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    月薪 36500~45000元 台中市西區 工作經歷不拘
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    工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐定期調薪
  • 行政總務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗
    我們是一家位於紡織成衣產業的專業公司,致力於提供高品質的紡織產品與服務。服務對象包括國內外品牌商及經銷商。我們以卓越的品質與創新能力聞名,受到廣泛的信賴與支持。 1. 人力資源管理: - 規劃與執行招募與員工配置,確保團隊人力資源充足。 - 處理薪酬福利(C&B)相關事宜,確保薪資計算正確和福利制度完善。 - 管理勞資關係,協調工會事務,營造和諧的工作環境。 - 負責員工績效考核機制的運作與員工培訓計畫的制定與實施。 2. 總務與後勤管理: - 處理公司內部食宿管理事宜,確保後勤服務到位。 - 規劃與執行資產及採購相關流程,維護公司資產及採購效率。 - 負責公司安全與保全管理,確保工作環境符合安全標準。 - 協助辦理公司各項營業與設施證照的更新與維護。 3. 制度建設與團隊領導: - 根據公司不同運營需要,優化相關管理制度。 - 領導及建設高效的行政管理團隊,分配任務並監督執行。 我們誠摯地邀請您加入我們,成為持續提升公司運營效率與員工幸福感的重要夥伴。若您對行政總務領域充滿熱情,並希望在紡織成衣產業中發揮專業技能,請立即投遞履歷!我們期待與您一同開創公司與個人更美好的未來!
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  • 台北總公司-人資主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 1.主導人才招募策略及流程優化,建立優質且穩定的人才庫,以滿足公司組織發展之人力需求。 2.維護公司規章及勞動法令相關作業 3.負責事業單位員工關係管理與申訴處理 4.協助推動公司政策、流程改善及跨部門溝通 5.規劃、檢視及修訂組織內外部工作流程。 6.參與組織發展、績效管理、流程優化等專案。 7.與各部門主管合作,提供人力資源專業建議,協助解決人員管理相關議題。 8.其他人力資源相關管理與專案執行事項 具旅遊業經驗佳
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  • 台中【美村門市】長期計時人員

    時薪 196~210元 台中市南區 工作經歷不拘
    六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋~ 創新(創意+即戰力) 舞台(擁抱變化、團隊協作、正向思考學習,享受工作帶來的挑戰) 品牌價值(成為國際指標伴手禮品牌) ✨擁有相同目標的你(妳),快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 2.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 3.商品進/銷/存管理。 4.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 5.維護店櫃/門市之整潔。 6.其他主管交辦事項。
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  • 作業員(身心障礙職缺-依身心障礙者實施條例召募,需具備手冊)

    月薪 30000~35000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 生產作業。 2. 生產線機器、設備之操作。 3. 主管交辦工作。 4. 基於身心障礙者權益保障法,為維護其就業權益,本職務為身心障礙人士專用,需持有身心障礙手冊。(應徵履歷內容請註明身障類別暨使用輔具) 5. 有意應徵者請先以1111系統投遞履歷,經用人單位初審通過後安排面試,如有合適職務,我們將主動與您聯繫 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法,如非具備該身分者,請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額,歡迎或優先僱用『身心障礙者』,以盡法定義務。
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  • HR人事行政專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 5~6年工作經驗
    行政管理人員核心工作內容: 1. 招募與選才 - 執行端對端的招募流程,包含職缺刊登、履歷篩選、面試安排及任用談薪。 - 管理招募管道,提升雇主品牌形象。 - 負責新進員工入職引導,協助新人快速融入團隊。 2. 薪酬與福利 - 管理員工考勤、執行每月薪資結算作業,包含勞健保、退休金申報及代扣稅額。 - 協助優化公司的福利制度,維護員工保險與健康檢查等相關事務。 3. 員工關係與績效管理 - 擔任管理層與員工之間的橋樑,處理溝通或諮詢。 - 協助推動年度績效考核流程,追蹤評核進度與面談紀錄。 - 策劃員工活動(如:尾牙、team building)以提升士氣。 4. 教育訓練與法律合規 - 協助規劃與執行員工內外部教育訓練課程。 - 維護人力資源資訊系統與員工檔案的完整與機密性。 【員工關懷】 1. 擔任公司與員工之間的溝通橋樑,推動深化員工服務及員工各項問題協助處理 。 2. 協助制定人才穩固的方案。 【其他】 1. 了解勞基法與勞檢相關架構,協助進行員工報到與離職等相關事務。 2. 一般行政事務支援、協助公司內部大型員工活動、跨部門專案事項之規劃協助與執行。 3. 主管交辦事項。 必備條件與特質: 技能: 熟悉辦公室軟體 (Word, Excel, PowerPoint)、具備一定程度的文件整理能力。 特質: 認真負責、細心、耐心、抗壓性強、擅長跨部門溝通。 具行政或總務經驗、語言能力 (如英語或日語)
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    年終獎金進修補助尾牙或春酒員工聚餐
  • 小貨車送貨司機-燕巢廠 (固定休六日)

