維修技術主管|1111轉職專區
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您正在找維修技術主管的工作,共計33969筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【儲備主管】電鍍與金屬表面處理(化工相關佳)

    月薪 36000元 台南市新化區 0~1年工作經驗
    【承億發發展有限公司】專注於各式金屬表面處理與電鍍製程。因應業務版圖拓展,現正積極招募並擴建儲備主管梯隊,我們致力於培育表面處理領域的專業人才,誠摯邀請具備管理潛力與製程熱忱的夥伴加入。 工作內容: 1. 現場製程與設備管理:負責表面處理與電鍍現場實務操作、製程安排及管理。 2. 藥水管理與品質確認:監控並調整製程藥水狀態,落實產出品質的管理與確認。 3. 人員管理與問題排除:協助現場人員調配與溝通,並能針對現場製程問題進行即時排除。 4. 主管交辦事項:執行廠區日常庶務與其他主管交辦工作。 備註:日後可能調台南仁德廠區工作。
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    尾牙或春酒
  • 台北大巨蛋-機電空調工程師、機電空調中控技術人員

    月薪 38000~60000元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    台北大巨蛋-《機電空調工程師、機電空調中控技術人員》 薪資待遇⏩ $38000~60000元 ➡️《視工作能力及責任心~面議》 工作內容 ⏩ 機電空調消防中控維護及巡檢 工作班別⏩值班:0700~1600 1400~2300 2230~07:30(需輪班) ➡️須至少符合下述任1項資格: 資格條件 ⏩ (1)乙級丙級室配、工配、空調、自來水配管 (2)勞安主管(乙級)、消防設備士 (3)能源管理人、高級中級電氣、防災中心值勤人員證書 (4)工作經驗2~10年以上、大樓機電實務經驗1~5年以上 (5)高中(職) 以上畢業 或 相關證照 ➡️土木工程師、營建工程人員: 工作時間及內容可電話或面試詳談 ➡️歡迎應屆畢業生或者沒有證照有相關工作經驗一年以上者也可應徵 ➡️新進人員不須再公司任職滿一年也可應徵 (我們備有完善專業人員指導您不必擔心無法勝任) ➡️本公司依勞基法相關規定及福利: 享勞健保、6%勞退、團險、三節、年終、生日、旅遊津貼等獎金 (中、南部人員享有住宿補助) 工作能力表現優異者,提供專業證照、在職訓練上課補助 符合資格、有意願者歡迎應徵!正興機電工程股份有限公司誠摯邀請您!
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  • 🔥 急徵|台南科技廠技術細清人員|日薪2,300元|供住宿・福利完整

    日薪 2300元 台南市善化區 1~2年工作經驗
    * 無經驗可,公司提供完整教育訓練,歡迎有意願學習者加入。 * 依現場主管安排,執行無塵室細部清潔及工作區域整理作業。 * 須配合工程進度支援全台各工區(南、北部),外縣市工作期間提供住宿。 * 具責任感、配合度高、刻苦耐勞,能配合團隊作業及現場工作安排。 * 須自備交通工具,具備自行往返工區能力。 * 須配合公司辦理進場作業,並備妥或依規定辦理相關文件(職業安全衛生教育訓練證明〈職安卡〉、一般勞工體格檢查報告及藥物檢驗報告)。
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    員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 智慧製造營運管理(自動化工程師/主管)-全興工業區

    月薪 45000元 彰化縣和美鎮 2~3年工作經驗
    【職位核心】 拒絕傳統: 推動「無人化/低人力」自動化工廠。 全球視野: 參與「整廠輸出」技術開發,建立國際競爭力。 【重點職掌】 設備進化:優化造粒、分選自動化系統,極小化人力介入。 精實營運:推動降本增效專案,確保自動化產線穩定達標。 技術輸出:建立標準化參數,作為全球整廠輸出技術核心。 數位轉型:帶領班組人員完成自動化技能升級。 【 應徵要求】 硬實力:自動化設備操作與優化經驗(PLC/輸送系統)。 軟實力:具備 AI 思維與數據分析能力,能活用數位工具。 關鍵經驗:具備 Lean / Six Sigma 概念,對自動化取代人力有極高熱忱。 AI 認證獎金: 鼓勵全員進化!凡通過公司認可之 AI 技能檢定或認證(如 Prompt Engineering、AI 工具應用認證等),每月核發獎金(依檢定等級),讓你的數位競爭力直接體現於薪資。 AI工具全額補助: 公司全面導入使用AI工具(IDE工具、VSCODE...等),並資助訂閱20-200美金之 OpenAI (ChatGPT Plus) 、Claude ... 等工具(依崗位需求)讓每位同仁都能在最強 AI 助理的協助下發揮創意。
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  • 【斗六佳醫居服】居服督導/居服督導員(儲備長照主管)

    月薪 35000~45000元 雲林縣斗六市 1~2年工作經驗
    斗六佳醫-居服督導 執行居家服務業務為主,重點工作內容包括: 1、居家服務個案管理,包含訪視、長照資源連結轉介等 2、居服員管理,包含服務支持、問題解決、出勤時數掌握、人力調派等 3、服務品質管理,及其他有助於服務量能與品質提升之事務 4、協助相關系統資料建檔、評鑑與申報資料支援/行政等作業 5、培育長照主管能力之相關管理作業。 6、配合主管交辦事項。 ★具居服經驗三年以上薪資可面議。
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  • 早班齒模行政人員

