轉職熱搜工作

依排定清運固定路線執行清運作業、焚化爐下垃圾、清潔維護車輛。 夜間上班，每天工作時間6～8小時 *完成主管交辦事項* 享勞健保、特休依勞基法辦理。 勞動節及中秋節禮金。 生日禮金$1,000(採年資累計，最高1萬元)。 年終一個月、週休二日。 考核期月薪四萬二千元，獨立作業（約一個月）後調薪為四萬四千元。每年調薪至少1000元，做越久領越高。 **有相關經驗者，薪資面談**

1.巡視醫院內部設施，確保照明與出入口工具功能正常 2.監控醫院安全系統，隨時回報異常狀況予主管人員 3.協助管理訪客人員出入，核對並登錄相關資料 4.定期清點醫院內滅火器材，確保合規且功能良好 5.指導疏散路線，協助醫院消防演習活動執行 6.處理醫院內突發事件，維護現場秩序及保障安全 7.協助管理地面或地下停車場的車輛進出程序

1. 協助主管制定採購流程及相關作業表單，供同仁依循提出採購需求 2. 根據物品的庫存量，及過去使用量，決定是否訂購 3. 根據需求人員提出之需求做採購 4. 供應商維護及管理，與良好供應商維持良好關係 5. 供應商蒐集，找尋品質好、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 6. 提供緊急措施，使需求人員可做緊急採購 7. 處理貨品遺失及延遲等問題 8.熟進口

1. 監測數據處理與分析：包含感測資料的清理、轉換、統計與可視化 2. WEB API 資料介接：串接外部與內部系統資料，確保即時性與正確性 3. 數值分析與模型應用：使用統計、數學或工程方法進行數據解讀與趨勢判斷 4. 系統功能開發與維護：協助前端或後端開發，支援資料呈現與分析功能 5. 與跨領域團隊合作，完成監測與分析相關專案 6. 其他主管交辦之任務

工作內容： 辦理人員甄選、任免、報到及離職等人事管理作業。 辦理勞工保險、全民健康保險及勞工退休金加退保與資料異動。 辦理考勤、差假、出勤管理及相關系統維護。 辦理薪資、獎金、福利及退休撫卹等人事業務。 辦理教育訓練、績效考核及人力資源發展相關業務。 人事資料管理、報表統計及公文處理。 提供員工人事法規諮詢與行政服務。 其他主管交辦事項。

1.負責門診、協助檢驗檢查。 2.儀器設備之保養維護。 3.協助醫師跟診以及其他主管交辦事項。 4.有護理師執照者尤佳，沒有執照需護理相關科系畢業。 工作時間: (星期一、五、六)早班9點15分至12點半 (星期一、二、三、五)晚班18點45分至21點半 （星期六）午班3點-6點半 可選擇只做早班或晚班，或早晚班一起 ***************************************** 因廠商不收線上履歷 請意者直接電洽02-28338539 賴小姐預約面試時間，謝謝!

協助公司品牌形象、產品服務及活動之行銷宣傳。 經營公司社群平台，如 Facebook、Instagram、LINE 官方帳號等。 撰寫社群貼文、活動文案、產品介紹及基本行銷內容。 協助製作簡易圖片、文宣、海報、DM 及簡報素材。 協助官網、社群平台及線上資訊更新維護。 協助展覽、活動、促銷方案及相關宣傳作業。 與設計、業務、工程及廠內單位溝通，完成行銷需求。 主管交辦事項及其他行政支援工作。

1.場館社群平台經營規劃與客戶關係維護(包括官網與社群)。 2.場館社群平台數據觀察。 3.場館平面影像拍攝並管理影像素材。 4.場館活動規劃、宣傳、執行與調整檢視。 5.寒暑期營隊專案執行(包括聯合出遊與教育訓練相關事項)。 6.每週工作進度提報。 7.年度行銷計畫規劃與撰寫。 8.主管交辦事項執行與專案支援。 **小港運動中心開館前, 將於「苓雅運動中心」上班**

1. 制定採購流程規範與管理相關作業表單 2. 主導供應商關係維護、績效評鑑與價格談判 3. 評估並篩選品質優、成本低、配合度高之供應商 4. 處理採購料件異常、退換貨與爭議決策 5. 緊急採購應變方案與授權決策 6. 其他主管交辦事項 **經驗不拘，有相關經驗或英文程度中等以上者優先面試 ※可直接來電約面試時間。 ※中午午休時間為12:00-13:00，若需電洽，請避開此時段！

1. 協助倉庫進行理貨、包裝。 2. 檢查貨物數量與品質，確保交付準確。 3. 配送貨物時，規劃高效路線，按時完成交付。 4. 負責載運產品，確保貨物在運輸過程中的完好無損。 5. 收取貨款及相關帳單，確保交易資料齊全無誤。 6. 定期檢查車輛狀況，進行簡單維護與清潔。 7. 熟悉產品特性與儲存要求，確保符合相關規範。 8. 執行主管交辦的其他業務，保持工作靈活性及高效性。