轉職熱搜工作
您正在找管理員的工作,共計11793筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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事業三部-夜班機動保全(中永和區)
月薪 40000~42000元 新北市中和區 工作經歷不拘1.門禁管制,維護社區、大樓安全 2.監看中央監控設備 3.安全巡檢勤務 4.災變事故處理 5.停車場管理與交通指揮 6.依照社區規劃定時實施車道口交管勤務 7.智生活展開 -
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文山區-夜班代班保全員(國立大學 駐警隊)
部分工時(月薪) 21400~27700元 台北市文山區 工作經歷不拘1.巡邏周遭環境,確保門禁安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.協助總機電話接聽。 4.門禁人員管制。 5.車輛進出管制。 6.監看中央監控設備。 7.維護現場、樓層安全。 8.安全巡檢勤務。 9.秩序維護及配合現場運作。 10.主管交辦事項處理。展開 1日回覆 -
【八德區】日班機動保全
月薪 44400~46300元 桃園市八德區 工作經歷不拘1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.社區安全維護管理。 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 備註:不額外扣除福利金、團險費展開 -
新莊區-日班安管人員
月薪 43000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗1.門禁管理與人員管控 2.巡邏檢查與異常回報 3.基本消防設備操作 4.監視器(CCTV)操作 5.突發事件應變能力 6. 來賓訪客接待 7. 車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) 8. 大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 9. 確保社區住戶及設施之安全,執行警衛勤務 。 誠摯邀請您加入伯克錸保全的服務團隊!展開 -
北一處 板橋中和區日班機動保全
月薪 43000~45000元 新北市板橋區 工作經歷不拘1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全展開 -
北六處 三重夜班車道保全(光復)
月薪 42350~44000元 新北市三重區 工作經歷不拘1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全展開 -
北桃-桃園區日班保全員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 0~1年工作經驗美麗華國際保全股份有限公司(慶豐保全)自民國83年創立以來,專注於保全管理與樓管服務,我們以穩健的經營方式和誠懇的服務精神打造團隊,深獲業界口碑。我們致力於提供安全可靠的服務,成為社區、企業的最佳夥伴。加入我們,您將成為這個備受肯定且穩健成長的團隊中的一員,攜手為每個人創造安心的生活環境。 1. 負責建築物和周邊環境的安全巡邏與監控,確保門窗及公共空間的安全 2. 管理訪客登記和出入管制,為進出人員提供指引 3. 即時處理警報或緊急情況,維護人員及財產安全 加入我們團隊,您將擁有: - 穩定的福利,包括勞健保、加班費、值班津貼 - 提供完善的內部培訓機制,增強專業能力與職涯成長 - 舒適且專業的工作環境,與優秀團隊共同合作 期待您加入我們,一同創造更安全的社區與生活環境!展開 -
莒光保全公司-桃園區勤務幹部(具經驗)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘1.督導勤務 2.管理勤務 3.領導指揮調度 4.支援勤務 5.文書處理 6.配合度高願受公司培訓者 7.相關保全管理經驗者佳展開 -
(中山區)早班社區保全(薪資50000~54000/288H,月休6-7/年終)
月薪 50000~55000元 台北市中山區 工作經歷不拘1.貴賓接待通報與車輛引導。 2.訪客廠商過濾及登記換證作業。 3.負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 4.現場緊急事件回報與處置。 5.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保客戶安全。 6.豪宅安全、燈火管制、防火、防竊等巡查與處置。 7.業主委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 8.包裹與掛號之收送。 9.每日勤務紀錄簿登記。 10.積極主動,態度端正,具服務熱誠 。 11.熟稔禮賓接待服務。 具有豪宅服務經驗/飯店服務經驗佳。 12.履歷表請詳述個人基本資料並附照片, 合適者安排面試。 公司福利 (一)勞保、健保(依法提撥) (二)依勞基法享特別休假及給薪公假如(婚假、喪假、陪產假)等。 (三)年節獎金或禮券 (四)結婚補助金、結婚禮金、生育補助金 (五)公司負擔6﹪退休金(依法提撥) (六)提供專業教育訓練及核發證照 (七)完整的人事管理與升遷制度展開
