轉職熱搜工作

園藝維護行政主管 工作內容 1.​人力調配與督導： 負責園藝團隊、清潔人員的工作排班、區域分配、現場施作督導與績效考核。 2.​採購與資產管理： 負責園藝工具、機具（如割草機、消毒噴設備）、草花植栽、消毒藥劑等物資的採購規劃、盤點與保養維護管理。 3.​商請與廠商對接： 若遇大型景觀工程、高大樹木修剪或專業病蟲害防治需外包時，負責廠商招標、監工與驗收作業。 4.​巡檢與異常回報： 定期進行園區整體環境巡檢，針對設施損壞、安全隱患（如颱風後樹倒、道路積水）進行緊急應變處置並呈報上級。 5.​行政文書處理： 撰寫園藝維護日誌、週報、清潔消毒紀錄，以及年度環境維護計畫書與預算編列。 6.慶典與活動支援： 配合在園區舉辦的假日市集或大型活動，規劃動線清潔應變方案，並協助活動現場的機動景觀布置。 7.植栽景觀規劃： 協助規劃園區內具有客家文化意象或在地特色的植物生態區（如客家常民實用植物、季節性草花展現），提升園區的觀光美學。 8.職業安全衛生管理： 督導同仁在進行戶外除草、高空修剪、消毒噴灑作業時，嚴格遵守安全規範並穿戴防護裝備，確保工作安全。 9.具備良好的跨部門溝通協調能力與團隊領導統籌能力。 抗壓性強、具應變能力，能主動發現園區環境問題並提出改善方案。

** 具商辦/住辦/飯店 / 自有資產大樓實務經驗者優先安排** 1.大樓建築機電維護保養及巡查 2.機電室內裝修工程標單編列及審圖能力 3.工程採發的標單數量計算及工法 4.廠商施工監督及驗收請款 5.主管交辦事項

標的：中型社區 地點：新北市林口區近A7站 工作內容： 1.人員、車輛、訪客及廠商進出管理。 2.郵件管理(智生活)。 3.水電燈火管理。 4.住戶問題處理。 5.緊急狀況處理。 6.鑰匙使用管理。 7.休假：大月7日小月6日。

1. 負責重點大樓的安全巡邏，確保辦公與公共區域治安無虞。 2. 執行支援勤務調度，協調人員部署以維持安保業務的穩定運作。 3. 人力資源開發及訓練，提升團隊成員的專業技能與反應能力。 4. 定期監控建築安全設施，檢查消防系統及監控攝影設備運作狀況。

1.負責執行管理委員會的決議。 2.統籌社區行政、財務、機電設備、安全、清潔管理。 3.社區會議資料準備及召開。 4.工作時間：AM08:00~17:00，國定例假日休。 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同

商用貨車保養、維修，專修日系車種3.5T~17T，引擎大修、自手排變速箱整修，電腦軟體技術支援與教授，歡迎想增進新車五期、六期技術的技師們加入我們團隊。