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您正在找維修技術主管的工作,共計33311筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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神經科 技術員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘1.執行腦血管超音波、神經電生理、腦波等技術及其他儀器的操作。 2.依臨床需求,需要時配合加班。 3.交辦主管交代事項。展開 -
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製程主管
月薪 35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1. 分析並排除電腦/週邊設備產品異常,提供技術改善措施以提升可靠性。 2. 維護及更新客戶端產品測試程式,確保測試流程穩定且準確。 3. 解決生產線製程異常,擬定改進計劃並督導執行落實。 4. 規劃新產品製程設計,進行量產導入及階段性驗證。 5. 審核及優化生產流程與作業標準,確保達成生產品質需求。 6. 督導成效改善專案,實現生產效率與資源運用最大化。 7. 管理團隊成員技術培訓,建立專業能力提升機制。 8. 開發並優化自動化製程,導入先進技術提升生產能力。展開 -
主管司機
月薪 35000~50000元 新北市八里區 工作經歷不拘1. 接送主管外出洽公,須能配合主管行程,配合度高且機動性待命。 2. 維持車內外美觀與清潔,車內空氣清淨及定期檢修與保養車輛,確保車況良好。 3. 行程路線規劃及時間掌握,安全駕駛,有危機應變能力,善盡用車人營業秘密資訊保密義務。 4. 未出外勤時,協助庶務相關工作。 5. 具高度積極性,個性謹慎主動,不抽菸身上無異味,服裝儀容整齊,時間觀念佳。 6. 具備主管司機駕駛工作經驗者佳 。 7. 須提供良民證與無肇事證明。 8. 具保密及良好操守。展開 -
業務主管
月薪 41250~50000元 台南市永康區 5~6年工作經驗職位定位:統籌業務團隊運作,確保業績達成與客戶滿意度,是公司與市場接軌的最前線戰將。 【職務亮點】 策略執行權:主導部門市場策略,優化業務流程與資源配置。 高階影響力:代表公司參與重要客戶決策會議,直接影響公司業務發展方向。 【核心工作內容】 1.團隊統籌與發展:全面負責業務課之日常管理、人員考核、目標設定與績效輔導,培育部門人才梯隊。 2.市場開發與客戶關係: 定期外出拜訪客戶,開發潛在市場,維護並深化既有客戶關係。 3.全面主持/參與客戶到場之重要會議,處理重大客訴、品質異常談判及策略商務協議。 4.營運與流程管理: A監控全課之報價、詢價及訂單執行狀況,確保跨部門(生產、品保、財務)協作順暢。 B單位之KPI的主導推行、年度KPI設定與追蹤 C單位之各項作業優化 5.主導進行業務數據統計與分析,制定部門作業規範,解決影響業績的關鍵痛點。 6.跨部門溝通: A資材協作:協調客戶臨時插單、急單處理。 7.樣品製程追蹤:與生產鈽的製程討論(勾具吊掛、生產作業、前後製程) 8.戰略支援:提供管理層市場回饋資訊,執行主管交辦之策略性專案,提升部門競爭力。 9.教育訓練:業務課的內部人員職能盤點、教育訓練及職務調整升遷之安排展開 -
儲備幹部技術員
月薪 32000~50000元 基隆市七堵區 工作經歷不拘職缺名稱:儲備幹部技術員 工作內容: 維修廠管理 - 車頭、板架、貨櫃架的維修規劃、施工、品管,並進行帳務分析。 零件管理 - 庫存的採購和進出貨管理。 場地設備管理與維護 - 建設規劃和維護工作。 車隊管理 - 驗車規劃、罰單管理、車隊控管。行車記錄器/GPS追蹤設備管理。 輪胎管理 - 輪胎採購、進出貨管理,以及使用分析。 輪圈管理 - 輪圈的採購、進出貨管理,以及使用分析。 庶務 - 主管交代事項。 必須要有技能: Excel (Google Sheets)/ Word / PPT 部門管理軟體使用雲端 NOTION展開 -
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