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土木工程-工地主任
月薪 80000~100000元 新北市板橋區 7~8年工作經驗工作內容 全面掌握工地現場日常運作,帶領團隊按計劃推進施工進度,確保每階段如期達標 熟悉各項工序,嚴格把關施工品質,同時落實安全管理,維護工地環境與人員安全 主動檢核施工流程與細節,即時發現潛在風險並提前應對,確保合乎法規與公司標準 協調內外部單位(設計、監造、分包商、監工)保持順暢溝通,快速整合資源解決現場問題 前瞻性規劃人力與物資配置,提升資源使用效率,優化工地整體運營 具備臨場應變能力,針對天候、工安或工序異常,能即時決策與應對,保障進度與成本控制 我們重視的關鍵能力 具備大局觀,懂得從工地到整體專案思考並掌握關鍵節點 擅長橫向溝通協調,能整合跨部門資源解決問題 有帶領工班經驗,懂現場、抓重點、敢決策 不只執行,更能提前發現風險、優化流程 為什麼值得來? 專案多元挑戰高,每個案子都是你的代表作 公司穩定成長,管理階層透明,表現優秀者有機會晉升更高層管理職 獎金制度明確,績效與分紅直接掛勾,能力越強收穫越多展開 -
【起薪 50,000 】通路開發業務主任 ( B2B|團隊獎金 )
月薪 50000元 台北市松山區 2~3年工作經驗★關於這個角色:你就是我們的「合作對接樞紐」!★ 這不是每天打電話、求人買東西的推銷員,你將成為我們品牌與外部合作夥伴間的「戰略引路人」。透過社群開發、制度溝通,人派建立、建立最強大的代理合作生態圈。 如果你喜歡在網路世界穿梭、擅長與人打交道,且對金融服務的合作架構有興趣,這裡就是你的專屬舞台! ▲你的核心挑戰(你需要負責的事) 【社群獵頭導航】主動開發夥伴 發揮你的社群雷達!在各類社團、線上管道挖掘有潛力的合作對象(代理)。不用在街頭風吹日曬,網路就是你的開發戰場。 【合作模式推演】專業制度解說 當個有邏輯的演說家!向合作夥伴清楚、流暢地說明我們的合作制度與運作模式,讓對方一聽就懂:「原來跟你們合作這麼有前瞻性!」 【進度掌控達人】對接與後續安排 展現你的精準執行力。從初次聯繫到完成對接,你將全程追蹤,確保每個潛在合作都能順利落地,成為實質的夥伴關係。 【關係維護高手】長期夥伴經營 簽約後才是關係的開始。你將協助夥伴熟悉運作細節,當他們的靠山,建立長久且穩定的合作信任,達成雙贏局面。展開 -
政府與公共事務協理— 策略與運管室 (Assistant Vice President – Government & Public Affairs, BXG-CSO)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 10~11年工作經驗【職責範圍|Job Responsibilities】 · 政府與公共事務策略 - 策略制定與執行: 制定集團層級之政府與公共事務策略,確保與長期投資、製造及產業布局方向一致。 - 關係管理與協調: 統籌地方與中央政府之政策溝通與關係管理,提升溝通效率與一致性。 - 政策追蹤與建議: 持續追蹤政策、法規及產業環境變化,評估對集團潛在影響,並向執行管理層 (EM) 提出應對方案。 · 重大專案政府與公共事務支援 - 專案對口(BXTW-FAC-3): 擔任重大投資、建廠、自動化專案之政府與公共事務主要對口。 - 對外定位與敘事架構: 建立專案定位,包含支援在地漁業升級之關鍵加工基地,以及回應勞動力結構變化之自動化示範專案。 - 節點控管: 推進專案於法規、政策、行政流程及公共溝通之協調,確保時程如期達成。 · 公共關係、媒體與對外曝光管理 - 媒體與公眾溝通: 代表或協助 EM 進行媒體採訪與公共說明,規劃產業論壇與政策座談之發言。 - 訊息一致性管理: 管理對外公共訊息之一致性,避免解讀偏差。 - 聲譽風險控管: 處理公共議題、產業爭議或政策敏感事件之溝通應對。 · 漁業體系與產業溝通 - 長期互信關係: 作為集團與漁會、水產公協會及相關產業團體之主要溝通窗口。 - 產業對齊: 協助產業端理解加工、自動化與合作模式的長期價值,降低資訊不對稱造成的疑慮。 · 政府資源、補助與策略性合作整合 - 資源盤點: 系統性盤點台灣與大陸地區之產業補助、示範計畫、政策融資、利息補貼及公私協力 (PPP) 模式。 - 可行性評估: 與財務、廠務、法務單位合作,評估方案對公司治理與財務結構之影響。 - Pipeline 維護: 建立並維護集團政府資源與合作機會清單,定期更新進度。 · 跨區域公共事務治理 - 兩岸溝通機制: 負責與大陸事業群公共事務負責人之對接、協調與制度建置。 - 治理制度優化: 建立跨區域之溝通架構、角色分工、回報與升級機制。 【工作成果指標|Key Deliverables】 · 策略規劃: 集團層級政府與公共事務策略與年度工作規劃。 · 關係架構: 政府、公共機構及產業關係之整體關係架構建立與維運成果。 · 宣傳成果: 媒體採訪、論壇發言與公共曝光之規劃、執行與成果彙整紀錄。 · 資源挹注報告: 政府政策、補助、融資或策略合作之可行性分析、方案建議與推進進度報告。 · 區域治理: 跨區域(台灣/中國大陸)公共事務協調與治理機制之建立與運作成果。 · 自主統籌成效: 管理層僅需於關鍵節點出面,其餘對外溝通由該職位獨立統籌承接。 【條件要求|Qualifications】 · 大學以上學歷(公共行政、政治、工程管理、都市/產業發展、法律、商管相關科系尤佳)。 · 10 年(含)以上 政府關係、公共事務、公共政策或大型專案管理相關經驗。 · 擁有與高雄市政府海洋局、農業部漁業署、衛福部食藥署之科長級以上直接溝通之管道或合作紀錄。 · 能獨立進行政府簡報、跨層級溝通與專案推進,具備良好彙整與表達能力。 · 具備高度政策敏感度、成熟溝通技巧、良好判斷力與抗壓能力,能在高度不確定下推進工作。 · 具備與中華民國全國漁會、各區漁會(如高雄、梓官、彌陀等)或水產加工公會溝通之實務經驗,熟悉其運作邏輯與決策生態。 【其他加分項目】 · 曾實際與高雄市政府、高雄市政府海洋局或中央政府單位(如農業部漁業署、經濟部等)合作專案。 · 曾任職於漁業署、地方政府海洋局/處、食藥署(食品組),或曾擔任上述機關之法規顧問、研究員。 · 熟悉漁會運作模式、水產產業政策或漁業相關法規。 · 曾成功申請並執行農業部(前農委會)冷鏈物流計畫、經濟部產創平台或自動化設備投資抵減專案者。 · 具備政府端、產業界或媒體端之既有人脈網絡。 · 中英文流利,可應對外籍設備商、顧問或跨區域溝通。展開 -
【森森燒肉總公司】採購專員
月薪 33000~36000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗1. 請、採購作業執行與訂單管理(ERP作業) 2. POS系統作業(料號建置與維護) 3. 報表資料整理與數據分析 4. 供應商維護與開發(設備維修、進撤場及新設備評估) 5. 門店事項處理(異常、追加) 6. 主責品類(甜點飲冰品)數據及成本分析、優化方向 7. 專案執行品項開發與供應商評估 8. 跨部門協作/主管交辦事項展開 -
嘉義市【夜班】櫃台保全管家(需操作智生活)
月薪 36000~37000元 嘉義市西區 工作經歷不拘一、工作內容: 1.社區管理(操作智生活)、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務 B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) E.業主、現場主管委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 2.大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 3.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 4.需符合保全業法之規定 (安調查核通過)。 5.社區駐點,二班制(24H),做4休2、排休。 6.夜班:19:00~07:00 二、 1.休假10天,排休。 2.調整薪資: 定期實施工作績效考評,依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利 1.勞保、健保 2.員工團保 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生日蛋糕、生育、婚喪補助金 5.績效獎金,年節獎金或禮券 6.介紹獎金,開發獎金,穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練 1.人員派駐前完成專業職前訓練。 2.每年定期調訓所有駐點每位同仁,並安排相關專業人士擔任講師。 3.保全人員一年最少需受訓48小時以上。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。展開 -
