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📋 工作內容清單 【工作職責】 進出管理： 負責手套產品的收貨、清點與入庫。 揀貨出貨： 依訂單揀選產品、包裝並協助物流發貨。 機房品控： 監控手套品質。 帳物維護： 維持庫存正確性與倉庫環境整潔。 🌟【職位優勢】 品項單純： 產品規格明確，作業流程不複雜、好上手。 環境穩定： 供應電子與工業大廠，工作節奏穩定。 ✅【應徵條件】 具備基本電腦操作能力（輸入資料）。 會需要搬運物品20KG以上需自行評估體力。

🏢 國際維和公寓大廈管理維護股份有限公司成立於2002年，專注於公寓大廈、社區與商辦管理，導入飯店式管理與E化系統，讓住戶安心生活、讓建築穩定運轉。加入雙北勤務團隊，和夥伴一起守護每日的安全與秩序！ 1. 支援雙北地區大樓、社區及商辦勤務，巡邏建築物內外環境，檢查門窗、公共區域與周邊安全，成為現場可靠的第一道防線。 2. 操作監視器、門禁、對講機及警報系統，辦理訪客登記、車輛出入管制與鑰匙管理，協助維持清楚、安全的出入秩序。 3. 依保全及消防應變程序處理警報、入侵、竊盜、火災及設備異常等事件，完成現場通報、狀況紀錄與後續交接。 4. 執行大樓日常管理，收發信件與包裹，巡查公共設施、停車場及機電設備，協助通報清潔、維修與保養作業。 5. 使用電腦製作勤務交接表、安全巡查紀錄及事件報告，與團隊保持資訊同步，確實完成各項勤務與行政作業。 工作與發展 ・提供全省教育訓練，透過標準作業流程與管理規劃，持續累積保全、樓管及機電管理實務能力。 ・機電團隊具備20年以上專業服務經驗，勤務人員可在跨單位合作中提升問題處理與現場應變能力。 ・接觸E化飯店系統及多元大樓管理服務，拓展未來在保全、樓管與設施管理領域的發展可能。 如果你喜歡與人合作，也重視每一份守護工作的價值，歡迎加入我們！

-歡迎尋求長期穩定工作者- ▲工作內容▲ 1. 進行冷凍商品理貨，將訂單商品數量正確整理後出貨。 2. 商品分類和包裹分揀。 3. 表現優異者優先轉任正職人員。 ▲薪資說明▲ 1.時薪229元 (已加津貼) 2.冷凍工作環境下執行業務，提供以下津貼 : 【溫層津貼】每小時加給20元/每月上限3,500元 [如以每月工作22天計，薪資約可達4萬~4.1萬元(含津貼/獎金另計)] ▲上班時間▲ 8:30~17:00 9:30~18:00 10:30~19:00 11:00~19:30 (面試詳談) ❄此職缺工作環境為低溫冷凍庫內，請評估個人耐受溫度程度❄ #工作內容單純 #獎金福利制度完善 #薪資穩定有保障 #期待您的加入

【職務說明】 正豐產業深耕生命禮儀百貨領域多年，致力於提供專業、完善且高品質的禮儀用品與客製化商品服務，成為全台禮儀公司的最佳合作夥伴。 我們相信，準時送達不只是物流服務，更是客戶對我們的信任。因此，我們正在尋找具責任感、重視服務品質的送貨夥伴，與我們一起提供最即時、最專業的服務。 【工作內容】 ➤ 駕駛貨車配送商品 ➤ 負責商品裝卸、清點及配送作業 ➤ 配送至禮儀公司、客戶指定地點及合作單位 ➤ 協助倉庫進出貨、理貨及商品整理 ➤ 配合公司配送路線及緊急配送需求 ➤ 車輛基本清潔、保養及安全檢查 ➤ 配送單據簽收及回收作業 ➤ 其他主管交辦事項 【需求條件】 ➤ 具備普通小型車駕照 ➤ 熟悉道路路況及導航操作 ➤ 具責任感、守時且重視工作效率 ➤ 能配合搬運商品及體力工作 ➤ 無不良駕駛紀錄 ➤ 具良好服務態度與溝通能力 【加分條件】 ➤ 具送貨、物流、倉儲相關工作經驗 ➤ 熟悉南部高屏地區配送路線 ➤ 曾任百貨物流配送相關工作者佳 【工作資訊】 職務類別： 送貨司機、物流司機、倉儲物流人員 工作性質： 全職 上班地點： 台南市 上班時段： 日班 休假制度： 依公司規定 需求人數： 1～3人 學歷要求： 不拘 工作經歷： 2年以上相關工作經驗佳 其他條件： 執行配送作業，具高度責任感及配合度。 加入正豐產業，不只是送貨，更是將每一份信任與服務準時送達客戶手中，成為團隊不可或缺的重要夥伴。

1.每日施工工具箱會議召開宣導施工安全衛生事項 2.進廠資料整理及工作証申請、安全教育訓練 3.承攬商安全管理、進場施工/施工廠區巡檢/稽核現場工安缺失/6S管理 4.配合業主工安相關會議及定期巡檢 5.配合夜間/假日施工安全督導 6.其他主管相關工作事項 7.其他主管工地負責人交辧事務…等

＜工作內容＞ 1.理貨作業：進出貨、配送貨物、貨料點收、入庫出庫(每天需搬單件20公斤重物) 2.倉儲管理：產品包裝、定期盤點、品質瑕疵處理、儲區配置 3.電商社群維護管理 : 基礎訊息回覆、廣告 4.作業區環境整理、清潔維護作業 5.主管交辦事項 ＜職位需求＞ ◆自我管理能力佳、可獨立作業規劃進度(不遲到早退、拖欠工作、主動回報進度) ◆積極主動學習、有解決問題與溝通的能力 ◆細心耐心，與團隊合作 ◆邏輯能力強反應快速,組織能力強 ◆使用物品須歸位,注重環境整潔 ◆具備責任感 ◆個性仔細、不粗心，加分! ◆無相關經驗可

★★ ☄新展店職缺：先任職於板橋店（新北市板橋區中山路一段277號)培訓。 1. 表單製作與歸檔(ISO檔案、表格、清冊之管理)。 2. 會議管理(會議資料之通知、紀錄、追蹤與回報)。 3. 文具、制服、清潔用品、財產設備、辦公室內辦公設備管理(申請、採買、配發、保管及維護)。 4. 門市人員招募、訓練及離職作業。 5. 客服電話之接聽與處理。 6. 門市郵件收發。 7. 金流管理(零用金、伙食費、發票購買、金庫管理)。 8. 驗收商品、清點盤存作業。 9. 主管交辦事項完成與回報。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ☄ 每月月休平均9天以上，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費，下列工作待遇未含加班薪資。 ☄ 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。