營建工程人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找營建工程人員的工作,共計6361筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 營造工程師 (無經驗可)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1.協助指揮並監督現場工作人員,具備控制工程的執行進度與施工品質之能力。 2.工程分包管理與協調、解決現場工作程序等事務。 3.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作,負責各項行政庶務工作(如:日報表、檔案管理、估驗作業) 5.具備良好的溝通能力及順暢的表達能力
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒員工聚餐
    3日回覆
  • 監造工程師/監造主管

    月薪 40000元 高雄市仁武區 3~4年工作經驗
    1.監督施工進度,執行現場巡檢與品質控制 2..製作監造日誌與施工進度報告,審查相關文件 3.審核施工材料與設備,管理施工廠商與施工安全 4.協助設計團隊並協調外部合作廠商 7.精通AutoCAD、office軟體 8.具品管人員證書,有經驗者佳(儲備主管職,3年以上經驗,能獨當一面者,起薪60000以上) 9.無經驗且願意學習者,我們願意培養(起薪40000以上) 10.本事務所配有公務車,具汽車駕照且可獨自開車者佳。 11.工地區域:高雄 屏東地區
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    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金
  • 測量工程師(無經驗可)

    月薪 35000~40000元 台中市豐原區 工作經歷不拘
    1.外業-現況或地形量測、放樣等,內業-測量成果分析圖面整理 2.繪圖軟體基本操作 3.肯學習,無經驗可
    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 外場機動人員-梓官廠(台南以南)

    月薪 38800~45800元 高雄市梓官區 工作經歷不拘
    1.協助搬運/組裝/吊掛業務(主要業務範圍為台南市以南) 2.協助廠內裝備、載具的維護保養或主管所安排的其他事項 ※若您符合以下特質,歡迎前來應徵 a.想學吊車或對吊掛搬運等大型機械有興趣者 b.具有責任感、抗壓性佳、注重團隊精神 c.時間配合度高、願意配合加班 d.身體素質佳(耐冷熱) 注意: ※提供交通津貼與住宿津貼。 ※適用期為三個月,試用後績效考核達標調薪 ※經主管核准,可申請各類符合業務需求之專業證照培訓 ※月休至少8天,若未休足日則依法發放應休未休加班費
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  • 營造現場工程師(高雄鳳山)

    月薪 45000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘
    1.負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2.協助丈量尺寸,繪圖,核對圖面資料。 3.負責分項工程現場指揮、鋼構、帷幕。 4.負責分包商施工之監督與評估。 5.控管施工進度與品質。 6.相關科畢業者(土木、建築)尤佳。
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  • 裝潢人員(學徒及半技師)

    月薪 32000~45000元 新北市樹林區 工作經歷不拘
    1.木做天花板 2.木作隔間牆 3.木作櫃體 4.施作物的清理 5.執行施作的細節項目 6.協助搬運材料 7.裝修各項專業基礎操作
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  • 擴大徵才!! 中鋼(小港廠)吸塵車作業人員 加班獎金機會多

    日薪 1600~1650元 高雄市小港區 工作經歷不拘
    中鋼協力商駐廠吸塵車作業人員(中鋼廠) 日薪1600元~1650元,經常性薪資3萬6至4萬5仟元,敘薪考量工作年資、工作期間表現 吸塵車工作內容 每日到中鋼各廠區執行工作,一組5人配置一台大型吸塵車及3噸半工程車,各組到各自負責廠區吸塵車接管子進行積料清理作業。 工作細項: 1.到工作場所配置管件進行積料清理 2.不怕環境骯髒、不怕熱(這份工作比較偏體力活) 3.搬運管件、工具 4.能配合加班 (如有經濟上需求 此工作加班機會多可爭取) 5.會提供個人防護具 6.需遵守中鋼、公司等相關規定 新人1日1600元,視工作表現調薪至1650元,加班另計,表現良好有激勵獎金,另有年終獎金以及年假
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  • 勞安工程師(前金工地)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市前金區 工作經歷不拘
    職業安全衛生管理人員[具營造業甲種業務主管或乙級職業安全技術士] 釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導有關部門實施 規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 規劃勞工健康檢查,實施健康管理 督導勞工疾病、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理及統計分析 實施安全衛生績效管理評估,並提供勞工安全衛生諮詢服務 提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 其他有關勞工安全衛生管理事項
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  • 建築專案管制(資深/高級)工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 5~6年工作經驗
    1.建案工程巡察、施工進度及品質稽核管理。 2.建案合約、介面及風險管理。 3.勞安相關應變及演練。 4.其它交辦事項。
  • T8322 (約聘)機弱電繪圖工程師(北區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗
    1. 熟練Autocad 電腦繪圖操作。 2. 具機電/弱電施工圖檢討能力,施工圖面規劃及整合,圖面設備及管線數量計算能力。 3. 具備介面協調討論能力,可獨立負責與廠商進行會議討論。 4. 具備設計圖/施工圖/竣工圖繪圖能力。 5. 協助各系統計畫書/材料送審及其他主管交辦行政事項。 6. 專科以上營建、土木、建築、電子、電機、資訊、機械等相關科系畢業。 7. 熟練機弱電BIM模型衝突檢討尤佳。 8. 自備交通工具。
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