轉職熱搜工作

1. 公益商品企劃與營運管理：從義賣產品的創意發想、企劃設計到進銷存控管，精準掌握市場脈動，透過成效分析優化銷售策略，提升公益效益與品牌影響力。 2. 志願服務推廣與管理：負責志工招募、培訓與關係經營，打造溫暖有力的志工社群，讓每一份心力都成為推動社會改變的重要力量。 3. 公益資源串聯與勸募創新：規劃發票捐贈與零錢箱設置專案，開發與推廣在地愛心店家，擴大群眾參與與企業合作，讓愛心觸角深入社區每一角落。 4. 市場調查與數據分析支持：執行問卷調查與資料蒐集，並進行整合分析，提供決策依據，精準掌握社會需求與資源趨勢。 5. 夥伴關係經營與維護：主動維繫現有合作單位，持續拓展潛在夥伴關係，共創雙贏、長期合作的發展藍圖。 6. 其他專案支援與主管交辦事項：靈活支援各類專案任務，快速回應組織需求，展現高度執行力與團隊協作精神。

【工作內容】 你將成為品牌與客戶之間的重要溝通橋樑， 透過即時回覆、問題協助與售後服務，提供良好的購物體驗與客戶關係經營。 這不只是一般客服工作， 更能接觸電商平台、社群媒體與東南亞市場，累積跨境客服與電商營運實務經驗。 工作內容包含： ▪ 透過 Facebook、LINE、WhatsApp、TikTok 等平台回覆客戶問題 ▪ 訂單資料輸入與系統維護 ▪ 協助退換貨、物流查詢與售後服務 ▪ 維護良好客戶關係與品牌形象 ▪ 協助主管交辦事項與客服相關作業 【我們希望你】 ▪ 具備英文或菲律賓語溝通能力（口說／書寫） ▪ 喜歡與人互動，具耐心與同理心 ▪ 熟悉基本電腦與社群平台操作 ▪ 願意學習電商客服與跨境市場流程 ▪ 有客服、電商或社群經驗者佳 ▪ 具 Tagalog 語言能力者薪資從優 ▪ 具團隊合作與跨部門溝通能力 【加入後你可以獲得】 ▪ 接觸東南亞市場與跨境電商實務經驗 ▪ 學習社群客服、訂單流程與客戶關係管理 ▪ 累積跨文化溝通與問題處理能力 ▪ 未來可往客服管理、營運或跨境市場方向發展 ▪ 季獎金最高 NT$12,000 ▪ 年終獎金最高可達 2 個月以上（依公司年度營運績效） 【工作時間】 （排班制，可固定班別） ▪ 早班｜08:30–18:00 ▪ 中班｜13:30–22:00 【面試流程】 ▪ 面試前測驗（Email 提供） ▪ 部門主管／HR 面談 如果你喜歡與人溝通、協助解決問題， 並希望累積跨境電商與東南亞市場實戰經驗， 歡迎加入 Forwardmall 客服團隊！ ⭐ 誠信正直 ⭐ 積極熱忱 ⭐ 勇於創新 ⭐

你拍的，不只是影片，是會賣的內容！ 你喜歡拍影片、剪影片、玩創意？ 你會被演算法、流量、轉單搞得很興奮？ 那你很適合來我們這裡，把興趣變成專業，把作品變成成績。 我們正在找一位「影音企劃 × 拍攝剪輯 × 社群創作者」 一起打造會紅、會賣、會被記住的產品內容！ 【你的工作內容有】 ・商品短影音文案撰寫（Reels / Shorts / TikTok） ・負責長短影音製作：拍攝、剪輯、後製一條龍 ・具備基礎腳本規劃與創意發想能力 ・懂廣告素材、流量與商業概念更加分 ・社群素材製作（FB / IG / Threads 等） ・能與行銷、設計團隊溝通創意想法 【我們想找的是這樣的你】 ・有 自媒體經營經驗 加分 ・熟悉 FB、IG、Dcard、PTT、Threads、TikTok ・具備 短影音、長影音企劃與拍攝能力 ・有 美術、製圖、拍攝經驗 更佳 ・ 對 AIGC / AI 生成內容有興趣 ・不排斥上鏡頭、喜歡表演、敢玩內容 【我們能提供你】 ・實際參與品牌行銷、廣告投放與內容策略 ・你的作品會被真正投放、市場驗證 ・AI × 影音 × 社群 × 行銷 一次累積完整實戰經驗 ・有舞台發揮、不只是單純剪輯人員

