轉職熱搜工作

1.股務代理客戶之接洽、聯繫、協調、股務法令諮詢及交代事項處理 2. 股東會、董事會、除權/息、增/減資各項作業日程排定規劃 3. 各項股務作業內部流程控管、覆核 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR8639

1. 執行海外分行、子行及跨境業務稽核作業。 2. 辦理風險評估、內部控制及法令遵循查核。 3. 撰寫稽核報告並追蹤改善事項。 4. 提供海外據點內控及風險管理諮詢。 5. 推動稽核流程優化及數位化發展。 6. 配合國內外出差及專案稽核。

【工作內容】 1.協助國內外公司治理、ESG評鑑相關作業 2.辦理股東會、董事會、法說會與各功能性委員會等會議規劃安排、會議資料及議程聯繫相關事宜 3.負責管理股務及處理相關事務；內部人股權申報與法令遵循等相關事宜 4.推動公司治理精進作為 5.其他財務相關專案作業與主管交辦事項 **信義為連續12年獲得證交所公司治理評鑑上市組排名前5％之公司** 【職缺條件】 1.工作上有獨立承擔責任經驗 2.曾經協助過股東會、董事會、資訊揭露、報告編制等工作者 3.展現高度責任意識，對任務負責到底；具備良好的細節管理能力，能確保交辦事項精準落實。 4.具備邏輯分析能力，能主動理解規章背後邏輯，並參與制度優化。

JOB DESCRIPTION POSITION SUMMARY (Key Responsibilities of the Position) • Support product license maintenance, variations, and renewals, ensuring regulatory submissions are completed within required timelines. • Prepare regulatory documentation, consolidate submission packages, and coordinate filings with regulatory authorities to maintain compliance and operational efficiency. • Collaborate with cross-functional teams to support product registrations, lifecycle management, and other regulatory projects. • Maintain regulatory documentation and databases, ensuring timely and accurate regulatory information is available to internal stakeholders. • Support ongoing regulatory compliance throughout the product lifecycle and contribute to business continuity. WORKING RELATIONSHIPS • Report to the Head of RA, Taiwan. • Represent the RA role & objectives to both internal & external partners to promote mutual trust and collaborations. • Cooperate with relevant stakeholders to share information & provide a good understanding on RA-related issues. EDUCATION AND EXPERIENCE • Bachelor’s degree or equivalent i.e. degree in Chemistry, Pharmacy, or related life sciences. • Master’s degree may be an advantage. • Minimum 1-2 years’ Regulatory experience. TECHNICAL SKILLS REQUIREMENTS • Excellent speaking, reading and writing capability in English & Mandarin. • Proven ability to manage complex and time-critical regulatory issues. • Proven ability to consistently deliver to time, cost and quality standards. • Local regulatory experience including knowledge of NDA/ANDA submission processes and product life cycle management activities. • Strong communication skills. • Strategic thinking and business orientation to ensure the regulatory plans meet business goals. • Proven ability to manage complex and time-critical regulatory issues. • Ability for decision making. • Relationship management, collaboration and influencing skills.

臺北市立聯合醫院松德院區職能治療科招募員三級約用管理師 一、單位：松德院區職能治療科 二、職稱：員三級約用管理師 三、名額：正取1名，備取2名（候補期間至多3個月） 四、資格條件及應徵方式： (一)本職務係本院自行遴用之人員，不具有公務人員身分，相關權利義務於契約書約定。 (二)待遇：月薪3.5萬元以上，另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 (三)福利：勞健保、文康活動、生日禮金。 (四)報名條件： 1.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形；不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 2.學經歷： (1)碩士以上學位。 (2)學士學位，且具一年以上相關工作經驗，經本院認定者。 (3)副學士學位，且具三年以上相關工作經驗，經本院認定者。 (需檢附足資證明工作年資及內容之經歷證明文件，應繳證件請詳閱「備註欄」)。 3.證書(照)：無 4.其它要求：無 5.本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄 位處核章。 (五)報名日期：自即日起至115年8月13日止，以郵戳為憑，請自行預留郵寄時間，逾時不予受理。 (六)報名網址：請至臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）徵才公告完成線上報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名）。 (七)報名方式： 1.採線上報名及繳交報名表件（含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料，請詳閱備註欄應繳證件說明）方式辦理。 2.報名表件需於規定期限內以掛號郵寄至「(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓臺北市立聯合醫院人事室一股收」，始完成報名程序，信封請註明應徵科室及職稱。 3.如未依規定期限寄出報名表件，網路報名視為無效。 (八)資格初審合格及甄試訊息公告日期：預計將於報名截止後兩週內，於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）初審公告查詢，不另行通知，請務必主動查詢，不得以未接獲通知等理由要求補救措施。 (九)甄試方式：面試50％、專業測驗(筆試、實作)50％，總分75分以上為錄取標準。 測驗範圍：精神復健領域範疇 (十)甄試時間及地點：於初審合格名單公告載明。 五、工作項目： (一)公文處理(含3家工作坊)及文件整理。 (二)公衛計畫資料建置與統計分析。 (三)營運資料收集及報表製作。 (四)行政資料與評鑑資料建置。 (五)行政庶務處理。 (六)其他交辦事項。 六、工作地點：臺北市立聯合醫院松德院區(臺北市信義區松德路309號)。本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式：職能治療科李先生：聯絡電話02-27263141轉1018；人事室游小姐：聯絡電話02-25553000轉2317，傳真電話02-23028407，請於週一至週五上班時間來電。 八、應繳證件：(請以A4紙張格式影印、勿裁切、勿裝釘) (一)請列印臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」 （https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 (二)身分證正反面(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 (三)符合資格條件之最高學歷畢業證書。 1.持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者，需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.本年度應屆畢業生，請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生，尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本；倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生，於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查，錄取報到時需檢附畢業證書正本，否則視同未錄取。 (四)符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者，請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本，否則視同未錄取。 (五)符合資格條件之其他專業證照正反面。 (六)工作經歷證明文件：採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」，記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料，足資證明報名條件規定之年資及工作內容，不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料，如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 (七)其他需繳附文件。 九、注意事項： (一)報名所繳資料恕不退件，如需返還書面應徵資料，請附回郵信封俾利郵寄。 (二)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 (三)倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (四)錄取人員應於本院通知期限內完成報到，倘逾期未完成報到程序者，視為自願放棄錄取資格，不再進用，由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。 (五)本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (六)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者，本院應予終止契約。 【詳情請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH/HOME/Index）瀏覽。】