    月薪 38000~42000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘
    📢 歡迎加入燕巢廠大家庭 我們是一間專注於雞肉加工的公司 一份單純穩定且不用業績壓力~ 主要配送範圍:北高、台南地區,路線每天固定 工作內容: 公司提供手排、自排小貨車 1、運送貨物並保護貨物完整 2、將貨品送達客戶並請客戶簽收 3、處理出貨作業及清點貨物 4、車輛、環境維護與清潔 上班時間:7:00-17:00 (早送完貨,早下班) 會隨著學表現做調薪,不會固定薪水 有特休制度,比照勞基法 👍 穩定工作、享受輕鬆團隊氛圍 👍 同事互相支援 👍 自排較少台,會開手排車優先考量(需有相關駕照)
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    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒定期調薪
  • 第一堡幼兒園–園務行政會計專員

    月薪 33000~36000元 台南市永康區 工作經歷不拘
    1.零用金管理、執行現金收付作業 2.負責製作每日/周/月會計報表 3.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業 4.負責文書資料處理工作,須熟悉基本Word、Excel 5.園所物品採購、庫存管理及廠商聯繫  6.櫃檯接待、招生及家長諮詢服務 7.園務機動支援即完成主管交辦事項 8.人事薪資結算,熟悉勞健保業務尤佳 9.監督並協助幼兒園環境安全及日常設備維護 10.科系不拘,商業、會計、教保相關科系佳 11.如熟悉簡易美編、美工軟體視為加分條件 【獎金與福利】 ✧工作獎金 ✧年終獎金 ✧員工福利禮品✧聯誼聚餐✧新鮮午餐、點心 ✧子女入學優惠 ✧員工國內外旅遊 ✧教育訓練課程✧生日禮金
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  • ◎倉庫理貨人員◎

    月薪 35000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘
    公司設立於一九九一年,是經營食品辛香料的工廠,我們營運的內容物大部分都是食品原物料、中藥食材、乾貨...等,此項職缺會需要搬運貨物,場內另有提供油壓拖板車、推高機...等工具可以使用。本公司提供給顧客高品質的產品,所以我們希望能夠找到積極、細心且執行力高的夥伴,我們由衷的歡迎您加入我們,成為廣漢的一份子。 工作地點:高雄市仁武區仁安三巷24-9號 工作性質:全職(周一至周五早上9:00至下午6:00(中午休息一小時),偶爾假日加班(非強迫)) 【主要工作內容】 1. 原物料入庫管理 : • 根據進料單據核對品項、數量與外觀,完成驗收及回報主管。 • 正確區分物料品項、批號。 • 協助原物料倉儲位置規劃與管理,保持整齊有序。 2. 依生產需求揀料與發料 : • 依領料單協助包裝及加工部門準確揀選對應原物料。 • 注意批號、效期及數量正確,避免誤料發生。 • 回收並處理退料或異常料件,填寫對應記錄。 3. 日常理貨與物料整盤作業 : • 定期進行庫存盤點,發現缺料及異常立即通知主管。 • 協助整理客戶退貨、雜物、空棧板、空箱等,維護倉庫整潔與安全。 4. 協助物料出貨 : • 整理客戶訂購的物料並協助司機人員裝車。 • 檢測預計出貨之物料品質與外觀完好且與訂貨單一致。 5. 倉儲環境與安全維護 : • 確保物料儲放安全、避免堆疊不當導致損壞或危險。 • 每日與同仁執行清潔工作,落實工作區域整潔。 ※需搬重物!重量約25-50公斤 ※需搬重物!重量約25-50公斤 ※需搬重物!重量約25-50公斤
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    年終獎金員購優惠尾牙或春酒
  • 硬體研發電子工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    1. 電子電路設計: 負責產品的電路圖(Schematic) 設計。 2. 建立零件清單(BOM): 負責電子材料件替代、承認與ISO文件建立與後續維護。 3. 功能驗證與問題分析: 執行硬體線路功能測試,針對異常電路進行測量與分析並找出根本原因。 4. 跨部門生產支援: 協助工廠在試產或量產過程中遇到的問題排除,確保順利生產。 5. 客戶退回故障品分析(RMA): 分析客戶退回的產品進行故障分析, 擬定具體的解決方案。 具備 2 年以上電子產品開發經驗者尤佳 ** 核心技能: 了解TFT LCD 顯示驅動線路原理 , 熟悉 DC to DC升降壓電子電路設計 。 ** 專業特質: 熟悉主動,被動電子元件電氣特性, 具備電子電路故障分析能力。
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