轉職熱搜工作

1.　搜集勞工安全衛生案例與法規，並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2.　辦理勞工安全衛生之教育訓練，指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3.　建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4.　填寫自主檢查表及相關報表。 5.　定期或不定期檢查環境之勞工安全衛生狀況，並呈報獎懲建議。 6.　承攬商管理。 7.　處理突發之勞工安全衛生事宜。

1.依據家庭需求擬定照顧計畫，並串接不同專業服務搭配導入。 2.進行服務追蹤並視使用者需求彈性調整照顧計畫。 3.針對各照顧/專業人員服務情形進行品質監測，確保照顧計畫落實執行。 4.業務相關行政作業。

1.依據家庭需求擬定照顧計畫，並串接不同專業服務搭配導入。 2.進行服務追蹤並視使用者需求彈性調整照顧計畫。 3.針對各照顧/專業人員服務情形進行品質監測，確保照顧計畫落實執行。 4.業務相關行政作業。

1.配合院方職業安全衛生管理系統運作管理 2.臨場服務業務、承攬商危害告知及查核規劃督導管理 3.全院各類緊急災害應變演練規劃及其它相關業務辦理 4.配合醫學中心醫院評鑑暨教學醫院評鑑及各項與職安相關認證業務 5.配合與管理主管機關進行與職業安全衛生相關之勞動檢查業務 6.自動檢查表報審核、危險性設備及機械定檢及管制、員工職災資料彙整統計管理 7.環境部危害化學品化學雲管理系統通報相關事宜 8.全院作業環境監測作業規劃督導管理 9.台北市勞檢處一般事務安全衛生自主管理通報規劃督導管理等作業 10.協助職醫科職護推動四大計畫規劃督導管理執行等作業

工作內容 1盤點倉庫庫存、環境整理 2.協助進出貨 3.協助理貨撿貨 4.倉庫進出貨驗收 5.進出貨紀錄 6.需搬重物 7.商品補貨上架 8.主管交辦事項 需要對工作態度擁有百分百熱忱 本公司相當重視積極的工作態度 我們需要的是一起打拼的夥伴 -行動快速不怠惰、自我要求抗壓性高 -工作效率高者優先錄用 -正面思考，主動積極，有解決問題的能力 -能夠獨立作業，需要團隊合作 必須配合加班，並不常無正當事由請假，無法配合請勿投履歷 周休二日，國定假日固定休假，無輪班制 健全合法公司，完整健全勞健保 正職工作人員採月薪制，加班依照時數發放薪資

1. 集貨、拆裝櫃作業。 2. 車台、空架整備作業。 3. 倉庫儲位管理、報表資料整理、出貨聯絡事宜。 4. 玻璃合台、點片與放行作業。 5. 其他主管指示事項。 ▶▶▶ 期間限定獎金 ◀◀◀ ☆應徵本職缺，錄取入職後最高享獎金48,000元。 分3次發放：3個月試用合格、滿6個月及滿1年，獎金發放時需在職。 ☆詳細獎金辦法於公司面試時說明，公司保留最終解釋及調整權利。

1.長照個案家訪、長照需求評估與服務項目規劃，並進行協調連結照顧服務資源。 2.定期評估、追蹤、評值及管理個案接受服務情形及長照需求。 3.長照管理資訊平台資料查詢、回覆、登錄及費用核銷作業。 4.長照個案聯繫窗口相關業務。 5.上級主管交辦事項。 **上班地點:崁頂鄉

1. 生產排程管控及進度跟催 2. 物品、物料進出管理，與請購單及其他憑證是否相符 3. 定期清點物料，並將物料標示並放置於正確位置，使相關人員容易使用 4. 定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 5. 協助處理主管交辦事項，系統化管理

食品衛生管理、GHP、HACCP管理、製程管制、微生物概念、基礎檢驗、原料驗收、成品檢查.、異常處理、食品標示、追蹤追溯、食品法規