面議，依工作能力調整。 • 要求： 勤奮好學、肯吃苦耐勞，對泥作工作充滿熱情。