轉職熱搜工作

1.化驗工程人員提出之金針菇作雜菌物質、成分等分析並記錄觀測值結果 2.研究優良之植物品種，以提高植物產量並增進品質 3.於實驗室工作研究金針菇菌種. 4.庫房栽培巡視.

1.負責製造生產等廠務之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本。 4.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 5.負責所管轄人員的工作監督。 6.協調解決生產線之設備與品質問題。 7.部門溝通協調。 8.熟悉食品加工知識、技術與管理，正確的品質意識與品管執行力。 9.主管交辦事項。

1.審合主成分原料及成品檢驗方法與規格與查驗登記之一致性 2.生產藥品之處方，製造與品質管制程序是否與核准查驗登記相符 (包括處方秤量至下料過程之監督與確認) 3.藥品成品儲存之檢查與正確性 4.藥廠品管檢驗，儀器分析之指導，監督與確認 5.報表分析與整理 6.客訴案件處理與分析改善 7.指導原物料之檢查鑑別及保管技術 8.指導製造檢驗設備維護改良事項 9.推動 c-GMP 小組主要成員 10.上級交辦事項 無監製藥師經驗者，可從頭培訓

一、資格條件: 1.相關科技大學、技術學院大學部或專科部，化學、化工、材料、醫學工程、生命科學、生物學、醫工等相關 科系畢業。 2.需熟悉基本電腦軟體應用。 3.有醫療器材廠工作經驗者尤佳。 二、工作性質: 品質系統推動維護、內外部稽核主導、品質保證、品質文件建立及維護 三、工作時間:常日班08:00-17:00 四、薪資福利:43,000元〜43,500元。 五、休假方式:周休二日 六、應徵方式： (一)請於10月30日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入現場技術員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 (三)應徵者洽詢電話:樹林管理課 范小姐：02-26806311分機 2201 (T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

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昇曜科技致力於導電印刷制程的開發與專業代工多年，為一專業印刷製程及血糖測試紙製造商。我們以穩定的製程與先進的設備，透過 ODM 或 OEM 模式，提供客戶血糖測試紙相關半成品與成品的製作。 工作內容： 1. 負責生物感測測試紙及體外診斷（IVD）產品之研究、設計與開發流程。 2. 規劃酵素、生化試劑之配方組成，進行檢測反應優化與實驗設計。 3. 進行生物感測材料研發、試紙反應層塗佈技術開發及表面改質技術應用。 4. 執行產品性能測試、長期穩定性及可靠性驗證，確保符合醫材相關法規標準。 5. 運用生物統計學進行實驗數據分析，並針對研發過程中之異常狀況執行問題排除與效能改善。 6. 協助研發成果之試產導入（NPI），規劃生產流程並建立質量管理系統（QMS）相關技術標準。 7. 彙整技術文獻、撰寫研發報告、建立實驗紀錄與制定標準作業程序（SOP）。 8. 執行專利檢索與技術分析，並配合新產品開發專案之時程規劃與主管交辦事項。 昇曜科技竭誠歡迎對醫療器材研發充滿熱忱的專業人才加入我們的團隊。我們重視創新思維與實作能力，期待您與我們共同提升醫療感測技術的專業水準，立即投遞履歷，成為我們持續成長的關鍵夥伴。

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 3.製程品質管理、物品、設備、供應商、客戶服務等品質管理制度建立使物品、器材等品質符合標準 4.SOP、檢驗規格依法規制定規劃，如: 品質成績書、檢測數據記錄表等 5.品保人員工作職掌分配、品保系統作業標準化、持續改善品質管理流程 6.精密儀器之操作、維護、保養、工作實驗室品質維護現場協助 7.具相關科系背景經驗者佳

1. 健康食品與美妝品的創新開發，包括概念設計、配方研製及製程優化。 2. 進行市場調查及消費者需求分析，提供產品設計方向。 3. 責任包括保健食品配方設計與量產過程的實施與改善。 4. 追蹤產品上市後的市場反應，完成改善報告並執行優化。 5. 執行顧客教育訓練，確保相關資訊準確傳達。 6. 配合主管交辦事項，完成部門目標及專案支援。 7. 具有保健食品或食品相關產品的研發實務經驗，有生技背景優先考量。 8. 進行相關法規檢驗與食品安全評估，確保持續符合標準。

