轉職熱搜工作

(一) 個案管理(開案評估、媒合服務、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估。) (二) 提供個案照顧服務及據點活動。 (三) 個案的申訴抱怨及異常事件處理追蹤。 (四) 照服員管理。 (五) 行政管理。 (六) 主管交辦事項。 (七) 支援單位及會內各項活動及宣導。 (八) 對長照領域工作有興趣(老人照顧、溝通協調、領導管理)。 (九)需具備機車及自小客駕照 (十)需能操作基本資訊作業程式:word、excel、powerpoint、google等。

1. ▎無相關經驗但願意學習及具服務熱誠者 2. ▎具飯店或高級西餐廳外場服務員經驗或實習經驗者 3. ▎外場服務、跑單、送餐及內外場聯繫 4. ▎桌邊服務、倒水、點餐、介紹餐點、桌面清潔、與貴賓互動 5. ▎調配果汁、茶、義式咖啡等飲品 ▲【能力津貼】 • 英文 / 日文外語津貼：2,000元/月 • 葡萄酒證照WSET 津貼：1,000～3,000元/月(多證取較高者擇一) ▲【其他津貼/福利】 • 除夕至初三年節上班紅包 1,200元/日 • 每日免費健康營養員工餐 • 年底館內小尾牙，大嗑美食，犒賞自己 • 免費員工宿舍(北市、北縣以外優先，額滿為止) • 公司招待不定時觀摩同業高級餐廳用餐體驗 ▲【通過三個月考核】 • 中秋、端午禮金1,000~2,000元/節 (依年資) • 生日當月全額招待壽星餐 1,980元/人 • 員工消費5～7折 • 參加年度健康團檢查全額補助 • 住院津貼2,000起、結婚禮金20,000、生育禮金8,000、喪葬慰問金2,100~11,000 • 春酒聚餐抽獎、部門內部聚餐、全館員工旅遊或聚餐 • 年終獎金

工作內容： 1. 操作水培種植相關設備，確保水培系統的正常運行，包括水循環系統的監控與維護。 2. 執行植物生長的監測、記錄及分析，確保植物在不同階段獲得最佳生長條件。 3. 管理育苗、栽培以及採收過程，包括水質檢測、營養液配比及病蟲害防治工作。 4. 定期檢查並維護種植設施及相關機械設備，確保操作安全及設備性能穩定。 5. 協助優化水培技術，分析種植數據以提高手法與效能。 6. 掌握植物生長特性，遵循相關標準作業流程進行操作與改進。 7. 制訂並執行生產計劃，確保按時完成訂單需求。 8. 訓練並指導新進人員，推行正確的水培種植與環境保護觀念。 歡迎加入我們的團隊，成為水培種植技術的專業夥伴！我們期待您攜手一起推進現代水培科技，為生態永續與精準農業貢獻一份力量！立即投遞履歷，讓我們共同創造未來！

1. ERP系統改善及優化(有鼎新COSMOS導入經驗尤佳) 。 2. 分析實際與預算間的差異，提出原因與改進建議。 3. 追蹤生產成本、作業成本、部門成本。 4. 分析成本結構，提出成本優化方案。 5. 進行營收、利潤、資產報酬等指標的分析。 6. 提出營運改善建議供管理層決策參考。 7. 編製各類內部報表，如月報、季報、部門績效報表等。 8. 確保資料的準確性與即時性。 9. 協助建立與檢視財務內控制度。 10. 支援風險評估與控制流程的執行。 11. 主管交辦事項。 【Join us!】 ◆吃好喝好沒煩惱 供應均衡營養的員工餐，還有現磨咖啡無限喝、季節水果任你吃，補充滿滿元氣。 ◆生日就該被好好寵愛 轉正就享有生日禮金與生日假，放鬆又開心過生日 。 ◆工作與生活同樣重要 部門聚餐及旅遊補助讓你工作之餘也能好好放鬆身心、充電再出發。 新人試用期為三個月，期滿依據績效考核辦法調薪。

提供專業的健身課程與相關運動指導，致力於幫助每一位學員達到身心健康的最佳狀態。 服務對象包括所有對健身及健康運動感興趣的學員，從初學者到進階程度者皆可找到適合自己的課程。 工作內容： 1. 評估學員的身體狀態，針對特定目標訂製個人化的訓練計畫。 2. 示範正確的健身動作，矯正學員的姿勢與動作，確保其運動安全。 3. 定期檢查並維護運動設備及場地環境，確保教室整潔與器材安全。 4. 提供學員健康管理建議，包括基本的營養知識及健康生活方式的規劃。 5. 持續學習並參加相關進修課程，保持專業技能的提升與更新。 *具備健身專業證照者(）優先錄取。 我們誠摯地邀請充滿熱情與專業的您加入我們的團隊，與我們一同為學員的健康與幸福而努力！立即投遞履歷，期待您的加入！

