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IE工程師
月薪 35000~50000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1.標準成本統計與分析。 2.營運績效分析。 3.標準工時建立與產能規劃。 4.公司重要專案與改善活動推動。 5. 提案改善制度之規劃、審查及推行 6.其他主管交辦事宜。展開 -
設備工程師
月薪 38000~42000元 彰化縣和美鎮 工作經歷不拘1. 現場生產設備OEE稼動率維持。 2. 設備相關操作,保養,點檢等文件製作及更新。 3. 設備改善,提升產能及良率。 4. 專案執行與跟進。 5. 新設備評估導入、Move In、殘件處理及驗收。 6. 設備相關異常統計分析。展開 -
技術發展部-技術員(高額輪班津貼/加班費另計)
月薪 37800~45000元 台中市清水區 工作經歷不拘1.麵粉WinCos系統操作 2.首批產品取樣及快速NIR檢驗 3.生產線產品確認 4.相關簡易設備故障排除 5.其他主管交辦事項展開 -
開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000元 台中市大里區 5~6年工作經驗1.新產品報價(鍛造、CNC、研磨、蝕刻等製程) 2.對客戶的圖紙進行分析,評估可行性。 3.對客戶的圖紙或樣品進行分析、DFM,選擇合適的材料,制定規格及技術標準。 4.對供應商的材料進行評估確認,發行零件承認書。 5.參與新產品所用到的新模治具的評估製作並跟進。 6.與客戶或供應商就產品或材料方面的技術問題進行溝通。 7.跟進樣品製作,對制樣過程中出現的問題進行分析總結。 8.參與開發客訴的分析、優化、檢討、改善。 9.發行新圖紙,ERP建立系統。 10.主導開發試產後會議召開、試產重大異常處理。展開 -
生產線儲備幹部
月薪 35000元 彰化縣福興鄉 2~3年工作經驗1.負責製造生產等製程排程之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業之規劃與管理, 4.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。展開 -
二廠區-醫藥製程助理工程師(薪優無經驗可,每月獎金另計,附設員工宿舍,週休二日)
月薪 37000~43000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘對製藥、生技及化學製程有興趣嗎?加入我們,你將參與原料藥(API)製程生產,在完整培訓下學習製程操作、GMP規範及品質管理,累積製藥產業實務經驗。 • 執行原料藥製程操作,確保產品品質與製程穩定。 • 協助製程文件及SOP維護與修訂。 • 參與製程改善及跨部門協作。 • 完成主管交辦事項,累積製藥生產實務經驗。 職缺亮點 接觸原料藥(API)製程,累積製藥產業核心經驗。 學習GMP生產流程與品質管理觀念。 完整教育訓練,無經驗可,資深同仁帶領。 參與製程改善,培養製程分析與問題解決能力。 化學、化工、材料、生技、生命科學等相關科系尤佳。展開 -
IE工程師
月薪 40000元 桃園市龍潭區 2~3年工作經驗1.標準工時建立與維護:運用時間研究、秒錶法、MOD、MOST等IE方法進行工時測定;建立產品、製程及工序標準工時;建立並持續維護公司標準工時資料庫;分析實際工時與標準工時差異,提出改善方案;協助ERP建立及維護標準工時資料。 2.產能分析與產能模型建立:分析UPH、Cycle Time、稼動率、人力需求及設備能力;建立產品別、製程別與設備別產能模型;執行產能負荷分析與瓶頸製程分析;協助生管與製造部門進行產能、人力及設備需求規劃;提供接單、擴產及設備投資所需的產能分析資料。 3.