轉職熱搜工作

在這份工作中，您將會負責... 1.供應商品質管理及異常處理。 2.供應商製程稽核及文件製作。 3.車載零件規格/出貨檢表製作。 4.須配合不定期至國內供應商通勤出差(範圍含括北/中部)。 5.主管交辦專案事項。

1. 查廠準備及部門協調工作 2. 協助維護品質系統的運作 OOS調查處理、客戶怨訴調查處理、偏離事件調查 矯正與預防措施追蹤及有效性確認、變更管制管理 3. 儀器/設備/標準件校正、校驗計畫與管理 4. 制定設備、公用系統驗證、製程或清潔確效等，並協助驗證與確效執行 5. 內部稽核、 管理審查、SOP撰寫 6. 其他主管交辦事項

歡迎充滿活力，熱愛旅宿飯店業的您，加入我們!!! 在這充滿競爭的大環境，爭取獎金，替自己加薪!!! 不同於一般傳統飯店，多元的職涯發展， 智能科技帶來便利的住宿體驗，仍不失溫度， 能與多國人士交流，也有機會出國， 好玩又創新的工作團隊， 一起在獨具風格、交通便利、快樂安全的工作環境， 成長、發展、突破自我吧!!! 1. 旅客進退房接待及帳務等工作流程，並提供優質接待服務。 2. 團體接待與行前確認執行。 3. 客訴排除與現場危機處理，顧客關係維護。 4. 熟悉櫃檯系統操作及管理稽核。 5. 部門人力排班規劃，工作項目整合執行、分配及溝通協調。 6. 制訂及執行部門SOP標準作業流程。 7. 掌握館內客房配置、維修客房狀況追蹤回報。 8. 協助主管進行同仁教育培訓。 9. 館內突發狀況處理及應變。 10. 公司政策正確佈達及執行。 11. 備品請購及請款作業，營收現金回存。 12. 為經/副理休假之職務代理人。 13. 確認部門同仁了解飯店營運、設備、價格及其他部門之服務項目、職責。 14. 完成主管交辦事項。 15. 若所屬館別配有機台，則須熟悉自助機台操作與初步故障排除 CHECKinn官網 : https://checkinn.com.tw/

什麼產業可以讓你創造10年發展？ 在少子化、老齡化快速變化的社會結構下，找到一個穩定且有前景的產業是至關重要的。 媽咪樂致力於開創「居家服務信任中心」，我們提供客戶「訂閱式服務」， 聚焦客戶居家的需求和痛點，提供最佳的解決方案和服務，為客戶創造最大價值。 台全直營21服務駐點，積極展店，公司提供您發展的舞台與必要的資源，邀請具企圖心的您一同加入 【你需要做什麼？】 •精實管理，流程改善 •主管指派之專案(規劃/推動/執行) •協助主管追蹤公司各部門專案推動進度與成效。 •協助進行公司內部管理稽核事項。 •協助總經理進行跨部門、跨單位的溝通協調與會議召集，進行追蹤與回報進度和成果。 【你需要具備什麼？】 • 擅長數位軟體應用，具備數字分析能力 • 具備作業流程設計、改善與專案執行經驗 • 工業工程管理相關科系優先錄取 【其他條件】 • 需接受3-6個月駐點營運培訓 -1-3個月，熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -4-6個月，提專案計劃，落地執行，展現成果 有Chatgpt、Felo ai、Perplexity、Google Gemini、Claude、Manus、NotebookLM、Notion、Typeless、Suno 等相關使用者尤佳

★歡迎投遞履歷，安排線上面試★｜近A3新北產業園區站，台北車站直達10分鐘 ★★加入科定，成就你的不凡職涯！★★ KD 是台灣領先的室內材料品牌，據點遍布全球，持續拓展國際市場 加入 KD MA 儲備幹部計畫，你將接受完整培育，深入學習專業知識，參與核心專案，並與海外團隊合作，培養國際視野，成為未來的核心管理人才 無論你是應屆畢業生，或是兩年內工作經驗的職場新秀，只要具備學習熱忱、勇於挑戰，並期待在全球化環境中發揮影響力，KD 都歡迎你的加入 讓你的第一份工作，不只是累積經驗，而是培養未來十年的競爭力，開啟國際職涯的第一步 更多說明：https://www.twkd.com/tw/news.php?act=view&id=1116 【招募部門】 ■業管部：專案管理｜團隊領導｜策略規劃 ■生管部：生產規劃｜流程優化｜成本管理 ■人資部：跨國人資管理｜人才培育｜績效發展 ■會計部：財務分析｜帳務管理｜數據洞察 ■行銷部：數位行銷｜社群經營｜品牌策略 ■採購部：國際採購｜供應鏈管理｜談判技巧 ■資訊部：IT管理｜系統維護｜網路安全 【為什麼選擇 KD？】 ■部門專業培育計畫：量身打造培育課程，快速建立專業能力，循序培養未來管理潛力 ■專屬主管／Mentor 指導：一對一帶領，加速成長 ■實務專案歷練：參與核心專案，累積實戰經驗，提升問題解決能力 ■全球合作機會：與海外據點協作，拓展國際視野，累積跨國工作經驗 ■明確職涯發展：完善培育與晉升制度，以能力與績效決定發展，不受年資限制 ■年輕活力團隊：鼓勵創新思維與主動提案，讓每個想法都有發揮舞台 ■優渥薪酬制度：具市場競爭力的薪酬，讓你的努力獲得實質回報 【我們期待的你】 ✔ 大學／碩士畢業（相關科系尤佳） ✔ 具備良好的英文能力，能與海外團隊進行工作溝通 ✔ 主動積極、樂於學習、勇於接受挑戰 ✔ 具備良好的邏輯思考、分析能力與團隊合作精神

