轉職熱搜工作

1. 負責消費性電子產品之產品策略規劃與產品生命週期管理（概念驗證、開發導入、市售成長到汰換下市） 2. 依市場調查資料與數據分析結果，進行市場趨勢分析、競品規格與價格帶分析，制定產品定位與賣點 3. 根據目標客群與渠道需求，撰寫產品需求文件（PRD）、產品規格書，規劃功能組合、型號線與價格策略 4. 參與產品開發流程管理，協同研發、工業設計、品保單位進行樣機測試、功能驗證與品質控管 5. 與採購、供應鏈單位合作，執行成本結構分析、物料成本估算與議價，確保產品毛利與預算目標達成 6. 使用PowerPoint、Excel等工具製作產品簡報與銷售工具（產品型錄、規格表、訓練教材），協助內外部簡報說明 7. 追蹤產品上市後銷售數據與毛利表現，進行財務分析與成效檢討，提出產品優化或新機種開發建議 歡迎對消費性電子產品有熱忱、具產品企劃與市場分析實務經驗的你加入我們，與團隊一起打造具競爭力的明星商品，立即投遞履歷！

*****************歡迎有同行經驗者加入頂尖團隊************** 核心工作內容 【行程與出差管理】 •規劃與管理董事長跨集團事業體（人力仲介、不動產、飯店、醫材）之國內外行程與差旅安排。 •負責高階賓客接待、關係維繫及重要社交場合隨行。 【會議統籌與專案追蹤】 •籌辦集團經營決策會議，負責會議紀錄與重點摘要。 •追蹤各子公司之重點專案進度與 KPI 執行狀況。 【公文審核與資訊分流】 •負責各事業體呈報公文之初審、分類、分流與進度跟進。 •妥善處理、歸檔集團核心機密文件。 【跨體溝通與幕僚作業】 •擔任董事長與各事業體間的溝通橋樑，精準傳達決策。 •協助搜集產業市場資訊（法規、政策、新聞），並協助撰寫致詞稿與簡報。 必備條件與核心職能 •學歷經歷： 大學以上畢業(具 3-5 年以上中大型企業或集團高階主管秘書/特助經驗者優先面試) •語言能力：不限，若具備東南亞語系能力尤佳 •專業思維： 具備基礎商業邏輯、財務數據或法律條約審查敏感度。 •核心特質： o高EQ與溝通力： 面對多角化產業，能展現極佳的跨部門協調與應變能力。 o邏輯與抗壓性： 善於多工處理、能依輕重緩急排定優先順序，抗壓性高。 o職業操守： 具備高度保密意識，口風嚴緊、誠信正直。

【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】 ✔一頭班：生活有品質，早上班早下班 ✔雙週領薪＋高獎金：兩週就領錢，財務自由感UP！ ✔過年連休 5 天：幸福企業，工作與生活雙平衡 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時（工作待遇含出勤日加班費)）。 【半年升店經理 × 公司挺你創業】 ★最快半年升任店經理，升遷透明、速度快 ★滿一年可申請「一萬美金創業」，從員工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆的機會滿滿，就等你加入！

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