無經驗可，起薪38000起 我們正在尋找熱愛孩子、細心負責的夥伴加入我們的大家庭！如果您對照顧0-3歲嬰幼兒充滿熱情，並渴望在一個充滿活力、溝通順暢的環境工作，歡迎加入我們! 『應徵資格』 具備「托育人員證照」或具「幼教、家政、護理」相關學歷。 對嬰幼兒照護有高度熱情，具備細心、耐心與愛心。 『工作內容』 生活照顧： 負責 0-3 歲嬰幼兒日常生活照料。 成長記錄： 撰寫嬰幼兒成長紀錄，與家長保持良好溝通。 環境維護： 配合中心教學理念，維護教學環境的整潔與安全。 地點彈性： 捷運新北投站、北投奇岩站、唭哩岸站附近皆有校區！可依照您的居住地討論最適合的工作地點。 免費午餐： 中午提供免費且美味的營養餐點，省去外食煩惱。 職場氣氛： 園長及主任年輕溫柔好溝通，重視每位夥伴的聲音與想法。

1. ▎ 具高級西餐、飯店或Fine Dining餐廳工作經驗2~3年以上 2. ▎曾有管理西餐外場資歷2年以上 3. ▎具備葡萄酒知識、及侍酒服務知識 4. ▎點餐、倒水、送餐、與貴賓互動介紹餐點、桌面清潔、聯繫內外場 5. ▎調配果汁、茶、義式咖啡等飲品 6. ▎協助執行教育訓練、人力管控調度、主管交辦 ▲【能力津貼】 • 英文 / 日文外語津貼：2,000元/月 • 葡萄酒證照WSET 津貼：1,000～3,000元/月(多證取較高者擇一) ▲【其他津貼/福利】 • 除夕至初三年節上班紅包 1,200元/日 • 每日免費健康營養員工餐 • 年底館內小尾牙，大嗑美食，犒賞自己 • 免費員工宿舍(北市、北縣以外優先，額滿為止) • 公司招待不定時觀摩同業高級餐廳用餐體驗 ▲【通過三個月考核】 • 中秋、端午禮金1,000~2,000元/節 (依年資) • 生日當月全額招待壽星餐 1,980元/人 • 員工消費5～7折 • 參加年度健康團檢查全額補助 • 住院津貼2,000起、結婚禮金20,000、生育禮金8,000、喪葬慰問金2,100~11,000 • 春酒聚餐抽獎、部門內部聚餐、全館員工旅遊或聚餐 • 年終獎金

提供專業的皮拉提斯課程與相關運動指導，致力於幫助每一位學員達到身心健康的最佳狀態。 服務對象包括所有對皮拉提斯及健康運動感興趣的學員，從初學者到進階程度者皆可找到適合自己的課程。 工作內容： 1. 設計並教授多層次的皮拉提斯課程，適應不同學員的需求與訓練目標。 2. 評估學員的身體狀態，針對特定目標訂製個人化的訓練計畫。 3. 示範正確的皮拉提斯動作，矯正學員的姿勢與動作，確保其運動安全。 4. 定期檢查並維護運動設備及場地環境，確保教室整潔與器材安全。 5. 提供學員健康管理建議，包括基本的營養知識及健康生活方式的規劃。 6. 持續學習並參加相關進修課程，保持專業技能的提升與更新。 *具備皮拉提斯專業證照者(STOTT、Balanced body）優先錄取。 我們誠摯地邀請充滿熱情與專業的您加入我們的團隊，與我們一同為學員的健康與幸福而努力！立即投遞履歷，期待您的加入！

1. ▎相關經驗三年以上，且願意學習及具服務熱誠者 2. ▎西餐外場服務：跑單、送餐及內外場聯繫 3. ▎桌邊服務，例如：倒水，點餐，介紹餐點，桌面清潔，與賓客互動 4. ▎調配果汁、茶、義式咖啡等飲品 5. ▎行政：需客制菜單，對Word、Excel、PPT有基本操作能力 ▲【能力津貼】 • 英文 / 日文外語津貼：2,000元/月 • 葡萄酒證照WSET 津貼：1,000～3,000元/月(多證取較高者擇一) ▲【其他津貼/福利】 • 除夕至初三年節上班紅包 1,200元/日 • 每日免費健康營養員工餐 • 年底館內小尾牙，大嗑美食，犒賞自己 • 免費員工宿舍(北市、北縣以外優先，額滿為止) • 公司招待不定時觀摩同業高級餐廳用餐體驗 ▲【通過三個月考核】 • 中秋、端午禮金1,000~2,000元/節 (依年資) • 生日當月全額招待壽星餐 1,980元/人 • 員工消費5～7折 • 參加年度健康團檢查全額補助 • 住院津貼2,000起、結婚禮金20,000、生育禮金8,000、喪葬慰問金2,100~11,000 • 春酒聚餐抽獎、部門內部聚餐、全館員工旅遊或聚餐 • 年終獎金

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測 7.假日、夜間、開案、簽約獎金另議