轉職熱搜工作

1. 清潔佛堂內的公共區域，包括地板、牆壁、廁所等設施，確保環境整潔無塵。 2. 處理喪葬儀式後的現場清理作業，包括整理祭品及儀式廢棄物。 3. 負責資源回收分類處理，維護場地資源的再利用與環保需求。 4. 遵守職場衛生及安全規定，確保清潔作業符合相關政策標準。 5. 記錄每日清潔工作情況並定期向主管彙報，確保工作完成狀況透明化。 期待您的加入，與我們一起提供莊嚴、安全且整潔的服務環境！立即投遞履歷，歡迎您加入我們的團隊！

【工作內容】 1. 執行日常外場服務作業：接待、送餐及桌邊服務。 2. 問題處理與回報：即時處理作業異常或客訴問題，並向主管回報狀況。 3. 協助夥伴指導與培訓：協助新人教育訓練與日常作業指導。 4. 環境整潔與維護：維持外場整潔與動線順暢，讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 5. 團隊協作：與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 6. 經營熟客：確實地傳遞品牌精神，提升顧客品牌忠誠度。 7. 輪調發展：願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。
 ✩技能考照補助制度:鼓勵多元學習，支持考取專業證照持續成長。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。

「想改寫人生劇本，從這份工作開始」 挑戰高收入業務｜獎金無上限｜想賺錢的來 保障底薪＋高抽成 明確升遷制度（業務→主管） *客戶開發與維護（公司專業宣傳廣告公關團隊協助-客源不斷） *產品介紹與銷售 *客戶關係經營 *完成業績目標 工作時間：09:30~18:30 休假制度：月排休 7~10天，基本7天起 薪資制度：職務薪資+職位薪資(管理職)+銷售獎金(車輛獎金/超底獎金/促銷獎金/加碼獎金/團隊績效獎金) 【亞鈺競爭優勢】： ▶獨創二手車五日鑑賞期(五日內包退包換) ▶獨創亞鈺專屬保固服務(全台150間保修服務據點) ▶成本透明(誠信是卓越的基石，內部財務資料全公開，所有職員隨時可查詢) ▶開放內部職員投資車輛銷售（共享品牌價值） ▶品牌口碑影響力（擁有40年業界卓越經驗） ▶高額抽成(公開透明情況下業界最高） ▶提供充沛客源（公司有專職負責車輛宣傳廣告的公關行銷部門以及數十年積累舊有客戶信賴回購） ▶系統教育訓練（每月定期內部經驗分享/外部講師授課） ▶職涯規劃培訓（挑戰更具願景和使命感的管理職位） ▶具有完整的組織架構(分工明確，定位定崗) ▶公平具挑戰的升遷系統（挑戰多元收入機會）

嗨，您好！ 很開心有機會向您介紹我們！ 我們是一個持續成長、積極拓展的餐飲品牌，穩健耕耘超過十年，與夥伴們一起努力不 懈，事業版圖橫跨餐廳、烘焙、咖啡廳與電商，旗下品牌持續於國內拓點中。 現在的我們，已準備迎接下一個挑戰 「上市櫃」與「海外拓店」的年度目標，正全面啟動！ 我們相信，餐飲與人們的生活息息相關，是一個不受景氣影響、穩定且持續成長的產業。 這不只是短期工作，而是一條值得投入、走得長遠的職涯道路。 不論你是希望找到一份穩定踏實的工作，
還是夢想有朝一日成為帶領團隊的領導者， 我們都誠摯歡迎你加入 在這裡，努力一定被看見，成長一定有舞台， 一起把餐飲做到更有趣、更有未來，
 把熱愛的工作，變成一輩子的事業！ 【工作內容】 1. 執行日常外場服務作業：接待、送餐及桌邊服務。 2. 問題處理與回報：即時處理作業異常或客訴問題，並向主管回報狀況。 3. 協助夥伴指導與培訓：協助新人教育訓練與日常作業指導。 4. 環境整潔與維護：維持外場整潔與動線順暢，讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 5. 團隊協作：與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 6. 經營熟客：確實地傳遞品牌精神，提升顧客品牌忠誠度。 7. 輪調發展：願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。
 ✩語言考照補助制度:鼓勵學習，持續拓展個人能力。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。