臺北市立聯合醫院仁愛院區心臟血管內科招募約用醫事放射師 一、單位：仁愛院區心臟血管內科 二、職稱：約用醫事放射師 三、名額：正取1名，備取1名（候補期間至多3個月） 四、資格條件及應徵方式： (一)本職務係本院自行遴用之人員，相關權利義務於契約書約定。 (二)待遇：月薪4.8萬元以上，另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 (三)福利：勞健保、文康活動、生日禮金。 (四)報名條件： 1.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)，且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形；不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 2. 學經歷： (1)學歷：國內大學以上放射科系畢業。 【如為本年度應屆畢業生，請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生，尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本；倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生，於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本，應繳證件請詳閱「備註欄」。】 (2)經歷：具1年以上放射科相關工作經驗尤佳，經本院認定者（需檢附足資證明工作年資及內容之經歷證明文件，應繳證件請詳閱「備註欄」）。 3.證書(照)：具中華民國醫事放射師專業證書(請檢附證書正反面影本)。 【如參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者，請檢附「錄取成績及結果通知書」影本，應繳證件請詳閱「備註欄」。】醫事人員需符合各類醫事人員相關醫事法規之執業登記規定。 4.其它要求：無 5.本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (五)報名日期：自即日起至115年8月21日止，以郵戳為憑，請自行預留郵寄時間，逾時不予受理。 (六)報名網址：請至臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH/HOME/Index）徵才公告完成線上報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名）。 (七)報名方式： 1.採線上報名及繳交報名表件（含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料，請詳閱備註欄應繳證件說明）方式辦理。 2.報名表件需於規定期限內以親送或掛號郵寄至「(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓收發室臺北市立聯合醫院人事室一股游小姐收」，始完成報名程序，信封請註明應徵科室及職稱。 3.如未依規定期限寄出報名表件，網路報名視為無效。 (八)資格初審合格及甄試訊息公告日期：預計將於報名截止後兩週內，於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）初審公告查詢，不另行通知，請務必主動查詢，不得以未接獲通知等理由要求補救措施。 (九)甄試方式：面試30％、筆試70％，總分80分以上為錄取標準。 (十)甄試時間及地點：於初審合格名單公告載明。 五、工作項目： (一)心導管檢查時操控儀器、監視病患血壓及心電圖變化。檢查完成後心導管攝 影影像之處理及儲存。 (二)24小時心電圖檢查裝置及判讀心電圖報告。檢查完成後報告之列印及儲存。 (三)輪值24小時緊急心導管之待命。 (四)其他臨時交辦事項。 六、工作地點：臺北市立聯合醫院仁愛院區（臺北市大安區仁愛路四段10號）。※本院為無菸職場。 七、聯絡方式：心臟內科陳榕真小姐：聯絡電話02-27093600轉3350；人事室游小姐：聯絡電話02-25553000轉2317，傳真電話02-23028407，請於週一至週五上班時間來電。 八、應繳證件：(請以A4紙張格式影印、勿裁切、勿裝釘) (一)請列印臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」 （https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 (二)身分證正反面(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 (三)符合資格條件之最高學歷畢業證書。 1.持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者，需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.本年度應屆畢業生，請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生，尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本；倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生，於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查，錄取報到時需檢附畢業證書正本，否則視同未錄取。 (四)符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者，請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本，否則視同未錄取。 (五)符合資格條件之其他專業證照正反面。 (六)工作經歷證明文件：採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」，記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料，足資證明報名條件規定之年資及工作內容，不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料，如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 (七)其他需繳附文件。 九、注意事項： (一)報名所繳資料恕不退件，如需返還書面應徵資料，請附回郵信封俾利郵寄。 (二)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 (三)倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (四)錄取人員應於本院通知期限內完成報到，倘逾期未完成報到程序者，視為自願放棄錄取資格，不再進用，由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。 (五)本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (六)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者，本院應予終止契約。 【詳情請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH/HOME/Index）瀏覽。】