    月薪 29500元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘
    興融牙體技術所誠徵「早班齒模進貨人員」 職務:登記模子,電腦key檔,接洽牙醫診所詢問工作 需會電腦(word、excel、windows系統) 上班時間: 早班(06:00-12:00、14:00-16:00,午休時間12:00-14:00) 一例一休(週一至週六排休1日、週日固定休息)、有提供員工宿舍 薪資待遇:本薪+獎勵金38000元起 無經驗可,有牙醫助理經驗佳    員工福利:勞保、健保、特別休假、勞退提撥金、尾牙或春酒、員工聚餐、生日禮金、三節獎金、加班費、年終獎金 員工在職教育訓練、良好升遷制度 面試方式:請勿直接來公司投履歷,單位主管審核後,會通知面試者面試日期時間 若有疑問歡迎來電詢問。 0965-573533或0984-371569找張組長 地址:嘉義縣民雄鄉中山村16-3號(何元儀民代服務處旁的巷弄內) ◎ 有牙助經驗、牙技師證照者佳(無經驗可) ◎ 歡迎無經驗但是勤勉肯學習的你來應徵~
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  • 【擴大徵才】加工技術人員 - 優渥獎金(年終、端午、中秋獎金)/提供宿舍

    月薪 45500~53500元 高雄市路竹區 3~4年工作經驗
    隨著科技的進步,人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求,不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長,也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會,保持產業領先地位。在疫情期間,川湖 2021 年業績成長 32%;2022 年成長 23%、2024 年成長 76%、2025 年成長 72%。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加,因此我們歡迎熱衷於機械加工的你/妳加入川湖團隊,在未來共創佳績。 1. 沖壓、組裝、精密加工設備之操作及進度掌控 2. 精密加工設備、工具之學習、管理及維護 3. 加工料件及模具管理、管制 4. 加工前準備作業及流程優化 5. 部、組內編訂之工作執行 6. 工作日報表之填寫 7. 其他主管交辦事項 8. 做四休二,輪班時間 08:00-20:00、20:00-08:00,中間有休息 2 小時 9. 三年以上相關經驗,有線切割經驗者尤佳,年薪平均數 80 ~ 120 萬
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助尾牙或春酒
  • 國際展會與市場推廣專員 C4

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗
    1. 執行國際展會與海外推廣專案之行銷主題規劃、內容發想與整體包裝 。 2. 實際參與行銷文宣與推廣素材之產製與整合,包含展會簡介、推廣重點說明、簡報、對外文案及相關宣傳內容。 3. 配合不同推廣情境(展會、活動、交流場合),調整與優化行銷素材之呈現方式與溝通重點。 4. 參與國內外展會、研討會與推廣活動之籌備、現場執行與推廣支援。 5. 配合國際展覽出差,協助展務執行與第一線推廣及文宣應用 。 6. 彙整展會與活動之洽商重點紀錄、推廣亮點與現場回饋,並協助撰寫展後成果報告、成效摘要與各式說明文件。 7.其他主管交辦事項。 請投遞履歷,若有行銷企劃、行銷文宣、活動專案、簡報、成果報告或相關作品,歡迎一併提供(中/英文皆可),有助於我們更了解你的實務能力與潛力。
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    員工旅遊供餐福利交通補助進修補助休閒設施
  • 廣播設備維護人員(淡水分臺)

    月薪 36000~49000元 新北市淡水區 工作經歷不拘
    一、工作內容 1. 廣播電臺相關設備維護、操作與監控。 2. 需配合輪值及主管臨時交辦事項。 二、資格條件 1. 教育部認可之國內外大專以上學校各系、組、所畢業,且已取得學位(畢業)證書者(國外學歷須經駐外單位驗證)。 2. 對輪值班及電器維修保養有興趣者。 3. 良好的溝通能力、團隊工作精神及有工作責任心。 4. 電子、電機、通訊、機電、光電、機械、資工等相關科系或證照者尤佳。 三、工作地點及待遇 薪資待遇:依學經歷敘薪,月薪新臺幣36,000~49,000元。 工作地點:新北市淡水區中正路二段55號,備有員工宿舍。 任職部門:工程資訊部淡水分臺。 四、甄選方式 經書面審查合格者另行通知參加面試,不合者恕不通知與退件。
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  • 電腦維護工程師

    月薪 35000~45000元 新北市中和區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 1. 負責公司電腦與相關設備(如印表機、掃描器等)之日常管理、維護與例行性保養作業 2. 執行常見軟體安裝、版本更新與使用者操作說明支援 3. 協助使用者處理 IT 相關問題,包括電腦週邊、網路連線、帳號權限、系統設定與操作教學等 4. 配合輪班作業 5. 執行主管交辦之其他臨時任務 6. 參與部門/跨部門專案支援與技術支援協作 【工作技能】 1. 主動積極,具備良好學習態度與解決問題能力 2. 善於溝通、具團隊合作精神,能配合部門運作與輪班安排 【加分條件】 1. 熟悉 Windows Server、NAS、虛擬化(如 VMware、Hyper-V)相關操作
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