轉職熱搜工作

我們的目標是讓想賺錢的人賺到錢，且每個人都要冒泡賺到錢！ 若您的目標與我們一致，您就是我們在找的有緣人！ 歡迎加入我們這個最強團隊，一起再創高峰！ 本店同仁有很多都是之前沒有房地產經驗的，但是全都有一顆想賺錢的心。 所以我們願意幫助你，教導房地產資訊，運作流程，賺錢方法，銷售話術。 所以幾乎每位同仁每月賺到錢，不論是在租件/售件上面，只要有問題即可馬上與主管、學長姐討論，這裡是團隊合作，所以沒有人會吝嗇教導，自己好，還要更好，還要帶領其他人一起好，這才是團隊！ ♚高獎金,成長晉級、完整優良升遷管道、幫你圓滿致富夢想♚ 1. 無經驗無須擔心, 重點是要有強烈企圖心,肯吃苦,有衝勁, 百萬年薪不是夢 2. 系統化職業訓練：從帶看、簽議價、到成交、售後服務等等、全程專人帶領。 3. 團隊作戰、共同議價、共同成長 4. 多位10-20年經驗豐富店長級團隊、迎領走向成功大道 5. 公司福利優渥：多項獎金制度(競賽獎、進步獎、答題獎、新人獎等) 6. 國內旅遊、國外旅遊、聚餐、慶生、唱歌聯誼等活動 本職務工作內容： 1.客戶接待及服務。 2.為客戶搭配適合的房屋。 3.帶客戶看屋。 4.具備服務熱忱，形象端莊。 5.製做網路銷售平台廣告、持續維護。

工作內容: 1. 專業接待與客戶關係管理 (CRM)門市迎賓： 到店客戶接待、基本需求了解與引導，營造優質服務體驗 。 時程排案：協助安排維修與施工時程，維持現場作業流程順暢 。 線上諮詢：即時回覆官方FB 、 LINE、電話及各平台訊息諮詢。 2. 會計ERP系統、誇店溝通協調： 資料整理：精準ERP系統打單 、帳單整理報價單、工單、進貨單等文件 。 溝通橋樑：與技師溝通施工內容與進度，確保資訊零落差。 狀態追蹤：客戶資料建立、案件狀態追蹤與定期回報。 3. 基礎財會與行政作業帳務處理： 每日收款、開立發票/收據、每日帳務結算與整理 。 進銷存管理：簡易庫存登錄、費用請款與對帳，協助總部彙整資料 。 4. 5S 環境與行政庶務5S 維護： 本公司重視 5S 環境維護，需協助辦公室、會客室之整潔與垃圾分類。 日常庶務：門市行政雜項處理及主管交辦事項。 💰 薪資福利與業績獎金制度薪資架構： 固定月薪 + 業績達成獎金（具體金額依職級與績效核定）。 獎金優勢：除了基本行政職能，若能主動協助業務成交或推薦產品（如 JK Racing 改裝品、保修專案），將另計獎金。 考核升遷：本公司設有明確的技術訓練與考核制度，提供長期職業規劃 。 法定保障：到職即依法投保勞健保 。 💪 應徵要求（心態考核）5S 執行力： 具備良好的環境整潔意識，願意共同承擔工作區域維護 。 配合度高：可接受星期六或假日排班、各門市間的輪調與支援 。 學習心態：願意接受公司安排的專業培訓與定期考核 。 具駕照佳：具備汽車駕照並有實際駕駛經驗者優先考慮 。

【政府指定企業，頂尖工作團隊】 ☞榮獲『台北市政府社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商☜ ☞榮獲『新北市政府社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商☜ ☞榮獲『新竹市政府社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商☜ ☞榮獲『新竹縣政府社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商☜ ☞榮獲『台中區內政部住都中心社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商☜ ☞榮獲『高雄區內政部住都中心社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商☜ 政府招標社宅包租代管廠商，眾多業者中大管家脫穎而出 ☆☆☆榮獲政府特許執行社宅包租代管計畫企業☆☆☆ 「選擇比努力重要」 平均收入70000-90000↗↗↗ 政府目前推動租賃產業，包租代管利潤的分享制度，共同合作事業與公司利益共享，創造雙贏。 讓您有三多 一、【金　　錢】達成目標平均薪資5~6萬元、租屋是很容易循環的行業做越久越輕鬆， 二、【人　　脈】想要跟富豪當朋友嗎？租屋是可以很快讓您認識有錢人，累積黃金人脈 三、【被動收入】再提供每月固定代管獎金，額外讓您有固定的被動收入，並首推內部股東分享機制讓您輕鬆賺大錢 ◎ 工作內容： 　(1) 開發商用不動產租賃市場。 　(2) 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 　(3) 開發客戶聯絡開發潛在客戶，約訪新客戶。 　(4) 透過電話或郵件方式，追蹤、經營並維護既有的客戶。 　(5) 租屋仲介服務，維繫穩定客戶關係。 　(6) 商用不動產諮詢服務。 　(7) 對中大型客戶提供專案規劃服務。 ※不可兼職 自備機車

帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動，提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務，如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動，增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導，促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資35,000元，帶班人數22名為例）： 35,000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 總薪資：37,000元以上 備註： 當日依實際全薪資金額投保。

帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動，提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務，如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動，增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導，促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資35,000元，帶班人數22名為例）： 35,000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 總薪資：37,000元以上 備註： 當日依實際全薪資金額投保。

Petit Doux是金色三麥的餐飲新品牌，內容曩括咖啡、輕食、甜點及小酒館，是為精緻生活打造的專屬放鬆空間。 歡迎參觀我們的官網https://www.petitdoux.com/ 工作內容: 1.餐期前備料，製作美味餐點 2.協助並配合主管調配廚務工作 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保工作區域的衛生及清潔標準。 完善教育訓練: 1. 新人教育訓練 / 專業技能培訓/ 管理課程練 /幹部課程培訓 2. 每季均安排區域考核，經考核通過享有正式正職福利 3. 獎金制度:全勤獎金、三節禮品/金、年終獎金、生日禮 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表] #西餐廚師月薪40000(含全勤獎金1500) (持有丙級中餐或西餐技術士證)

* 招募新血！歡迎加入東暉！ * 本職適合長照或護理經驗1年以上者。 * 本職適合具社工/護理/長照/老服/高齡相關科系背景者。 居服督導主要職責內容如下： 1、居家服務排(派)班，溝通及專業技術指導等相關工作。 2、個案服務管理、照顧服務品質監測，溝通協調及公文書處理等相關工作。 3、每月例行召開團體督導、個別督導、在職教育訓練等相關工作。 4、每季召開跨專業研討會議、行政會議等相關工作。 5、其他主管交辦事項。 ✓ 豐富多元的福利制度： 獎金：招募獎金、開案獎金、久任獎金、績效獎金 禮金：三節禮金、生日禮金、結婚及生育禮金 補助：長照繼續教育積分課程(外部補助、內部免費) 休閒：尾牙、員工旅遊

工作內容 櫃檯秘書工作內容: (一)、豪宅迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理。 (二)、負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 (三)、協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書做業系統能力。 (四)、具有親切感樂於學習、主動、積極、有責任感及服務熱忱。 (五)、製作財報 (六)、輕食、飲品製作 (七)、工作忙碌、須具抗壓性、EQ好 不畏懼面對客訴 (八)、上班時間：10:00~19:00、12:30~21:30 二、薪資:34,000~36,000元 三、公司提供福利 1.勞保、健保 2.員工團保 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生日禮金 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練 1.人員派駐前完成專業職前訓練。 2.每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。

1. 協助品質系統認證作業執行、稽核作業與維護及配合內外部稽核需求提供文件資料。 2. 各式文件、圖面的紀錄、維護、整理、歸檔、發行作業之收發、歸檔及控管。 3. 維護文件管理系統(含電子檔與紙本檔案)定期檢查和更新技術文件以確保資訊正確。 4. 執行版本控制、文件稽核及文件更新追蹤。 5. 協助整理生產零組件相關資料並歸檔管理。 6. 部門文書協助追蹤、新增、建立彙整資料。 7. 檢驗資料等及出貨報告、材證等彙整作成。 8. 儀器校驗操作、執行校正流程與紀錄建立及資料整理。 9. 儀器驗收、性能驗證、設備管理卡及校驗標籤維護。 10. 儀器校驗年度計畫、儀器異常排除或送修。 11. 品質檢查、生產過程品質稽核、成品抽查及記錄整理。 12. 主管交辦事項。

工作內容： • 負責現場基礎水電施作、電力配置與線路整理 • 協助燈光、水舞設備之電力安裝、測試與維護 • 執行活動場地電源配置、配電盤操作及安全檢查 • 配合活動現場水電相關維修、故障排除 • 遵從主管指揮，確保現場用電安全及設備正常運作 條件要求： • 具基礎水電、電工經驗者優先 • 懂基本電力配置、配線、電源安裝 • 工作認真、負責任、能配合現場作業 • 能配合活動工期、配合度高