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碁元會計師事務所 誠徵【初階記帳/查帳人員】(無經驗~3年經驗)【保障年薪14個月、供餐】#新創 #熱情 #活潑
月薪 35000~50000元 台北市中山區 5~6年工作經驗1.會計帳務處理。 2.記錄及彙整交易產生之原始憑證,並登錄至會計系統製作傳票。 3.代理客戶申報營業稅及營所稅之事項。 4.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 5.處理其他一般會計帳務。 6.其他主管交辦事項 #非典型會計師事務所 #需有高度熱誠與熱情 《關於我們,還有我們想要找的人》 大家好 我們是碁元會計師事務所,一個非典型的會計師事務所。 創辦人劉福運會計師,30年前從世新新聞畢業後擔任報社記者,採訪著當剛上市的台積電、聯電、鴻海...等上市櫃公司,如今這些企業都已是電子業的大老。 42歲因緣際會走到會計領域來以後,開始從頭學會計,回到學校從初級會計學開始學起,2009年考上台北大學會研所的在職碩士班,48歲才念碩士,沒打算回產業界就業,於是再挑戰博士班,2012年考上中正大學會計博士班。 49歲準備考會計師 51歲考上會計師 52歲創立《碁元會計師事務所》 過去受過企管的training讓會計變得更靈活,思考更靈活。 而且會計就是一個商業的語言,過去可能大家會覺得會計比較不是那麼的有彈性 但劉福運會計師就覺得,會計是相當的有趣的。 也因為發現傳統事務所業務主軸就是記帳、查帳,在市場競爭的環境底下,是一片紅海市場,於是決定走出一片不一樣的藍海市場策略。 因此,我們把碁元會計師事務所打造成一個資源整合平台,把事務所打造像是企業醫師的角度,輔導著新創企業一起成長。 我們的夥伴從公司設立之初的3個人 也已經成長到超過15個人 一步一步的邁向我們設定的夢想目標前進中 當然,我們現在還並不完美 我們還正在努力優化我們的服務 正在努力調整我們的營運流程 我們期望可以孵化協助更多新創企業發展做大 把台灣堅忍又努力的新創企業推向IPO公開發行的市場,是我們的終極目標。 因此我們正在準備要起飛的道路上 我們也需要更多優秀的夥伴加入 來一起完成接下來的理想與夢想 如果你願意跟我們一起經歷輔導許多各種不同商業模式的新創公司 願意在這個即將起飛的時刻加入我們成為我們的一員 歡迎你來一起加入《碁元會計師事務所》 #碁元會計師事務所 #企業文化《真誠》《熱情》《融入》展開 -
醫藥業務代表(高雄GP/年薪百萬/年度績效調薪/年終獎金、盈餘分紅)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市三民區 工作經歷不拘~歷史悠久成立60年以上的日商子公司~ 【工作主要內容】 負責區域:高雄地區開業醫 1.傳遞公司正確的產品訊息給客戶,介紹產品特點與提供資訊,並熟悉操作數位應用工具、系統,做好客戶端與公司端相關業務傳遞橋梁,達成公司所交付的任務。 2.提供客戶服務及有效運用人際關係以增進客情,定期更新客戶資訊,收集市場資訊回報主管,並能做好客戶抱怨處理。 3.依據負責區域、客戶發展行動方案,規劃與執行業務活動,如說明會、研討會。 【建議具備的五大特質】 ✔問題分析與解決能力 ✔邏輯思考與分析能力 ✔溝通協調技巧,善於耐心傾聽客戶需求並提供解決方案 ✔具團隊合作精神,能跨部門完成共同專案 ✔願意接受挑戰和改變,以因應市場競爭及快速變動 【福利制度】 1.優於法令規定之休假制度 2.年終獎金及盈餘分紅 3.獎勵資深員工之久任獎金 4.健全的教育訓練制度 5.各項福利補助及措施 6.年度健康檢查及流感疫苗施打 7.