轉職熱搜工作

門市系統操作進銷存上架管理, 文件輸入,建檔彙整報表處理 進貨陳列, 價格核對張貼 清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 行銷活動規劃 協助主管,業務處理交辦事務

1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標

＊＊＊因為週六週日是學生上課日，能彈性配合六日上班再投遞履歷表，週休二日＊＊＊ ［關於TOP巔峰］ TOP巔峰專注在籃球訓練、活動與比賽，為了基層籃球運動持續貢獻 是個年輕新創的團隊，上班氣氛活力有熱情 運動產業富有挑戰性，從最前端的企劃到後端執行 TOP巔峰可以讓你的職涯履歷大大加分 公司組織彈性，需要找到如籃球隊般的神隊友 能夠互相補位，彼此鼓勵一同完成任務 希望可以找到對於運動產業有熱情與行動力的夥伴一同努力 ［工作內容］ １．Office電腦文書處理操作 ２．Google試算表操作 ３．賽事活動企劃、執行、核銷與管理 ４．一般性客服訊息回覆 ５．協助處理平台訂單 ６．其他主管交辦事項 ［具備條件］ １．對運動產業充滿熱情 ２．能了解新創團隊的挑戰，具認真負責，絕佳行動力與應變之能力 ３．熟悉Google試算表、Word與Excel ４．為人好相處、願意配合團隊作戰 ［公司福利］ １．每週二次員工籃球球聚 ２．每月定期聚餐 ３．飲料零食 ４．勞健保、年終獎金

1.政府專案計畫撰寫與效益評估、方案經費管理與核銷 2.會員諮詢及訪視服務 3.服務活動企劃與執行 4.個案服務與訓練指導 6.主管交辦事項與配合假日會內活動支援

◎職務說明 我們正在尋找一位具備公司或品牌社群帳號經營經驗的社群媒體專責人員， 負責管理公司官方 Facebook、Instagram 及 Threads 等社群平台。 此職位不只是發布公告或轉貼資訊。我們希望找到一位能理解品牌、掌握內容亮點， 並將公司資訊、商戶活動、促銷內容、現場活動及日常營運亮點，轉化為有吸引力、 有質感且具互動性的社群內容的人選。 理想人選應具備良好的設計美感、文案能力、內容企劃能力，並能主動發想社群內容。 具備設計背景、修圖或影片剪輯經驗者尤佳。 ◎工作內容 1. 管理公司官方社群媒體帳號，包括 Facebook、Instagram 及 Threads。 2. 規劃並製作社群內容，包括貼文、限時動態、Reels、短影音及 Threads 貼文。 3. 撰寫符合品牌語氣、清楚且具吸引力的社群文案。 4. 將公司資訊、商戶消息、活動、促銷及現場動態，轉化為具吸引力的社群內容。 5. 與內部各部門及商戶合作，蒐集照片、影片、活動資訊及相關素材。 6. 制定社群內容行事曆，並確保內容準時準備、審核及發布。 7. 維持各社群平台一致的視覺風格與品牌形象。 8. 使用設計、修圖或影片剪輯工具，製作或優化社群視覺素材及短影音內容。 9. 視需要與設計師、攝影師、影片製作人員或外部合作廠商合作。 10. 追蹤社群成效，包括觸及率、互動率、粉絲成長及貼文表現。 11. 持續關注公司社群帳號，並以專業且具互動性的方式回應粉絲留言及意見回饋。 12. 依據社群數據及受眾回饋，持續優化內容方向。 13. 關注社群趨勢、平台功能、競品動態及與品牌相關的內容形式。 14. 協助執行社群活動、抽獎活動、品牌合作及線上線下整合行銷活動。 ◎條件要求 1. 具備公司或品牌官方社群帳號經營經驗。 2. 熟悉 Facebook、Instagram 及 Threads 等社群平台。 3. 具備良好的文字撰寫能力，能創作清楚、有吸引力且符合品牌語氣的文案。 4. 具備良好的視覺美感，能判斷版面、照片、色彩、設計整體呈現是否符合品牌形象。 5. 能主動發想原創內容，而非僅是轉貼或重複現有資訊。 6. 具備使用設計、修圖或影片剪輯工具製作社群內容的經驗。 7. 具備良好的溝通能力，能與不同部門、商戶及外部合作夥伴協調合作。 8. 做事有條理、細心，並能管理貼文時程與工作期限。 9. 對社群媒體趨勢、品牌經營、生活風格、零售、餐飲、娛樂及在地活動 具備興趣與敏銳度。 ◎加分條件 1. 具備設計、視覺傳達、行銷、數位媒體或相關領域背景或訓練。 2. 具備零售、商場、旅宿、餐飲、生活風格品牌、娛樂、活動或相關產業經驗。 3. 具備短影音內容製作經驗，包括 Reels 或類似形式。 4. 熟悉 Canva、CapCut、Adobe Photoshop、Illustrator、Lightroom、Premiere Pro、Final Cut Pro 或其他設計、修圖及影片剪輯工具。以上工具不需全部精通， 若熟悉其中幾項，並具備學習意願，也歡迎投遞履歷。 5. 能提供過往經營社群帳號的作品或案例，以及曾製作之設計或影片內容作品。 6. 具備分析社群成效並提出優化建議的能力。 7. 具備日文能力者尤佳 ◎理想人選 我們希望找到的不只是會發布貼文的人，而是能思考什麼樣的內容具吸引力、 如何讓品牌被看見、如何提升互動與記憶點的人。 理想人選應具備創意、主動性、良好的視覺敏銳度，並能將公司日常資訊與現場亮點， 轉化為精緻、相關且令人印象深刻的社群媒體內容。

