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(高雄湖內廠)** 誠徵生產部輪班主管、製程主管★薪優42000起★
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市新營區 工作經歷不拘◆工作地點:高雄市湖內區中山路 ◆工作內容 : 1. 執行生產部門工作目標 2. 產線管理工作、品質及衛生控管、人員管理及培訓、耗損控管 3. 熟悉GHP、TQF、食品相關法規且落實執行 4. 執行安全衛生管理、職業災害、緊急應變處理並協助他部門執行 5. 設備簡易修繕、故障排除、保養清潔及管理 6. 其他生產相關之交辦事項 須具備食品廠工作經驗3年以上 須具備管理5人以上之管理經驗 具備罐頭生產經驗佳 ◆休假制度:須配合輪班 ◆供餐:供午餐、加班供晚餐 ◆工作時段 : 07:00 - 00:00 每日8小時排班排休 ◆薪資待遇: 42000 起 ◆工廠須依衛生管理規定戴帽、口罩、手套及穿著公司制服 ◆需配合輪班、加班 ☆ 企業福利 ☆ ◎端午節禮金或禮品 ◎中秋節禮金或禮品 ◎公司聚餐 ◎勞工保險 ◎健康保險 ◎6%勞退提撥 ◎生產獎金 ◎生日禮金 ◎其他各式集團獎金 ◆聯絡方式 : 請投遞網路履歷展開 -
【桃科廠】製造部課級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市觀音區 5~6年工作經驗1.負責製造部現場管理業務及人員管理 2.生產進度及交期管理 3.提升產能及品質良率 (電鍍、外層、填孔刷膠課) ◆員工的身心健康,我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式,非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感,我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲,我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況,本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。展開 -
【製造部】生產儲備主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 南投縣南投市 5~6年工作經驗【俊侑公司介紹影片(歡迎點閱):https://youtu.be/YxziHSkdGVE】 ~~~~~公司多處廠區持續不斷擴建當中~~~~~ 一. 【生產績效與產能管理】 - 負責單位生產績效、異常改善及產能規劃 二. 【技術】 - 技術與設備維護: 監控設備穩定稼動率,協調電機與機械維修 三. 【凸印/平印】 - 製程績效管理: 負責印刷線產能規劃、生產效率監控與現場異常分析改善 - 色彩專業應用: 發揮顏色特殊敏感度,進行精準配色、油墨調配與印刷品質校對,確保 圖文表現符合標準 - 技術文件建立: 協助建立印刷製程的 SOP 與標準作業規範 四. 【生技/生管】 - 技術轉移與系統優化: 推動 ERP 系統上線、對接研發部門轉量產的技術銜接並參與新舊廠房佈局規劃 五. 【備註】 - 以上職務內容將依人員之學經歷背景,進行適合之單位課別媒合展開 -
(中科廠)生管專員
月薪 35000~40000元 台中市大雅區 1~2年工作經驗1、協助主管生產計畫制訂與追蹤,確保生產效率與產品品質 2、跨部門協調,確保物料供應及生產順利運作 3、管控廠內之生產排程、交期及產量 4、協助主管處理產線報表 5、其他主管交辦事項展開 -
物管部主管 (iFG遠雄廣場)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 8~9年工作經驗本職職責為帶領團隊,維護商場各類設備, 並透過管理數據分析,來突破進步, 為顧客帶來更好的空間與服務,工作任務說明如下: 1.商場設備維運管理 2.外包/協力廠商管理 3.進/撤櫃工程管理 4.用水/電分析,優化節能 5.單位營運與人員管理報表製作與分析 6.人員管理與培育 7.其他主管交辦事項展開 -
職業安全衛生(理級)主管
月薪 50000元 桃園市龜山區 5~6年工作經驗1. 現場實施安全衛生設施之檢點與檢查。 2. 規劃實施勞工安全衛生教育,防災演練。 3. 職業災害之調查處理及統計分析。 4. 現場實施巡視、廠區設備定期檢查、重點檢查。 5. 其他長官臨時交辦安全衛生相關工作。展開 -
城市漢堡|總部直營部主管
月薪 40000~80000元 桃園市蘆竹區 10~11年工作經驗集團目前致力於直營門市拓展,急需挑戰高收入,對未來職涯身價增值,挑戰發揮自我能力極限,誠摯歡迎您的加入!! 工作內容: 1. 負責直營部門、門市整體營運建置、管理,包含單店人員配置、現場服務流程督導與突發狀況處理,確保營運順暢。 2. 維持門市產品出餐品質與服務標準化,落實食品安全與衛生管理,維護品牌形象與商譽。 3. 建立直營門市SOP標準化、作業流程執行、備餐、餐點製作,並確保作業區動線、安全及環境整潔。 4. 負責新進同仁招募、教育訓練與在職輔導,包含服務禮儀、作業流程、產品知識及安全衛生觀念。 5. 追蹤並達成門市營運目標,配合公司規劃執行促銷活動,控管成本與食材庫存,提高營運績效。 6. 協助總部推動制度與專案,回報門市營運數據與顧客回饋,持續優化營運品質與服務體驗。 7. 依公司獎勵機制提供營運績分紅。 8. 表現優異且具管理潛力者,總部將提供創業與展店輔導資源。 我們歡迎具服務熱忱與管理企圖的您加入城市漢堡總部直營團隊,與我們一起打造穩定、專業的門市營運環境,邁向長期發展與創業可能,誠摯邀請您投遞履歷。展開 -
職業安全衛生管理員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘1、規劃、推行並制定本公司職業安全衛生相關作業規範。 2、規劃、推行督導實施安全衛生、消防等教育訓練。 3、推動及執行職業安全衛生及相關業務。 4、作業環境測定與改善。 5、熟安全、衛生等相關法令規定。 6、對應政府機關單位相關事項處理(消防、工安)。 7、協助緊急事件準備及應變。 8、協助非本國籍員工管理。 9、其他法令規章處理及主管交辦事項。 10、健康檢查規劃。 11、其他主管交辦事項。展開 -
夜班生管專員-鮮食廠
月薪 36000~41000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘1. 協助標籤製作及印製 2. 物料請購及控管 3. 客戶帳務處理 4. 訂單撈取及工單作業 5. 夜班津貼另計 6. 其他主管交辦事項展開 -
職業安全衛生管理員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘1.擬訂、規劃及推動安全衛生管理事項,並指導有關單位實施。 2.辦理職業安全衛生稽核及管理、安全衛生設施之檢點與檢查、職業安全衛生教育訓練、勞工健康檢查。 3.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環測定。 4.勞工疾病、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理、統計分析及申報。 5.推動職業安全衛生管理工作。 6.勞資會議安排與彙整。 7.其他主管交辦事項。 職業安全衛生管理員負責制定和實施公司的職業安全衛生管理計劃,確保員工的安全健康和減少公司的法律責任。這個職位在未來的發展中有很大的前景,因為隨著環保和安全意識的提高,職業安全衛生管理成為了企業社會責任的重要組成部分。 如果您符合上述要求,請提交您的履歷表和求職信。我們期待著您的加入,為公司的職業安全衛生管理工作做出貢獻。展開 3日回覆