1. 依金屬鈑金、精密加工製程，執行原物料、半成品、成品及出貨檢驗與判定（尺寸量測、外觀檢驗、配件檢查）。 2. 操作與維護量測與檢驗設備，如游標卡尺、高度規、塞規、硬度計、表面粗糙度儀等，確保量測結果準確。 3. 依PCB設備、半導體與IC封裝零組件特性，繪製品管圖表、製作標準樣本與檢驗規範，建立與更新SOP、檢驗表單。 4. 進行製程品質管制（SPC抽樣、製程能力分析），記錄與分析品質數據，追蹤不良原因並提出改善對策。 5. 依ISO相關品質管理系統要求（如ISO 9001），協助執行內部稽核、異常處理（8D、矯正預防措施）及持續改善活動。 6. 依金屬材料與表面處理特性（沖壓、折彎、焊接、CNC加工、噴塗等），判識製程異常，與工程、生產單位協同改善品質。 7. 整理與彙整檢驗與客訴品質報告，追蹤供應商來料品質表現，協助進行供應商品質評估與改善。 長申精密深耕PCB產業設備、半導體製程與IC封裝測試製程領域，專注專業設備鈑金與金屬零件精密加工。歡迎對品質管理有熱忱的你加入，一同提升產品品質與國際競爭力，期待你的履歷投遞！

1.工程施工整體執行進度控制，依據施工圖進行檢討、監督與查驗 2.工程協調與問題處理 3. 監造日報表填寫 4. 工地工程稽核與驗收 5. 工程施工監督管理 6. 工程品質管理 7. 其他公司約定事項 8. 業主/主管臨時交辦工作

品管／品保主管 製程品質管理、物品、設備存貨地點環境分析，依物品或設備特性找尋合是儲藏地點，排除儲存過程中可能帶來危害品質之物品 物品、設備、供應商、客戶服務等品質管理制度建立使物品、器材等品質符合標準 所需表單資料規劃，如: 品質檢驗表、檢測數據記錄表等 品保人員工作職掌分配、品保系統作業標準化 持續改善品質管理流程 1.負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 2.改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。 3.負責ISO體制之推行、供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理。 4.推行並落實QA管理制度，以及規劃品質系統相關之教育訓練。 5.主導內部稽核活動及外部認證，監督及管理TQM執行成效。 6.作業指導書。 7.產品製程圖。 8.工業工程畢業尤佳 9.有機會升遷為主管職 配合5S的實施： 1.整理（SEIRI ）：區分要用與不要用的東西，不要用的東西清理掉。 2.整頓（SEITON ）：要用的東西依規定定位、定量的擺放整齊，明確地標示。 3.清掃（SEISO ）：清除職場內的臟污，並防止污染的發生。 4.清潔（SEIKETSU ）：將前3S 實施的做法制度化、規範化，貫徹執行並維持成果。 5.素養（SHITSUKE ）：人人依規定行事，養成好習慣。

【這份工作適合想「把能力變收入」的人】 我們正在擴張通路，需要一位能「跑得動現場、也能把後台整理好」的夥伴， 成為市場部主管的左右手。 ✔ 你會同時執行的事： (1) 黃昏市場一線銷售：把現場做出業績、做出回購 (2) 市場部營運 / 行政支援：把數據、流程、報表做成系統，讓團隊更強 ✔ 工作比例與排程 • 每週固定 1 天：專職行政 / 營運支援（100％內勤） • 其餘工作日：1/3 行政＋2/3 黃昏市場銷售 • 固定週休二日：週日、週一（如需配合調整，會事先溝通） ✔ 你會做的事 A. 黃昏市場銷售 1. 現場銷售：試吃引導、產品介紹、成交與加購建議 2. 熟客經營：回購名單建立、顧客需求紀錄與回訪建議 3. 攤位作業：陳列、補貨、簡易包裝/收攤 B. 市場部行政／營運支援 1. 銷售與管理報表：日/週/月數據彙整、重點異常整理 2. 流程與系統化：協助建立訓練資料、SOP、表單與版本管理 3. 通路稽核支援：隨行稽核、會議紀錄、改善事項追蹤 4. 社群與訂單支援：顧客訊息回覆、訂單整理與交辦 5. 跨部門協調：協助單位的資訊對齊 ✔ 報酬與分潤 • 承攬制合作（非雇傭制）：適合以「成果與貢獻」計酬，願意學與願意扛責的人 • 保障收入：每月 NT$50,000 以上（含固定合作報酬＋達標/任務獎金機制） • 銷售另有高額分潤：收入上升空間大 ※ 我們團隊已有多位夥伴在制度成熟後 月收入破10萬（依出勤、學習速度與業績而定） ________________________________________ ✔ 我們希望你具備 1. 有小客車駕照（自排） 2. 能配合黃昏市場外勤、願意站立工作、動作俐落 3. 具備基本文書與資料整理能力（Excel / Word / PPT） 4. 願意學習、願意回報、願意把事情做成系統 ※ 投遞前提醒 —本職為承攬制，工作強度不低，需要主動學習與自我管理 ※ 如果你期待的是「只做內勤、固定步調、不需要成長與檢討」，這份合作可能不適合你。

1.進銷項發票及日常帳務登打 2.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務、客戶應收款項帳務 3.辦理營業稅、營所稅等各項稅務作業及申報、處理其他一般會計帳務 4.審核成本相關單據、導出庫存和在製品的成本 5.稽核領料、扣料、庫存、半成品、成品及原材料包材的異動表單 6.其他主管交辦事項