生產效率分析與改善:建立生產效率指標及管理基準;分析人員效率、設備效率、工時效率與產出效率;辨識等待、搬運、重工、動作、庫存等生產浪費;提出並執行效率改善方案;追蹤改善前後的效率、工時、產能與成本效益。 4.線平衡與瓶頸改善:執行Line Balancing產線平衡分析;分析各工序Cycle Time及人力負荷;辨識瓶頸工序與產能限制;進行人力重配置、工作重新分配及工序改善;提升產線平衡率與單位人時產出。 現場動線與Layout改善:分析人流、物流、設備、物料與WIP移動路徑;運用SLP等方法規劃生產區域與設備布局;改善搬運距離、等待時間及不必要移動;協助新產線、設備導入及廠區Layout規劃;建立改善前後效益分析。 5.動作研究與工法改善:運用ECRS、動作經濟原則及動作分析方法進行現場改善;分析人員操作方法及非增值動作;改善作業姿勢、工具配置、取放方式及工作順序;推動工序合併、簡化、重排與消除;協助製程工程師建立更有效率的標準作業方法。 6.精實生產與現場改善:協助推動Lean Manufacturing精實生產;運用VSM、ECRS、5S/6S、Poka-Yoke、目視管理等改善工具;參與降低WIP、縮短Lead Time及改善生產流程專案;協助建立持續改善機制及改善提案制度。 7.治具、設備與自動化改善評估:分析現有治具與設備的效率損失;提出治具改善、簡易自動化及省人化改善需求;與製程、設備及自動化工程師共同推動改善;進行自動化投資前的人力節省、產能提升與ROI效益分析;追蹤設備與自動化導入後的實際改善成果。 8.製造成本與人效分析:分析產品標準工時成本、人工成本及製造效率損失;分析效率、損耗、重工與等待造成的成本影響;協助建立單位產品人工成本與製造成本基準;推動降本增效改善專案;建立改善專案財務效益與投資回收分析。 9.生產數據與管理報表建立:建立IE管理指標,包括標準工時達成率、生產效率、UPH、Cycle Time、產線平衡率、人均產值等;製作IE週報、月報及改善專案報告;建立生產效率Dashboard;透過數據提供工程主管及管理階層改善與決策資訊。 9.新產品導入(NPI)IE評估:參與新產品製程與量產可行性評估;規劃工序、人力需求、設備需求與標準工時;分析產品DFM與量產效率風險;協助試產工時測定與產能驗證;完成量產前產能與人力配置評估。 10.跨部門改善專案推動:與製造部門共同推動生產效率改善;與製程工程師共同改善工法與製程;與設備及自動化工程師共同推動設備改善與省人化;與生管進行產能負荷與人力需求分析;與品管部門共同分析品質損失對效率與成本的影響。展開 -
IE廠務工程師
月薪 35000元 桃園市蘆竹區 2~3年工作經驗1:流程設計與優化 o 規劃並改善生產流程,提升效率與良率。 o 使用工時分析、排程規劃、模擬工具來優化產線。 2:資源配置與協調 與研發、製造、品保等部門跨部門合作。 3:品質與成本控制 o 分析生產異常客訴分析,提出改善方案。 o 建立標準工時與成本模型,推動降低成本的專案。 4:技術支持與問題解決 o 協助製程工程師於生產過程的技術支援,排除異常。 o 提供技術文件與 SOP,確保流程可持續與可擴展。 5: 治工具的研發展開 -
電子副工程師
月薪 33000~36000元 台北市信義區 工作經歷不拘⚫4E2 應徵方式:請點選公司介紹,詳閱下方「應徵方式」的說明。由於點擊主動「應徵」信件數量繁多,本公司承辦人員不易一一審閱。敬請使用專函 email 或郵寄信件應徵,讓承辦人員優先發現您的應徵信。請不要使用「點擊主動應徵」方式,以免有滄海遺珠之憾。 ⚫4E2 工作內容: 1. 協助廠內外技術轉移工程改進,生產技術/設備工程。 2. 協助新產品及相關治工具設計開發及產品導入量產之規劃。 3. 協助製程改善相關實驗製作,製程能力分析、問題解決。 4. 協助提升供應商品質。 5. 量產問題分析與對策,改良產品。 6. 各項信賴度測試。 7. 有基本電腦的架設經驗及維護經驗者佳。展開
