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您正在找營建工程人員的工作,共計6674筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 水電主任

    月薪 60000~70000元 高雄市三民區 5~6年工作經驗
    1. 水電工程施工相關之監督管理 2. 工程進度及預算掌控 3. 水電、弱電、消防等相關承包商管理及協調 4. 主管交辦事項 ※ 具水電工程五年以上相關經驗者優先錄取
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  • 採購主任

    月薪 50000~80000元 高雄市前鎮區 10~11年工作經驗
    1.工程採發、比價議價呈核、進度追蹤、圖面數量核對 2.建築材料廠商開發、採購比價、議價等相關作業 3.採購合約管理統籌 4.所有供應商與外包管理 5.發包行情及施工方法資料蒐集 6.配合成本控制中心編列預算單價、工程數量計算 7.識圖能力強、會AutoCAD尤佳 8.編製初期執行預算書、工項單價分析、廠商徵信 9.熟土建及機電估算、數量計算 10.主管交辦事項
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  • 土建工程副理/經理_知名建設公司 (3009952)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 15~16年工作經驗
    職責要求 1.工程初期規劃:工程假設規劃、整體施工方案與時程規劃擬定、檢討與優化。 2.設計與施工圖控管:設計圖與施工圖檢核、採發與材料時程控管。 3.工程三大管控:工程進度、成本、品質之執行與控管。 4.職安衛管理:現場職安衛落實監督與管理。 5.駐地案場人力管理:現場人力指揮調度、工作安排、督導管理,協助工程師推展工作與排除困難。 6.分包商管理:各分包廠商施工監督管理,跨單位協調溝通。 7.會議與對外溝通:出席各項會議並進行工程說明與協調。 8.敦親睦鄰作業:協助工地周邊溝通及關係維護。 9.公共工程案件協作(如屬公共工程):與業主、PCM及監造單位溝通協調與互動。 任職資格 1.具 SRC、SS、SC 等建築工程實務經驗 2.具連續壁工程、逆打工法、雙順打工法 等工程經驗 2.具 3個以上集合住宅案完整施工經驗(從開工申請至請照/交屋階段) 4.營造建築業經驗:15年以上 5.土建工程副理/經理職務經驗:5年以上 6.專業證照:工地主任證照、公共工程品管證(土建組)
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  • 營造工程管理師_機車大廠 (3009929)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘
    職責要求 1.自用廠房及營業據點新建工程案進度定期追蹤 2.各工程案施工品質控管及施工計畫審核 3.工程技術改善檢討及規劃配置建議 4.廠房定期保養維護及損壞修繕督導 5.既有建物更新強化 6.配合廠內單位調度運用進行設施改建 任職資格 1.大學以上,土木、建築相關科系 2.相關經驗5-10年 3.一定要有蓋廠房經驗 4.要會開車, 公司有公務車 5.需要出差 (國內,基本上是當天來回) 6.工地主任、甲級營造工程管理證照二擇一 7.公共工程品質管理人員證照必備
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  • 工務部主管(台南/高雄/屏東)_知名建設公司 (3009598)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市北區 10~11年工作經驗
    職責要求 1. 稔熟工程預算編列、材物料(成本)管控...等工程規劃與管理 2. 工程監督—建案進度掌控、工程品質管理、工程檢討、圖面整合、介面處理等 3. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程 4. 具溝通協調(業主、包商、內部...等) 能力者 5. 能適時規劃掌握人力,管理、激勵與培育部屬 任職資格 1.建築土木相關經驗十年以上,擔任五年以上相關主管工作經驗者優先 2.具問題分析解決、溝通協調、規劃管理、危機管理、領導統御等能力者佳 3.具建照及使照申請等相關經驗 4.完整案場3件以上經驗 5.個性沉穩縝密、盡職負責、反應靈敏、果決、正直...等
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  • 品管工程師(南港)_知名建設公司 (3009915)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    1.施工品質查驗與管控 - RC 結構、模板、鋼筋、混凝土施工品質查驗 - 泥作、防水、磁磚、油漆、鋁窗等工項品質檢查 - 依圖說與規範進行施工品質抽查與巡檢 - 記錄缺失並要求施工單位改善與複驗 2.材料與工法品質管理 - 建材進場查驗(鋼筋、水泥、防水材料等) - 工法、樣品、施工節點確認 - 材料與施工方式是否符合合約與規範 3.品質文件與查驗紀錄 - 施工查驗表、品質檢查表填寫與彙整 - 竣工文件、品質履歷、交屋資料準備 - 協助品質相關文件管理與追蹤 4.異常處理與缺失改善 - 施工品質異常判定與改善追蹤 - 與工地主任、監造、包商協調改善對策 - 協助降低返工、延誤與交屋糾紛風險
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  • 工程部主管_知名冷凍工程公司 (3009895)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘
    1.統籌工程部整體人員管理與運作 2.工程部招募與團隊擴編 3.標案評估/簡報 4.工程規劃:規劃工程時程、預算與成本控管、人員與時間的掌控 5.工程督導:督導公司承攬之工程案件,參與及指導工程會議、驗收及查核 6.營建管理:進行工程視察,掌握及確認工程依規執行,與工地密切聯繫 7.問題解決:工程進行時之問題溝通與解決 8.主管交辦事項 9.跨部門溝通
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  • 職安衛工程師_知名建設公司 (3009754)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘
    職責要求 1.管控廠商及現場危險之處 2.安衛執行及調度廠商 3.數量計算、內業管理 4.定期協議組織會議 5.維護工地安全、減少工安意外 6.所有勞工安全衛生相關資料,以利政府單位檢查 7.加強工地安全衛生宣導 任職資格 1.需乙級勞安證,如有甲級更佳
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  • 技師人員 (土木/水利)_知名建設公司 (3009740)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市中西區 工作經歷不拘
    職責要求 1.工程採購發包(詢案/詢價/報價/投標/發包 ) 2.工程進度管控及品質檢核 任職資格 1.需有土木技師 或 水利技師高考證照,需人證合一 2.熟AUTOCAD 3.熟採購發包及數量估算具營建建築經驗者佳
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  • 採購發包主管_知名建設公司 (3009639)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    採購管理 *熟悉建材、設備及工程承包商市場。 *能規劃年度採購計畫與成本控制。 發包管理 *熟悉招標、議價、合約簽訂流程。 *能進行承包商履約及進度追蹤。 法規及合約知識 *熟悉《採購法》《營造契約》《建築相關法規》。 *能審核承包商資格及合約條款,降低法律風險。 成本與風險控管 *能分析建案成本、評估供應商風險。 *熟悉付款條件與履約保證管理。 4. 管理與軟實力 *團隊領導能力:能管理採發團隊,分派任務、考核績效。 *協調能力:跨部門溝通(工程、財務、設計)順暢。 *議價與談判技巧:能與供應商、承包商談判成本與條件。 *問題解決能力:面對供應短缺、工期延誤能提出對策。
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