轉職熱搜工作

職缺位置：林口區文化二路一段豪宅社區 休假制度：每月休假日數以當月紅字天數為主 薪資配發：$36000~40000(取決於工作能力) 配合銀行：華南銀行帳戶 上班服裝：公司制服 交通工具：需有機車-會騎機車上班 通訊工具：需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 上班時間：日班08:00~17:00、中班10:00~19:00、晚班12:00~21:00(需輪班) 工作技能： 1.具電腦文書作業能力。 2.處理庶務性行政工作。 3.處理公告、住戶反應事項、開會前準備、會議資料及會議記錄等行政管理工作。 4.處理裝潢施工申請及驗退、工務保養及修繕等行政管理工作。 5.大廳住戶諮商櫃檯服務。 6.處理住戶之收發信件、包裹(親送到府每日下午及晚上各送一次) 。 7.社區管委會或社區經理與社區副理交辦事項處理。 8.具有親切感、責任感、主動積極、服務熱忱。 需有一年以上社區實務經驗(優先錄取) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)

職缺位置：龜山區華亞三路高級社區 休假制度：每月休假日數以當月紅字天數為主/排休 薪資配發：44,000~48,000元(取決於工作態度) 配合銀行：元大銀行帳戶 上哨服裝：白色襯杉、公司領帶、黑西裝褲、黑皮鞋 交通工具：需有機車-會騎機車上哨(懂開汽車者優) 通訊工具：需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 上哨時間：日班11:00~20:00(可彈性調整) 工作技能： 1.具電腦文書作業能力。 2.具財務報表及會議記錄製作能力。 3.召開會議並執行會議決議事項。 4.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 5.規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 6.負責訓練、考核、獎懲所屬員工。 7.研擬社區年度專案規劃、具有社區總體營造經驗。 8.社區規約暨各項管理辦法之研擬訂定。 9.代表公司與業主之間溝通橋樑及管委會與住戶間溝通協調。 10.具有親切感、責任感、主動積極、服務熱忱 需有二年或200戶以上社區管理實務經驗者(優先錄取) 需具公寓大廈事務人員證照、防火管理人證照 到職後得自備良民證及體檢報告(依保全業法) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)

職缺位置：龜山區華亞三路高級社區 休假制度：每月休假日數以當月紅字天數為主/排休 薪資配發：44,000~48,000元(取決於工作態度) 配合銀行：元大銀行帳戶 上哨服裝：白色襯杉、公司領帶、黑西裝褲、黑皮鞋 交通工具：需有機車-會騎機車上哨(懂開汽車者優) 通訊工具：需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 上哨時間：日班09:00~18:00(可彈性調整) 工作技能： 1.具電腦文書作業能力。 2.具財務報表及會議記錄製作能力。 3.召開會議並執行會議決議事項。 4.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 5.規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 6.負責訓練、考核、獎懲所屬員工。 7.研擬社區年度專案規劃、具有社區總體營造經驗。 8.社區規約暨各項管理辦法之研擬訂定。 9.代表公司與業主之間溝通橋樑及管委會與住戶間溝通協調。 10.具有親切感、責任感、主動積極、服務熱忱 需有二年或200戶以上社區管理實務經驗者(優先錄取) 需具公寓大廈事務人員證照、防火管理人證照 到職後得自備良民證及體檢報告(依保全業法) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)

1. 熟悉正航ERP系統尤佳 2. 協助郵局信件寄送事宜 3. 採購廠內移網印刷耗材(溶劑、鋼板等等) 4. 採購廠內生活用品(酒精、衛生紙、辦公室文具等) 5. 商品銷貨單據整理、耗材類應付帳款明細整理(每月初及月底最忙碌) 6. 每月excel業績報表製作(熟Excel指令操作佳) 7 油墨印刷耗材盤點(不定時) 8. 舊客戶耗材訂單諮詢及處理 9. 每日出貨單據整理及商品備貨 10. 協助主管交辦事項

1. 店東長交辦之一般行政事務。 2. 電腦文書處理、檔案管理。 3. 分店簡易財務記帳、公司費用繳費、零用金管理。 4. 臉書小編、簡易美編。 5. 來店客戶接待、電話接聽與溝通協調。 6. 協助製作公司廣告文件與活動舉辦。 7. 不動產說明書製作與廣告平台上/下架。 8. 庶務性行政工作。 9. 協助辦公室環境維持及清潔。 10. 無不動產經驗可 。

1.針對未開發之特定的土地進行土地投資評估 2.土地.廠房委託銷售 3..投資開發之成本分析、財務評估與投資效益，不動產市場調查及評估之建議。 4.處理土地轉移、變更及建設等及其法律相關作業。 5.具備溝通與協調能力並與地主談判、協調簽約。 6.熟悉土地開發、地政、建築、都更相關法規及實務者佳。

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宜得利家居為日本國民家居品牌。 我們的願景：將豐富的居家生活呈獻給世界上的每一個人。 我們的藍圖：於2032年達到全世界3,000間分店、台灣200間分店。 我們正在尋找願意和我們一同實現願景的優秀人財。 ※應徵條件： 1.已有工作經驗三年以上 2.對於零售經營、店舖管理、連鎖店經營有經驗者 3.須配合跨縣市輪調(調職者享有轉勤租屋補助津貼)。 台灣店舖分布地點請參考公司介紹。 ※職缺門市： 面試通過後會再依照各店缺額需求進行分發。 店舖據點請參考公司網頁。 ※主要工作內容： 行銷策劃與執行：制定行銷策略，提升銷售績效。 顧客關係經營：優化消費體驗，打造忠誠顧客群。 商品管理與優化：掌握市場趨勢，進行庫存與陳列管理，提升商品競爭力。 金流與財務管理：學習資金運用及成本控管，確保店舖運營順暢。 全面店舖管理：包含人員管理、預算規劃與整體營運策略制定。 ※薪資獎金 雙北地區月薪39,000元起 ，依配屬門市及個人工作經驗調整。 雙北以外地區月薪35,000元起，依配屬門市及個人工作經驗調整。 獎金一年共發放兩次，符合年資者依評價進行調整。 ※培養全方位知識與視野的配轉教育制度： 透過宜得利獨有的「配轉教育」制度，發揮自身零售核心技能， 後續可依據每個人興趣與潛力，輪調至其他部門，探索多元領域。 ※更多公司資訊可參考：https://recruit.nitori.com.tw/ 「你的夢想，塑造了你」宜得利家居人財招募網站