守護員工健康之特約醫護諮詢 【認識我們公司】 台田藥品股份有限公司成立於1987年,與台灣田邊製藥股份有限公司同為隸屬同一集團的大家庭,是國內知名的日系藥廠,秉持著不斷努力、不斷進步的精神於2023年突破25億營業額,期望為面對疾病的所有人帶來希冀之選,為每一個人提供最適醫療方案的醫療管理企業。 主要產品包含但不限於心臟血管用藥、皮膚科用藥、生物製劑。 如果想瞭解更多關於公司資訊及產品介紹,歡迎至官網 www.tanabe.com.tw 瀏覽。 【面試方式】二階段面試 第一階段將安排直接向共事主管進行面談,瞭解雙方需求,建議多提一些關於你想知道的問題,若初步有共事的想法,將安排第二階段到台北總公司與營業最高主管進行深度面談。 如果對本公司經營理念、主要產品/服務項目、福利制度等,歡迎可到「公司介紹」頁面瀏覽。 如果看到這裡,希望加入我們成為田邊製藥的生力軍,歡迎投遞履歷,並簡要說明想應徵的原因。展開 -
工安主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市小港區 5~6年工作經驗1.擬定規劃及推動安全衛生管理事項 2. 督導、和引領推動工安專案 3. 規劃及推動勞工安全衛生教育訓練,提昇員工安全意識 4. 統籌各部門協調及合作,與政府機關對應展開 -
行政支援類 - 勞工健康服務護理人員【高雄】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市楠梓區 2~3年工作經驗1.規劃與執行勞工健康服務及健康促進計畫(含四大計畫、職業病預防與健康管理) 2.辨識、評估與分析作業環境及工作者健康暴露風險,執行職場健康風險管理與衛教推廣 3.協助職業醫學科醫師執行臨場服務、健康評估與諮詢,並提供適性配工建議 4.執行員工傷病處理、緊急應變及職業災害預防措施 5.辦理員工健康資料建檔、分析與管理(含各級健康檢查資料收集、評估、彙整及改善計畫擬訂) 6.職業安全衛生相關法令(職業衛生部份)法規鑑別 7.外部管理及客戶端 EICC & CSR 系統稽核 8.健康衛教作業規劃與執行 9.部門相關管理報表作業執行 10.其他主管交辦事項 培訓地點:高雄廠(楠梓科技產業園區) 工作地點:路竹 / 仁武 / 台南 / 大社(依公司新廠設立後派駐)展開 -
法務專員
月薪 38000~40000元 高雄市三民區 工作經歷不拘訴訟案件證據資料彙整、草擬與製作訴訟書狀、出席調解會及簡易程序案件、採購合約公證、案件進度紀錄與報告、內部追償債權催收、督促程序與強制執行聲請、其他主管交辦事項。展開 -
《台中市/西區》法務專員 ((急徵!!!大學本科在職大三大四者也歡迎,上班時段可面議))
月薪 40000元 台中市西區 2~3年工作經驗1. 整理案件相關法律資料,協助處理法律訴訟及提供初步分析建議。 2. 檢視法律文件及合約,進行細部審核並提出修訂建議。 3. 提供法律諮詢,協助合同起草、簽訂及處理登記變更等相關事宜。 4. 製作、審閱、撰寫及修改標準合約,確保內容符合法規及公司利益。 5. 協助主管及律師辦理交辦事項,支援相關法律事務操作。 6. 為案件準備相關證據及資料,確保訴訟程序順利進行。 7. 協助草擬訴訟相關文書,包含辯論和口供記錄文件。 8. 支援律師進行案件結案、聽證會與公司內部會議資料準備。 9. 處理公司內部撰寫合約書,並按需求更新相關條款。 10. 定期整理社區及公司相關法律檔案,並進行法規風險檢視與分析。 11.休假制度:見紅休。 ※具勞資調解經驗者或熟悉勞基法者尤佳※ ※大學本科在職大三大四者也歡迎(上班時段可面議)※ ※謝絕外包及欲邀請配合之廠商※展開 -
園長
