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【資訊工程類】IIS系統網路工程師(新豐廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 41000~80000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘1.系統管理: 維護Windows Server的正常運作(AD/DHCP/DNS/WSUS/NTP 主機安裝維護) 維護虛擬主機平台的正常運作(VMware) 備份系統與災難復原系統管理 機房管理、監控、故障排除 Cisco 網路設備管理維護及監控 2.使用者服務: 使用者電腦軟體硬體問題處理 使用者軟體、硬體需求評估 系統整合應用 資料庫管理 Zabbix 監控系統管理與程式開發展開 -
Python技術主任/技術副理/技術經理.系統整合一部系統建置處
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 5~6年工作經驗1、具Python語言開發經驗(FastAPI、SQLAIchemy、異步資料處理經驗)(50%) 2、具Restful API開發經驗(20%) 3、容器除錯經驗(20%) 4、Oracle SQL語法優化(10%) 5、駐點聯合信用卡處理中心展開 -
弱電 配管、配線、設備安裝工程師(需有經驗)
月薪 38000~43000元 台南市永康區 工作經歷不拘弱電工程、門禁考勤、總機系統 、監控系統、網路架設 消防工程、自動控制、管路配置、線路佈放工程..等 公司官網: http://www.vmoons.com.tw/展開 -
維修工程師(清水分公司)
月薪 35000~45000元 台中市清水區 工作經歷不拘1. 負責OA數位商品〈如影印機、傳真機、數位機、列表機、打卡、刷卡鐘等〉等相關產品之維修。 2. 客情維護管理。 3. 協助客戶解決產品問題。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息及活動。 5. 報到日起三個滿月,保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 6. 高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為耀眼的明日之星! 震旦集團有最佳的舞台提供給您!展開 -
維修工程師(忠孝分公司)
月薪 35000~45000元 台北市中正區 工作經歷不拘1. 負責OA數位商品〈如影印機、傳真機、數位機、列表機、打卡、刷卡鐘等〉等相關產品之維修。 2. 客情維護管理。 3. 協助客戶解決產品問題。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息及活動。 5. 報到日起三個滿月,保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 6. 高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為耀眼的明日之星! 震旦集團有最佳的舞台提供給您!展開 -
維修工程師(新莊分公司)
月薪 35000~45000元 新北市五股區 工作經歷不拘1. 負責OA數位商品〈如影印機、傳真機、數位機、列表機、打卡、刷卡鐘等〉等相關產品之維修。 2. 客情維護管理。 3. 協助客戶解決產品問題。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息及活動。 5. 報到日起三個滿月,保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 6. 高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為耀眼的明日之星! 震旦集團有最佳的舞台提供給您!展開 -
維修工程師(新竹分公司)
月薪 35000~47000元 新竹市東區 工作經歷不拘工作內容說明: 1. 負責OA數位商品〈如影印機、傳真機、數位機、列表機、打卡、刷卡鐘等〉等相關產品之維修。 2. 客情維護管理。 3. 協助客戶解決產品問題。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息及活動。 5. 報到日起三個滿月,保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 6. 工作待遇為新人平均月薪資,另有高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為耀眼的明日之星! 震旦集團有最佳的舞台提供給您!展開 -
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維修工程師(南桃園分公司)
月薪 35000~45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1. 負責OA數位商品〈如影印機、傳真機、數位機、列表機、打卡、刷卡鐘等〉等相關產品之維修。 2. 客情維護管理。 3. 協助客戶解決產品問題。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息及活動。 5. 報到日起三個滿月,保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 6. 高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為耀眼的明日之星! 震旦集團有最佳的舞台提供給您!展開 -
【資訊工程類】MES/CIM系統開發工程師(光復新廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 41000~80000元 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗1. 資訊系統流程設計規劃 2. 資訊系統需求與資源分析 3. MES/CIM相關系統維護及報表開發 4. 需具 C#、asp.net、MSSQL開發經驗 5. 具備微服務、docker、Oracle、Delphi開發能力尤佳 6. 主管交辦事項展開
