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【湖口】機構設計工程師_F07D21
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1、自動化設備機構設計/繪圖 2、評估新材料及新應用技術 3、技術文件撰寫 4、基礎實驗測試 5、其他主管交辦事項 -
乙級勞工安全衛生管理員-新豐廠
月薪 30000~40000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘1.辦理新進人員職業安全衛生相關員工教育訓練 2.辦理在職員工職業安全衛生相關員工教育訓練 3.制定安全衛生管理規章 4.工廠事故調查及處理 5.評估現場機台環境設備風險 6.完成主管交辦事項 食品從業人員需完成體檢,合格後才可上班展開 -
遠東SOGO百貨-03天母店-工務實習生
月薪 32000元 台北市士林區 工作經歷不拘1.SOGO百貨賣場大樓主要設備保養(機電、給排水、空調) 2.一般例行性工作(照明、維修) 3.協助樓面進行改裝與其他工務事宜 4.維護大樓正常運作(設備) 5.主管交辦任務展開 -
弱電工程人員(有無經驗皆可)
月薪 33000~39999元 台中市西屯區 工作經歷不拘1.本公司承包工程光纖網路工程、光纖熔接測試、UTP網路工程、門禁及監控系統安裝 2.主管交辦事項 工作地點依工程而定 -
枋寮-工地主任
月薪 60000~75000元 屏東縣枋寮鄉 10~11年工作經驗1. 依據施工計畫書執行按圖施工,確保工程符合設計規格和工料標準 2. 管理工地的人員配置、機具調度、材料進出場,確保施工順利進行 3. 按日填寫施工日誌,記錄施工進度、人員狀況、材料使用等資訊 4. 協助辦理工程變更設計 5. 在工地發生緊急狀況時,應立即通報並採取應變措施 6. 負責工地現場監工、材料掌控、分項工程現場指揮 7. 與施工團隊、業主、設計單位等溝通協調,解決施工過程中出現的問題 8. 確保施工品質符合標準,並協助解決施工技術問題 9. 依據施工圖說進行工程檢討與審查 ,並協助管理施工進度與品質查核 10. 工地現場事務處理,指揮並監督工人 11.業主計價展開 -
恆春-工地主任
月薪 65000~75000元 屏東縣恆春鎮 10~11年工作經驗1. 依據施工計畫書執行按圖施工,確保工程符合設計規格和工料標準 2. 管理工地的人員配置、機具調度、材料進出場,確保施工順利進行 3. 按日填寫施工日誌,記錄施工進度、人員狀況、材料使用等資訊 4. 協助辦理工程變更設計 5. 在工地發生緊急狀況時,應立即通報並採取應變措施 6. 負責工地現場監工、材料掌控、分項工程現場指揮 7. 與施工團隊、業主、設計單位等溝通協調,解決施工過程中出現的問題 8. 確保施工品質符合標準,並協助解決施工技術問題 9. 依據施工圖說進行工程檢討與審查 ,並協助管理施工進度與品質查核 10. 工地現場事務處理,指揮並監督工人 11.業主計價展開 -
儲備幹部-秀水中心
月薪 40000~45000元 彰化縣秀水鄉 2~3年工作經驗1.縣市政府長照相關計畫撰寫及課程補助申請,規劃跨專業課程。 2.個案輔導、團體活動帶領。 3.社區資源開發,與在地社群單位溝通、協調、合作。 4.參與專業訓練,提升服務品質。 5.機構成果整合及相關評鑑事項落實與執行。 6.進行社區宣導,並配合主管機關提供相關資訊 。 7.行政事務執行(公文、公部門及長照單位相關事務、長照經費核銷等) 8.配合主管交辦事項。展開 -
煙波大飯店蘇澳館 工務部副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 宜蘭縣蘇澳鎮 10~11年工作經驗1.排定年度設備保養計畫表及各項檢查(保養)表格製作。 2.每月提報工程月報表。 3.隨時思考、檢討、修正、訂定、增列標準作業流程。 4.做好配合廠商之管理、備品請購、工程發包及驗收。 5.各項檢查及申報業務進度掌握,如電梯、機械停車、高低壓配電盤、汙水處理、公共安全檢查、消防設備檢查等。 6.停水、停電、停瓦斯、電話(電視)斷訊、超過四級以上地震、大型設備故障回報。 7.相關政府機關、企業單位(同業),建立友好關係。 8.落實節能政策,掌控能源(水、電、柴油、瓦斯、空調)管理。 9.掌控庫存品進出、工具損耗及五金零件,減少部門成本損失。 10.對基層同仁及資深同仁評量、考核,鼓勵同仁自我能力提升。 11.對部門主管間橫向溝通,及直屬主管回報制度要順暢。展開 -
【向心店】店長/資深顧問 底薪另加獎金 挑戰高薪
月薪 36500~150000元 台中市南屯區 3~4年工作經驗[工作成就] 目前美夢成真國際美容機構今年將積極拓展海外市場, 歡迎有海外工作意願者,一同加入美夢成真經營管理團隊。 [分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。展開