1. 設計製作行銷廣告、海報和DM 2. 各式圖稿、文案排版、影片剪輯設計 3. 宣傳品之文稿構思與起草 4. 社群軟體經營廣告文案設計 (廣告操作、網路活動企劃、文案撰寫、社群行銷、議題行銷、粉絲頁經營、知名度推廣..等) 5. 主管其他交辦事項 6. 個性積極主動、肯學習、細心，具溝通協調能力

學歷: 大學以上，中文學科、新聞學科、大眾傳播學科類、文學院學科類為佳 需要技能： 1.撰寫醫療新聞稿與活動紀錄 2.辦理記者會 3.活動企劃 4.公共關係與客服管理 5.社群媒體經營 6.電腦文書處理

不是守盤，是開疆闢土｜年薪破百萬不是口號 如果你只是想要穩定領薪水，這個位置不適合你。 我們要找的，是能親自下場、能帶兵衝鋒、能為結果負責的業務主管。 你要的不只是訂單，而是市場主導權。 【這個角色在做什麼（說白一點）】 接手一個可擴張的市場，而不是維持現況 把業務團隊打造成「能打仗、聽指揮、有紀律」的部隊 親自參與 關鍵客戶／大型案場／高難度談判 用制度、數據與獎金，把業績拉上來 你不是中間主管，你是業務戰區的負責人。 【你要扛的事（真實版）】 直接管理約 10 人業務團隊，業績不到位＝你要負責。 主導散客、設計師、建商與大型案場市場開發，親自打關鍵案。 重建或強化銷售流程、話術與成交策略，讓團隊真的賣得動。 制定獎金制度與區域布局，讓好的人留下、弱的人自然被淘汰。 強勢整合工務、客服、行銷資源，確保案場不失控。 定期向總經理回報數據與問題，不找理由，只談結果。 對外代表公司談判、簡報與關鍵合作。 【我們只想要這種人】 硬條件 5 年以上業務經驗 2 年以上「真的有帶人、扛數字」的管理經驗 做過 建材／裝修／設計／家電／耐久財 等高單價產品 關鍵能力（沒有就不用投） 帶過團隊、也砍過不適任的人 敢談散客、敢談大案、敢碰難客戶 能跨部門「拍桌子」把事做成 用數字看問題，不靠感覺帶兵 熟 LINE 官方帳、社群導客或私域經營者加分 【人格特質（說穿了）】 抗壓、耐打、不怕被看結果 不推責、不抱怨，專注解決問題 對「輸贏」有感覺，對成就有渴望 【你能拿到什麼】 固定薪資＋高比例績效獎金＋年度分紅 年薪百萬以上不是上限，是起點（看你打多大） 市場、團隊、制度都有發揮空間 表現到位，可直接晉升核心決策層 最後一句，這個位置，給想證明自己能「帶兵打市場」的人。 如果你只是想要一個頭銜，請不要投，面試時請準備針對這間公司的業務營運計畫、分析、你會如何做?

【工作內容】 ▪️腳本發想、影片拍攝、剪輯。 ▪️企劃內道具籌備。 ▪️活動影像紀錄、拍攝。 ▪️協助社群平台維護、管理。 ▪️協助跨部門、同部門合作。 ▪️完成主管交辦事項。 【應徵條件】 ▪️具備基本剪輯能力及使用電腦剪輯軟體能力，如 AfterEffect、Premiere等。 ▪️樂於吸收新資訊，掌握受眾喜好，跟隨市場流行的同時產出符合品牌定調的企劃。 ▪️良好的團隊溝通協作能力。 【加分條件】 ▪️具備繪圖、影像後製工具如 Photoshop、Illustrator、Lightroom 等軟體使用能力。 ▪️有社群經營經驗。 ▪️不排斥捲起袖子動手解決問題。 ▪️不排斥出現在鏡頭前，有小小的表演慾。

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