數位行銷經理／主管｜行銷策略・團隊管理・B2B 業務成長 一、職缺資訊 * 工作性質： 全職 * 工作地點： 台中市西屯區 * 上班時間： 日班 08:30～17:30（午休 1 小時） * 休假制度： 週休二日，特休依勞動法令規定辦理 * 薪資待遇： 月薪 NT$50,000 元以上，依經驗及資歷面議 * 工作經驗： 5 年以上 * 學歷要求： 大學以上 * 科系要求： 大眾傳播、行銷流通、資訊管理、生物科技相關科系尤佳 二、工作內容 我們正在尋找具備策略思維、商業敏銳度及團隊領導能力的資深數位行銷主管。 此職務不只是管理廣告與內容，而是需要從公司營運目標出發，整合數位行銷、品牌代工服務、客戶開發與跨部門資源，建立可持續成長的 B2B 行銷機制，協助公司拓展化妝品與保健食品 OEM／ODM／CDMO 業務。 主要工作職責： 1. 年度行銷策略與預算管理： 制定年度數位行銷策略、行銷目標與預算配置，追蹤整體廣告投資報酬率、客戶取得成本及有效商機成效。 2. B2B 業務引流與客戶開發： 規劃品牌代工行銷策略，建立從 SEO、數位廣告、官網、Landing Page 到業務跟進的客戶開發流程。 3. 品牌孵化與整合行銷： 建立標準化行銷模組，協助品牌客戶、網紅及創業者了解並運用公司 OEM／ODM／CDMO 服務，提升合作轉換率。 4. 行銷團隊管理： 負責團隊工作分配、績效管理、專案進度追蹤、人才培育與跨部門協作。 5. AI 工具與流程優化： 導入 ChatGPT、Claude、Midjourney 等 AI 工具，建立內容產製、廣告優化、資料分析及工作流程，提高團隊整體效率。 6. 跨部門資源整合： 串接研發、實驗室、生產、法規及 B2B 業務部門，建立有效的行銷溝通與專案執行機制。 7. 行銷內容與法規風險管理： 建立美妝、保健食品及代工服務的行銷內容審核流程，協調相關專業人員確認文案合規性。 8. 數據分析與營運改善： 定期檢視行銷數據、有效詢問數、客戶開發成本及商機轉換情形，提出策略調整與成長方案。 三、應徵條件 1. 具 5 年以上數位行銷、整合行銷、廣告投放或行銷管理相關經驗。 2. 具備行銷策略規劃、預算控管、成效分析及專案管理能力。 3. 具備團隊領導、工作分配、績效追蹤與跨部門資源整合經驗。 4. 熟悉 Facebook Ads Manager、Google Ads、GA4 或其他數位行銷工具。 5. 具備 SEO、網站轉換優化、B2B 名單開發及業務引流思維。 6. 能運用 AI 工具改善團隊工作流程，並建立可持續執行的作業制度。 7. 具美妝、保養品、保健食品、生技、食品製造或 OEM／ODM／CDMO 產業經驗者尤佳。 8. 具備良好商業判斷、數據分析、溝通協調及問題解決能力。 9. 熟悉化妝品與保健食品行銷相關法規，或有與法規專業人員合作經驗者尤佳。 熟悉以下工具及管理工作者尤佳： * 廣告平台：Facebook Ads Manager、Google Ads * 數據分析：GA4、Excel、行銷績效報表 * AI 工具：ChatGPT、Claude、Midjourney * 營運管理：行銷預算、專案管理、團隊績效及商機轉換分析 四、薪資福利 薪資待遇：月薪 NT$50,000 元以上，依經驗及資歷面議 * 年終獎金 * 三節禮品／生日禮金 * 午餐補助 * 全勤獎金 * 不休假獎金（依公司制度及適用規定辦理） * 營運專案分紅（依公司制度及專案約定辦理） * 完整教育訓練與高階職涯發展機會 * 不定期員工聚餐、員工旅遊 * 公司自產美妝與保健產品員工優惠 五、我們期待的管理人才 * 能從公司營運目標出發，制定可執行、可衡量的行銷策略。 * 能整合廣告、SEO、網站內容與業務開發，創造實際商機。 * 具備數據導向的管理能力，能以成效檢視資源投入。 * 能帶領團隊導入 AI 工具，建立標準化且可持續優化的流程。 * 能與研發、生產、法規及業務團隊協作，將公司的技術與製造優勢轉化為市場競爭力。

從事保健食品的開發、打樣以及改善製程。 產品製程文件制/修訂。 食品衛生安全教育訓練之規劃與執行。 工廠衛生管理與稽核。 ISO/HACCP/二級品管等相關文件制/修訂