轉職熱搜工作

本職務將有大量機會出國拜訪全球頂尖汽車品牌與國際級知名企業，與一流客戶面對面洽談合作案，建立高價值商業連結 - 開發潛在海外客戶，建構並強化長期合作夥伴關係 - 維護現有客戶並持續追蹤市場變化，確保服務品質與客戶滿意度 - 規劃並代表公司參加歐洲、美國及亞洲地區的國際專業展覽 - 負責報價、合約協商、訂單管理與交期追蹤，確保業務流程順暢 - 與內部設計、生產與品管團隊緊密合作，提升專案執行效率 出差頻率：每年約 5–7 次（涵蓋歐洲、美國及亞洲）

我們是山農農產生技有限公司，主要在各地舉辨參展活動及推廣精緻農產品，一個致力於將天然純正的農產品與文化精髓融入生活的品牌！我們不僅獲得市政府肯定，還長期推廣健康與自然的理念，並且有升遷的機會，期待每位熱愛健康與地道美味的夥伴加入我們這個大家庭，一起用微笑與熱情服務顧客！歡迎充滿熱情、活潑、外向的你加入我們，一起打造獨一無二的山農文化吧！ 工作內容： 1. 接待顧客、解說產品特色，提供專業的商品建議。 2. 負責門市的日常經營，包括商品陳列、清潔維護及環境整潔。 3. 使用收銀系統進行結帳作業。 4. 參與庫存管理，補貨作業。 5. 經由公司培訓，學習產品知識及銷售技巧以提升專業能力。 6. 負責會場的推廣活動，進行顧客互動及銷售。 7. 完整的教育訓練、清晰升遷機制。 準備好透過熱情及專業，與我們一同打造天然純正農產品的文化傳遞嗎？立即投遞您的履歷，加入山農農產生技有限公司，讓農產品的美好讓更多人感受到！期待與您的合作，共創成功！

我們是專業從事電力機械設備製造、修配及金屬加工的公司，專注提供高品質的產品與技術支持，服務對象涵蓋各類工業製造業及相關行業。我們的客戶信賴我們的專業技術與卓越產品，致力於推動工業技術進步及增強企業競爭力。 工作內容： 1. 解讀加工技術圖紙及規格，準備所需材料、刀具及其他加工工具。 2. 操作且精確控制傳統車床機械，進行金屬零件車削加工，包括內外圓及工藝性特定加工。 3. 根據生產要求，執行金屬零件的精密量測，進行品質檢查以確保產品符合技術標準及客戶需求。 4. 實施車床設備的日常維護保養，包含設備檢查與異常排除，確保生產穩定性。 5. 進行零件表面加工處理，如拋光、去毛邊等，提升成品品質及外觀。 6. 執行金屬零件的修復和再加工工作，協助延長產品使用壽命並提升資源利用效率。 歡迎加入我們的團隊！作為一家致力於工業製造技術發展的公司，我們提供完善的工作環境以及技術學習的機會，期待與充滿責任感與技術熱忱的您共同努力，攜手打造產品與工藝的卓越表現。立即投遞履歷，我們期待您成為我們的一員！

1.CNC火焰切割機械操作。 2.具備電離子或CNC切割機台之基本知識即可，或有電離子或CNC切割機台操作經驗者更佳。 3.若無相關經驗也歡迎您的加入，公司會提供教育訓練。 4.有铣床加工經驗亦可。 ★歡迎有經驗肯做、及無經驗但有心願意肯學習的夥伴，加入我們的大家庭☆ ☆電洽者優先面試喔★

1. 顧機台、修毛邊、補料.等各工作環境單純。 2. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 3. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。

我們是專業從事空調與水機電工程的公司，擁有多年的行業經驗，為客戶提供可靠且高效的工程解決方案，涵蓋住宅、商業及工業等各類型場所。我們致力於提供高品質的安裝、維護及售後服務，以滿足客戶的需求。 工作內容： 1. 協助水電系統的安裝、維修與保養，確保正常運作。 2. 學習空調與水機電設備的系統安裝和基礎維護技術，並進行實務操作。 3. 閱讀並理解基本的工程圖紙，配合技術人員完成現場施工。 4. 使用相關水電工具及測試設備進行作業，並確保使用安全。 5. 依據現場需求協助鋪設水管及電路，遵守公司及行業的安全規範。 6. 定期檢查設備與設施，協助提升工作品質及效率。 7. 配合團隊維護工程現場的整潔，並記錄每日進度。 8. 參與公司安排的專業培訓，不斷提升自身技能與知識。 加入我們，您將有機會學習並掌握水機電領域的專業技能，參與多元化的工程項目，並與我們一起在行業內不斷成長與進步。如果您對這份工作充滿熱忱且樂於挑戰，歡迎立即投遞履歷，期待與您攜手共創美好未來！

1.鋅合金壓鑄模具保養及清潔 2.鋅合金壓鑄模具修模學習 3.壓鑄機台學習操作 4.主管交辦事項 📌配合度高、肯學習 ※無經驗可，此職位提供完善在職教育訓練※ 💥壓鑄模具技術人員是公司生產過程中不可或缺的重要環節，擅長此技能者在未來的職涯發展上有著良好的前景與發展空間。 📢如果您符合以上條件且對此職位有興趣，歡迎投遞您的履歷並表達您的求職意願。

1. 執行大樓及周邊環境定時巡邏，檢查門窗、消防通道、公共區域及停車場安全狀況 2. 操作監視器、警報器及門禁系統，辦理訪客登記、車輛管制、鑰匙保管與人員出入管理 3. 依保全及消防應變程序處理火警、警報、設備異常、可疑人士及其他緊急事件，必要時通報相關單位 4. 收發信件與包裹，協助住戶及訪客引導，受理公共設施、環境清潔及設備故障等管理事項 5. 填寫巡邏紀錄、交接班紀錄及安全事件報告，協助追蹤大樓設備維修與保養進度

1. 統籌人才招募與任用流程，包括人力需求確認、職缺內容撰寫、招募管道管理、履歷篩選、面試安排、錄用及報到作業。 2. 建立及優化新人報到、試用期評核、人員異動、調薪、升遷、獎懲、離職及交接流程。 3. 負責或覆核員工出勤、請假、加班、薪資計算、勞健保、勞退及相關人事作業。 4. 檢視及完善公司工作規則、員工管理辦法、勞資會議及相關勞動法規遵循事項。 5. 與各部門主管合作建立職務說明書、職能矩陣、年度教育訓練計畫及訓練成效追蹤機制。 6. 配合IATF 16949、ISO 9001、ISO 14001及ISO 13485等管理系統，維護人員職能與教育訓練相關制度及紀錄。 7. 協助規劃績效管理、薪資級距、晉升及人才發展制度。 8. 處理員工關係、員工溝通、申訴及一般勞資問題，並向管理階層提出改善建議。 9. 建立及維護人事資料、薪資資料與個人資料保護及存取權限。 10. 定期提供人力編制、招募進度、離職率、加班、缺勤及教育訓練等人資管理報表。