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轉職熱搜工作

您正在找特別助理的工作,共計1230筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 總經理特助 (總公司)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 10~11年工作經驗
    1. 負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 2. 執行公司之決議事項及各項專案。 3. 條件: (1) 具溝通協調能力。 (2) 熟悉相關法規。 (3) 曾擔任財會主管十年以上實務經驗且具規劃、稽核能力者。 *彈性上下班。(8:30-9:30彈性上班)
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  • 總經理秘書 (總公司)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 10~11年工作經驗
    1. 熟財務作業及銀行實務為佳。 2. 整理簽核文件及發送,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 總經理交辦專案之執行。 具財會背景,且曾擔任財會主管有實務經驗、具規劃、稽核能力者。 主動積極、活潑、有親和力。
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  • 董事長特助 (總公司)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘
    1. 負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 2. 執行公司之決議事項及各項專案。 3. 條件: (1) 具溝通協調能力。 (2) 熟悉相關法規。 (3) 曾擔任財會主管十年以上實務經驗且具規劃、稽核能力者。
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  • 【N1】雙北區:儲備幹部

    月薪 38000~39000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1.每月需排班支援臨時勤務(突發狀況或現場人員安排特休) 2.每月10號前親送案場發票及文件 3.每月25號案場親收案場時數表,安排次月班表 4.活動支援 5.見紅排休 6.無經驗可、會開車佳,3個月後能熟悉各案場勤務及狀況依能力表現調薪及升職 備註: 具電腦基本文書軟體作業能力、備機車或汽車、協助公司主管處理工作上交辦行政事務,行政會議簡報、保全名牌製作、案場督勤巡視。
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  • 【N1】雙北區:綜管經理

    月薪 43000~46000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1.監督勤務幹部每月需排班、協助人事調度、支援臨時勤務超時另計薪(突發狀況或現場人員安排特休) 2.每月10號前親送案場發票及文件(交辦幹部) 3.每月25號案場親收案場時數表,安排次月班表(交辦幹部) 4.活動支援 5.見紅排休 6.無經驗可、會開車佳,3個月後能熟悉各案場勤務及狀況,依能力表現調薪3000-5000及升職(約12-13案場) 7.具簡報及業務開發能力佳、須維持各案場穩定運作 備註: 具電腦基本文書軟體作業能力、備機車或汽車、協助公司主管處理工作上交辦行政事務,行政會議簡報、保全名牌製作、案場督勤巡視。
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  • 財務主管

    月薪 40000元 台北市中正區 1~2年工作經驗
    1.協助處理庶務性行政工作。 2.處理財務會計相關之各項費用支付發票、單據及帳務處理。 3.完成主管交辦事項。 4.須熟悉 Microsoft Office (excel、word)操作 5.各部門橫向聯繫溝通之橋樑
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 工研院服科中心_專案計畫管理師(H100)

    月薪 33000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘
    1.醫療健康照護領域科技專案計畫之提案/執行/結案相關管理與文書彙整2. 醫療健康照護領域科技專案計畫之場域驗證收案/成果發表規劃與辦理3.醫療健康照護領域科技專案計畫之經費管控與勞務委託合作單位溝通協調4.協助醫療健康照護領域科技專案計畫之技術應用推廣。
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  • 工研院企研處_專案經理(D000)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 3~4年工作經驗
    1.以系統工程管理思維,進行大型科研計畫機制規劃與管理。 2.科研相關部會及跨領域單位業務溝通、協調與整合。 3.擔任科技專案業務之對內、對外窗口。
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  • 工研院企研處_專案管理師(D000)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 3~4年工作經驗
    一、支援經營決策所需之資訊整合、分析洞察與策略建議。 二、跨部門協作溝通與資源整合推動。 三、重要會議規劃、推動與執行。
  • 籌備專案活動企劃專員

    月薪 38000~42000元 南投縣埔里鎮 2~3年工作經驗
    1.配合策略能深度發想園區專案,並撰寫具備商業可行性的空間經營提案。 2.資源整合開發並維繫藝術、文化、餐飲等異業夥伴,為園區注入核心動能。 3.運用工具(如 Notion, Trello, Gantt)建立專案進度表,確保籌備品質。 4.負責活動從籌備、落地到撤場的全歷程管理執行。 5.進行精準的成本控管與風險預判,並透過數據分析持續優化營運成效。 6.其它專案及主管交辦事務。 請提供參與的作品集,說明資源整合方式、核心問題解決策略、最終成果與成效。
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