1.負責公司Facebook、Instagram等社群平台經營，定期發布貼文、短影音及基本內容規劃。 2.文案撰寫、制圖、攝影及短影音素材整理，提升品牌曝光與互動。 3.企業活動、產品或內部活動之拍攝紀錄及相關行政作業。 4.辧公室日常行政總務與庶務相關維護與管理 5.協助考勤、會議安排、資料彙整及報表整理等行政作業。 6.協助公司政策之推動及主管交辦事項。

🌟 一起打造孩子們快樂成長的第一站！ 喜歡孩子，熱愛教學嗎？這是個充滿歡笑與成就感的工作環境，我們邀請理解孩子需求的你加入！ 🎯 你將會： 1. 設計多元且富有創意的學習活動，啟發孩子的成長潛能 2. 館舍規劃及整理，讓孩子在自然中探索與學習 3. 提供家長了解幼兒日常生活照顧，注重安全與健康維護 4. 引導親子建立良好的生活習慣與正向品格發展 5. 與家長攜手合作，策劃親子活動並分享育兒建議 6. 佈置舒適且溫馨的學習環境，營造安全愉快的氛圍 7.櫃台接待與相關行政工作。 💖 加入我們，用心陪伴孩子成長！ 在這裡，你的耐心與創意將成為孩子們開啟夢想的第一步！

1.量販通路商品庫存掌控及訂單取得 2.擬目標銷售計劃,活動的洽談/執行及回覆 3.機會點的找尋及執行 4.需配合賣場夜間陳列及盤點,客情建立 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息 6.活動佈達及產品特性說明

勞動部勞動力發展署高屏澎東分署設立「人才資源發展中心 (Talent Development Center, TDC)」， 以永續人才發展的觀點，提供勞工職涯發展諮詢、企業人力資源制度建構與產業人才資源交流等面向之服務，引領企業與勞工於競爭激烈的產業環境與快速變化的職場中脫穎而出。 加入我們的團隊，您將與熱情且專業的夥伴一起，為TDC的使命而努力，共同推動轄區企業與勞動力的成長與卓越！✨🌟 工作職責包括： 1. 執行TDC中心的各項服務 (含開發轄區中小企業需求及拜訪、勞工職涯發展簡易諮詢服務、規劃人資管理制度輔導服務、導入並有效連結勞動部相關資源) ，綜合管控整體計畫執行進度，落實績效目標達成。 2. 針對產業社群關注之趨勢議題，規劃辦理企業與勞工社群交流活動，藉此強化人才投資與職能加值的重視。 3. 撰寫及編排相關文案、彙整報告，熟悉運用 Word、Excel 與 PowerPoint 等工具。 4. 進行資料建置及整理，確保數據完整性與準確性。 5. 支持團隊完成其他交辦事項，成為解決問題的關鍵助力。