★工作內容： 1.接聽客戶、現場人員及相關單位來電，受理案件及提供協助。 2.負責勤務派遣、案件派單及人員調度，確保案件即時處理。 3.追蹤案件處理進度，並與客戶、現場人員及相關單位聯繫協調。 4.操作勤務管理系統，建立、更新及維護案件、勤務及派遣紀錄。 5.管制勤務執行情形，協助異常事件通報、回報及紀錄。 6.整理案件資料、製作相關報表及行政文書、現場收款點收作業。 7.協助跨部門溝通協調，確保案件處理流程順暢。 8.完成主管交辦事項。 ★上班時間： 週一至週五 12:00－21:00 ★休假制度： 週休二日 依勞動基準法及政府行政機關辦公日曆辦理 ★工作技能： 熟悉基本電腦文書作業（Word、Excel）。 具良好溝通協調能力及服務熱忱。 細心負責，具備案件追蹤及多工處理能力。 【勞動制度說明（依法享有）】 ＊依法投保勞工保險、全民健康保險及團體保險。 ＊特別休假依《勞動基準法》相關規定辦理。 ＊依法辦理員工教育訓練及在職訓練。 ＊公司依工作需要提供制服使用。 ＊婚喪補助依公司相關規定及法令辦理。 ＊依法提繳勞工退休金新制，雇主每月提繳薪資之6％。 【公司網站】https://www.anabuki-pm.tw/ 【面試地址】台北市中山區朱崙街60號3樓 【預約面試】2778-3702

【工作內容】 (1)協助進行分子生物、細胞培養及顯微鏡的實驗研究等 (2)實驗室儀器及耗材的管理 (3)提供新進人員教育訓練 本實驗室致力於開發奈米生物與DNA影像技術，接而闡述包括癌症及其他生命現象，更進一步提供治療上的各項應用。詳細資訊請瀏覽網頁： https://lailab.iams.sinica.edu.tw 【工作待遇】 (1) 學士級助理（38,388 起薪）／碩士級助理（44,968 起薪）。 (2) 聘期一年，將根據工作表現評量第二年之續聘及加薪。 (3) 依人事行政局法規實行工作時數及休假。 (4) 依相關法令規定辦理勞保、健保及勞退。 (5) 享有中研院所提供之學術環境及各項康樂福利。 The Bionanotechnology and Molecular Bioimaging Laboratory at the Institute of Atomic and Molecular Sciences, Academia Sinica, seeks Research Assistants (BSc or MSc Level) in the related fields of bionanotechnology, molecular bioimaging, genetics and biophysics: https://lailab.iams.sinica.edu.tw/research.html Academia Sinica is the most preeminent research institution in Taiwan, and the Lab focuses on developing molecular bioimaging technologies to investigate biological phenomena in diseases, development and therapy. For more information, please visit our website for research themes and scholarship opportunities: https://lailab.iams.sinica.edu.tw/jobs.html Initial appointment will be one year with potential for renewal. Successful candidates are expected to organize lab equipment/reagents, and perform experiments related to molecular biology, tissue culture, microscopy, etc. International and domestic candidates are welcome to apply.

OKmart認為，用心經營的企業，首重人才培訓。因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始，我們透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程混成學習，培育您朝門市店經理邁進，歡迎對流通業經營管理有興趣的朋友，加入我們的行列。 培訓方式：初階訓練－店經理職務代理人訓練(約2~3個月完成)，直接在分店內實作學習，並配合分店內三班輪班作業。進階訓練－店經理職前訓練(約3~6個月完成)，分為店務操作、店務管理階段，完成訓練後負責1家直營店之經營管理。長期發展規劃－依個人工作表現及職涯發展意願，規劃職務晉升或輪調至總公司服務。

1. 人員招募、聘用與離退作業 2. 人資系統資料維護與人力報表製作 3. 協助事業單位進行組織及人員管理，並提供人力資源諮詢 4. 人資專案執行 【薪資待遇】月薪面議，依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。