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轉職熱搜工作

您正在找測試工程師的工作,共計8873筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【製程 - 工程師】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘
    1. 負責製程管制及改善 2. 負責提升製程良率 3. 新產品測試生產管理 4. 線上製程參數檢點與稽核 5. 機台基本的調機與排除異常 6. SPC OOC處理
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  • 模擬工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 新北市淡水區 1~2年工作經驗
    我們正在尋找具備電磁模擬專業技能的工程師,負責探針產品的高頻特性分析、訊號完整性模擬以及機械結構最佳化設計。 可部分遠端工作 ## 具備下列能力優先考慮: ### 電磁模擬與分析 - 使用Ansys HFSS進行3D電磁場模擬與分析 - 執行高頻傳輸特性模擬,包含Eye Diagram分析 - 進行高速晶片傳輸路徑的電磁相容性(EMC)分析 - 分析探針結構的電氣特性:電流傳輸、電阻值、阻抗匹配等參數 **訊號完整性設計 - 執行高速數位訊號完整性(SI)和電源完整性(PI)分析 - 最佳化探針接觸點的電氣性能設計 - 進行傳輸線特性阻抗控制與匹配設計 - 執行串音(Crosstalk)和反射損耗分析 ** 機械結構模擬 - 分析探針內部彈簧結構的機械強度與彈性特性 - 執行有限元素分析(FEA)評估結構應力分佈 - 進行疲勞壽命分析與HTOL(High Temperature Operating Life)測試模擬 - 材料耐化學性與抗腐蝕性分析 ** 產品開發支援 - 與硬體工程師協作進行探針結構設計最佳化 - 提供測試規範與驗證方法建議 - 撰寫技術報告與模擬分析文件 - 參與產品設計審查與技術評估 **經驗要求 -具備2年以上電磁模擬相關工作經驗 -有高頻電路設計或測試探針開發經驗者優先 -具備半導體測試設備相關經驗者加分 -有材料特性分析或可靠性測試經驗者優先 **個人特質 -具備良好的問題分析與解決能力 -能夠獨立作業並與跨部門團隊協作 -注重細節,具備嚴謹的工程態度 -具備良好的中英文溝通能力 -對新技術學習具有高度興趣
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  • 檢驗工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1、負責打樣中心所有來料(IQC)與出貨(FQC/OBA)檢驗 2、支援台灣區域的生產異常初步分析與樣品品質驗證測試。 3、追蹤異常件的閉環(8D Report 執行確認與改善追蹤)。
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  • 助理工程師

    月薪 30000元 台中市潭子區 工作經歷不拘
    1.建立管制標準與程序 2協助新品及設變作業流程執行 3.針對產品進行測試、除錯 4.協助解決相關研發問題 5.訂定開發進度、編寫產品規格書 6.電子相關科系尤佳.
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    員工旅遊年終獎金
  • 弱電工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗
    1.負責數據中心與智慧工廠之弱電系統(如 CCTV、門禁、消防、網路佈線等)規劃與設計。 2.協助弱電系統建置、安裝與驗收,確保施工品質與專案進度。 3.撰寫技術文件,包括系統架構、點位圖表、需求書及結案報告。 4.與承包商及供應商協調,負責現場技術支援與工程問題解決。 5. 執行現場勘查、系統測試與故障排除,提供技術優化建議。 6.負責將環境監控數據點(如溫濕度、電力、水流量、設備狀態等)整合並串接至 EMS(能源管理系統)或 BMS(建築管理系統),含通訊協定設定、點位配置與整合測試。 7.配合專案需求進行技術評估、設備選型與報價分析。
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  • 環境工程師

    月薪 38000~45000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    需配合24小時輪班,執行工廠臨場輔導、無預警測試、環境災害相關演習、儀器裝備校正、維護與保管、環境事故到場支援包括應變監測、採樣與善後復原等工作。 享三節禮金、生日禮金、年度旅遊補助、年終獎金、績效獎金、每季聚餐、團體保險、工作職務加給、證照教育訓練補助、年度健檢、國際交流
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  • 機構工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘
    ※ 年度獎金原則為2個月,九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 1.產品開發與進度控管。 2.回應客戶技術服務需求。 3.供應鏈技術溝通與元件選用。 4.參與半導體製程設備或機器人關鍵零組件開發。
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  • 機械工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大甲區 3~4年工作經驗
    1. 進行產品結構分析與設計,依效能指標(流量、壓力、功率)選用配套的市購件。 2. 將開發模型拆解為實際製造工序圖紙,編製 BOM 表並估算成本。 3. 產品規格書、操作手冊或測試報告等技術文件產出。 4. 協助產品加工治具開發,提升裝配及生產效率。 5. 既有設備設計優化改善與維護建議。 6. 其他主管交辦事項。
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  • 品保工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 3~4年工作經驗
    1.協助主管規劃品保制度,流程之建立及需求表單建立 2.檢驗規範制定、測試品保流程及制度可靠度 3.協助公司推動品保及相關認證執行與管理 4.依公司流程執行品保工作、並作品質改善 5.品管系統流程維護,協助持續改善,並提出執行所遇之問題供日後改進 6.客戶不良品處理 7.支援產品檢驗
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    年終獎金員工聚餐定期調薪
  • 弱電工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    1.負責辦公室網路電話線路、機房光纖、網路線路配線、施工、測試等技術工作。 2.規劃通信網路系統與通訊傳輸系統。 3.負責通信設備(如:電腦系統、數位通信線)架設與管理維護。 4.提供客戶設備諮詢、設定、維護、問題解決等服務。 5.施工地點:北北基為優先,『北北基以外工地,公司備有工程車』 6.必要時需配合公司出差
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