嘉義市【日班】櫃台保全管家(需操作智生活)
月薪 36000~37000元 嘉義市西區 工作經歷不拘一、工作內容: 1.社區管理(操作智生活)、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務 B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) E.業主、現場主管委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 2.大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 3.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 4.需符合保全業法之規定 (安調查核通過)。 5.社區駐點,二班制(24H),做4休2、排休。 6.日班:07:00~19:00 二、 1.休假10天,做4休2、排休。 2.調整薪資: 定期實施工作績效考評,依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利 1.勞保、健保 2.員工團保 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生日蛋糕、生育、婚喪補助金 5.績效獎金,年節獎金或禮券 6.介紹獎金,開發獎金,穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練 1.人員派駐前完成專業職前訓練。 2.每年定期調訓所有駐點每位同仁,並安排相關專業人士擔任講師。 3.保全人員一年最少需受訓48小時以上。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。展開 -
《雀客藏居 台中大墩館》工務人員
月薪 34600~40000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗1.負責飯店內各項設備日常維護與修繕並記錄(如電燈、插座、水電、冷氣、門鎖等)。 2.進行公共區域及客房設備巡檢,確保運作正常與安全。 3.定期執行設備保養、維護紀錄及報修處理。 4.協助外包廠商進場維修及工程施工監督。 5.協助緊急狀況排除(如停電、漏水等)及安全檢修作業。 6.配合主管交辦事項,支援飯店日常營運與環境維護。 CHECKinn官網 :https://checkinn.com.tw/展開 -
發展TEAM工程發展專員(高屏區)
月薪 32900~37900元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘1.停車場規劃與圖面繪製 >負責停車場平面配置圖、設備配置圖及相關工程圖面繪製與修訂。 >配合現場需求進行圖面調整,確保施工圖與現場一致。 2.工程專案協調與監工 >協調停車場設備安裝、施工進度及跨單位溝通。 >監督施工品質、安全管理及工程進度,確保工程符合設計及驗收標準。 >協助工程驗收、缺失改善追蹤及完工交付。 3.設備維護與管理 >負責停車場設備巡檢、保養及維修管理。 >排除設備異常,並協調廠商進行維修及改善。 >建立設備維護紀錄,提升設備穩定性及使用效率。 4.其他工程相關事項 >協助工程文件、施工紀錄及驗收資料整理。 >配合主管交辦之工程專案及相關行政作業。展開 -
電子商務副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市五股區 3~4年工作經驗1.品牌電商網站維護之管理 2.電子商務網路客訴處理/追蹤 3.電商活動規劃、洽談、開發、執行 4.跨部門溝通協調 5.熟悉物流、金流、資訊流之作業 6.建立與改善電子商務流程 7.主管交辦事宜、交辦事項展開 -
銷售副專
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~45000元 屏東縣屏東市 2~3年工作經驗1. 銷售案場維護及管理。 2. 協助專案經理執行銷售策略與現場管理。 3. 建案市場分析、調查及案前準備工作。 4. 執行案場銷售相關事物及銷控報表管控更新。 5. 協助建案活動與品牌行銷執行。 6. 公司各項廣告發包事宜。 7. 公司跨部門業務工作對接執行。 8. 個性主動積極,具抗壓性,細心負責,具溝通技巧。展開
