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本職位重要且有發展前景，將負責廠內安全衛生業務、職業安全衛生管理系統之推行與稽查，協助工程設計部門職業安全衛生相關事務以確保員工工作環境的安全與健康。 1.負責廠內安全衛生業務、職業安全衛生管理系統之推行與稽查。 2.協助工程設計部門職業安全衛生相關事務。 3.配合施工中專案執行職業安全衛生設計變更等業務。 4.撰寫投標服務建議書與ESG永續報告。 5.主管其他臨時交辦事項。 工作待遇：將依學經歷進行敘薪。 歡迎符合條件的人士投遞履歷，期待您的加入！

🛡️ 想打造一間「吃得安心、做得安心」的餐廳嗎？ 從廚房熱炒區到用餐環境，你的一個決策，就能守住全場的安全與健康！ 📋 你將會負責： 1. 規劃並推動餐廳整體職業安全衛生管理計畫，讓現場作業更有制度 2. 定期走訪廚房與各工作區，進行危害辨識與風險評估，提出具體改善方案 3. 檢查各項安全設施、消防設備、抽油煙機與瓦斯設備，確保正常運作與合規 4. 落實食品安全與環境衛生管理，從備料區到用餐區都維持高標準 🔥 如果你對「安全、衛生、健康」有堅持， 想把專業真正落實在第一線餐飲現場， 這裡就是能讓你完整發揮職安衛專業的舞台！

1. 收集及建立勞工安全衛生作業計畫。 2. 執行公司內、外部安全衛生業務。 3. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 4. 執行安全衛生教育訓練。

【退輔會合作】 退伍軍人轉職首選！歡迎國家棟樑加入我們的工程團隊！ 工程行誠編招募退伍軍人轉換跑道！ 【工作性質】 1.本職務為科技廠房建廠二次配（風管/配管）工程現場工安職務，主責協助及配合現場監工及工安人員執行施工安全衛生管理作業，適合對工程現場安全管理有濃厚興趣，希望長期發展工安管理職涯者。 2.部分施工區域需穿著無塵衣實際進入施工現場執行安全管理工作，非一般辦公室行政。 【工作內容】 1.負責科技廠區現場巡檢及施工安全管理作業。 2.執行廠區工安規範宣導，協助現場人員遵循相關施工安全規定。 3.協助業主端相關申請文件、施工表單及進場資料整理。 4.追蹤現場工安缺失改善情形，維持施工環境安全。 5.須配合工程進度加班（夜間／假日），依勞基法另計加班費。 6.具基本電腦文書能力（Excel／Word）尤佳。 7.歡迎無經驗、有意朝科技廠工程工安領域發展者加入 【薪資待遇】 1.表現優良者具加薪與升遷機會 2.以在地化工作為主，若外派將提供住宿或租金補貼（減少通勤與生活負擔） 3.外派另有津貼（依案件條件調整） 【我們希望你具備】 1.對科技廠房風管工程或工程現場安全管理有興趣 2.願意從基礎現場巡查與協作作業開始學習 3.可配合現場監工與工安人員協同作業模式 4.具責任感、細心度及基本溝通協調能力 5.可配合上包及業主安全規範要求 6.可接受現場實務導向工作內容（非純辦公室職務） 7.無經驗可，可逐步學習及瞭解相關規範及作法 8.具營造業職業安全衛生相關證照者尤佳 【福利制度】 1.年終獎金、中秋/端午禮劵(金)或禮品 2.勞保、健保、員工團體保險 3.提供員工制服 4.特休/年假依勞基法辦理

1. 負責環安衛管理制度、工地安全衛生及環境管理作業。 2. 督導現場稽核、分包商管理、缺失改善及法規符合性追蹤。 3. 審核環安衛計畫書、教育訓練及相關管理文件。 4. 協調業主、承攬商及內部單位，推動安全風險預防與改善措施。 5. 其他主管交辦事項

1.有經驗者薪資面議 2.現場作業安全衛生督導 3.無塵室電器使用相關檢驗 4.現場各類作業表單申請及填寫 5.廠區製證及權限申請 6.協助開年度協議組織 7.基本電腦文書處理 8.協助主管交辦事項

【工作內容】 1. 負責職安衛工作、廠區工作稽核(需短期出差)，確保符合廠區及法令規範 2. 管理ISO45001稽核及相關環安衛管理系統 3. 改善及建立SOP作業程序、定期辦理教育訓練 4. 對外聯繫窗口、與業主開會；對內跨部門溝通協調、定期巡檢、資料統計 5. 其他與職安衛相關之事項 【獎金/補助】 1. 獎金(包含年終/端午/中秋/績效) 2. 介紹新人獎金 3. 婚禮金/喪慰問金 4. 帶班津貼(組長/副組長) 5. 證照加給 6. 涼水補助(全年皆有) 7. 證照受訓、回訓補助 8. 安全鞋/雨鞋補助 【福利制度】 1. 上下班手機打卡 2. 年終尾牙、攜眷員工旅遊(不定期) 3. 特休、加班費依勞基法 4. 團體保險、勞健保、勞退提撥 5. 護理師/醫師定期臨場健康服務 6. 定期身體健康檢查/特殊健檢補助 7. 不定期部門聚餐、午茶點心

1.執行工地行政事務、現場巡檢及執行工地主任交辦事宜。 2.撰寫交付業主相關文書。 3. 協助採購訪價事宜。 4.協助工地主任內業處理。 5.內業處理，如：施工照片整理製作、計價資料整理、職安衛計畫書撰寫。

1.釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導有關部門實施 2.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 3.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 4.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 5.規劃勞工健康檢查，實施健康管理 6.規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 7.督導勞工疾病、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理及統計分析 8.實施安全衛生績效管理評估，並提供勞工安全衛生諮詢服務 9.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 10.其他有關勞工安全衛生管理事項