選擇比努力更重要 ​一間有潛力、有制度卻不失自由度，你可以永續經營，不斷往上爬 主管不藏私，希望你能力比他更好的公司。 如果你對餐飲業有很多想法，也喜歡富有創意的上班氛圍，想加入具有發展性新創團隊。 我們的工作需要和陌生人說說話，如果你有一點害羞，可能要和梁靜茹借一點勇氣， 希望你能和我們一起拚事業、和我們一起發大財、和我們一起苦惱等等到底要吃什麼、放假要去哪裡玩。 ​ ▬▬▬▬▬▬▬ 工作內容▬▬▬▬▬▬▬ ​ 歡迎來到 〝來點什麼＂！我們不只是找員工，是在找一起打拼的夥伴。 1. 門市的靈魂核心（櫃台與服務） 第一線國民外交： 帶著你的親和力，為來店顧客及外送夥伴提供溫暖的點餐與結帳服務。 內外場最強橋樑： 精準傳遞訂單訊號，聯繫內場節奏，確保每一份餐點都準時出動。 2. 職人的美味組裝（餐點製作） 餐點精密合成： 接收櫃台訊號後，迅速且精準地進行餐點製作與視覺系擺盤。 品質守門員： 確保送到客人手上的每一份餐點，都符合我們引以為傲的標準。 3. 營運的神隊友（開收班與支援） 【開班】美好一天的啟動： 包含營業前的環境準備、食材確認、機台開啟，讓門市隨時進入戰鬥狀態。 【收班】完美的完美Ending： 包含當日庫存盤點、設備清潔保養、環境收拾，為明天的高效作戰打好基礎。 【彼此協助】 彈性支援各崗位的備料與環境維護，我們不分你我，只分誰比較有空去幫隊友一把。 ▬▬▬▬▬▬▬ 應徵條件 ▬▬▬▬▬▬▬ 小白也沒問題： 無經驗完全 OK！我們會提供專業教育訓練，只要你肯學，我們就敢教。 效率與熱情並重： 這裡節奏很快，需要你動作俐落、不拖泥帶水，並對餐飲有一顆不輕易熄滅的熱忱之心。 自帶陽光與細膩： 我們需要你的親和力來溫暖客人，也需要你的細心與耐心來應對忙碌中的瑣碎。 團隊優先（這點 hen 重要！）： 「來點什麼」拒絕邊緣人！我們重視互動，如果你有任何能讓公司更好的怪點子，請務必丟出來討論，這裡沒有官僚，只有夥伴。 ▬▬▬▬▬▬▬員工福利▬▬▬▬▬▬▬ 供餐福利：只要是上班日，店內隨你吃！ 進修補助：只要對公司有關的任何進修行為．取得執照或憑證後將全額補助。 工作獎金：老闆隨喜，店內績效好，薪資沒煩惱！ 員購優惠：眷屬親朋好友來店打折，過年前再給你滿滿一波食材員購福利！ 尾牙或春酒：做吃的怎麼可以少了尾牙呢? 住宿福利：絕大多數店型周邊配置專屬套房，用市價一半的錢租房子不好嗎? 員工聚餐：感情好公司吃吃飯喝喝酒挺正常的。 康樂活動：公司唱唱歌出去玩也是挺正常的。 【福利項目】 注意！ 本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準 - 直營門市員工餐優惠 - 直營門市員工介紹獎金 - 直營門市員工日業績達成獎金/月業績達成獎金/季業績達成獎金 - 享勞保/健保/團保/勞工退休金 - 年終獎金/績效獎金 - 員工購物優惠 - 員工紅利/員工認股 　 【教育訓練】 - 不定期舉辦員工教育訓練課程，提升人員專業能力 - 全品牌調任學習機會 - 內部創業 【員工晉升】 依工作站考核通過調整晉升 - 正職人員 - 儲備幹部 - 副店長 - 店長 - 店經理 - 區督導

本職位為【空氣美學事務所】專屬安裝執行部門的管理職，需深刻理解品牌以高端客群為核心的服務理念，全面統籌空調安裝工程的規劃與落實，確保每一個案場從前期場勘、規劃設計、現場管理到安裝完工皆符合頂級標準。此角色同時需優化內部 SOP，培育工程團隊，將「技術力」與「服務力」融合為一體，打造業界最具質感與信賴度的空調安裝體驗。 工作內容 • 主導高端住宅與商空案場之空調安裝規劃與現場管理 • 親自參與或指導場勘、方案規劃與美感配置之整合判斷 • 制定並優化工程 SOP 流程，提升效率與客戶滿意度 • 掌握各案成本結構與報價策略，控管預算合理性 • 建立技術與服務雙軌培訓制度，提升團隊專業水平 • 管理安裝工程團隊人員調度、培訓、考核 • 作為空氣美學事務所與客戶間的技術橋樑，確保品牌價值落實於每一場安裝現場 • 配合高層主管推動部門改善與特別任務執行

1.社區弱電監控系統設備保養維修作業。 2.社區進行定期弱電監控設備巡檢及保養。 3.對於CCTV.門禁設備.車道管制.中央監控及網路需具一定了解 4.如具豐富經驗者則列為儲備幹部或主管缺

1. 洗衣機、烘衣機之保養、清潔、維修。 2. 投幣式自助洗衣設備保養服務。 3. 尋找長期穩定工作者。 4. 須具備普通小型車駕駛執照 。 5. 履歷詳列過去工作經驗者優先面試。 6.主管交辦事項。

1. 洗衣機、烘衣機之保養、清潔、維修。 2. 投幣式自助洗衣設備保養服務。 3. 尋找長期穩定工作者。 4. 須具備普通小型車駕駛執照 。 5. 履歷詳列過去工作經驗者優先面試。 6.主管交辦事項。

1.客戶端設備異常檢修、改善 2.客戶端設備裝機、維修、拆移機。 3.設備配管、塑膠焊接、氬焊、配線。 4.廠內機械設備組裝 5.需配合專案需求加班 6.主管交派事項 7.無經驗可，願學習者佳!