月薪 53607~58131元 台北市南港區 2~3年工作經驗(1)需具備園長資格,熟稔國內幼兒園、非營利幼兒園相關法令。 (2)具文書處理能力,熟稔非營利幼兒園行政作業(包含考評制度)。 (3)有創立與實際管理幼兒園經驗尤佳。 (4)具備規劃、領導與溝通協調的能力。 (5)擬訂並執行園務方針與園務發展計畫。 (6)人事招募與管理、人才培育發展。 (7)督導團隊提升教保品質。 (8)統籌分配園內大型活動之企劃與安排。 (9)統籌辦理各項幼兒園評鑑作業。 (10)掌握經費預算,執行園務發展與需求。 (11)代表園方與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客。 (12)處理家長各項反應事項。 (13)處理緊急事件。 (14)其他臨時事項。 (15)其他法人交辦事項。展開 -
人資專員
月薪 42000~52000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘1. 辦理員工到離職相關作業 2. 出勤管理與薪資前置作業 3. 勞資會議及勞退舊制相關作業 4. 勞健保、勞退等投保與費用請款 5. 各項保險(團險、旅平險等)加退保作業 6. 保險廠商詢價、簽約與費用分攤 7. 外籍員工申辦及人員比例管理 8. 人資相關政府補助申請 9. 人資法令掌握與公司制度修訂 10. 教育訓練規劃與執行 11 .人資相關政府申報作業 12. 公文、公告收發與簽呈處理 13. 主管交辦事項展開 -
財務類-普會專員(應付)
月薪 36000元 台南市永康區 1~2年工作經驗1.負責應付帳款相關之普通會計作業,包含帳務處理、傳票製作與帳款核對等事宜 2.每月依結帳時程完成帳務作業,並協助編製財務報表 3.辦理及協助各項稅務申報作業 4.其他主管交辦事項 【工作經驗&職務需求】 1.具會計相關工作經驗尤佳(無經驗可依背景評估) 2.細心負責,具良好執行力與主動學習態度展開 -
醫藥業務代表(台南/年薪百萬/年度績效調薪/年終獎金、盈餘分紅)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市中西區 工作經歷不拘~歷史悠久成立60年以上的日商子公司~ 【工作主要內容】 負責區域:台南縣、市 1.傳遞公司正確的產品訊息給客戶,介紹產品特點與提供資訊,並熟悉操作數位應用工具、系統,做好客戶端與公司端相關業務傳遞橋梁,達成公司所交付的任務。 2.提供客戶服務及有效運用人際關係以增進客情,定期更新客戶資訊,收集市場資訊回報主管,並能做好客戶抱怨處理。 3.依據負責區域、客戶發展行動方案,規劃與執行業務活動,如說明會、研討會。 【建議具備的五大特質】 ✔問題分析與解決能力 ✔邏輯思考與分析能力 ✔溝通協調技巧,善於耐心傾聽客戶需求並提供解決方案 ✔具團隊合作精神,能跨部門完成共同專案 ✔願意接受挑戰和改變,以因應市場競爭及快速變動 【福利制度】 1.優於法令規定之休假制度 2.年終獎金及盈餘分紅 3.獎勵資深員工之久任獎金 4.健全的教育訓練制度 5.各項福利補助及措施 6.年度健康檢查及流感疫苗施打 7.守護員工健康之特約醫護諮詢 【認識我們公司】 台田藥品股份有限公司成立於1987年,與台灣田邊製藥股份有限公司同為隸屬同一集團的大家庭,是國內知名的日系藥廠,秉持著不斷努力、不斷進步的精神於2023年突破25億營業額,期望為面對疾病的所有人帶來希冀之選,為每一個人提供最適醫療方案的醫療管理企業。 主要產品包含但不限於心臟血管用藥、皮膚科用藥、生物製劑。 如果想瞭解更多關於公司資訊及產品介紹,歡迎至官網 www.tanabe.com.tw 瀏覽。 【面試方式】二階段面試 第一階段將安排直接向共事主管進行面談,瞭解雙方需求,建議多提一些關於你想知道的問題,若初步有共事的想法,將安排第二階段到台北總公司與營業最高主管進行深度面談。 如果對本公司經營理念、主要產品/服務項目、福利制度等,歡迎可到「公司介紹」頁面瀏覽。 如果看到這裡,希望加入我們成為田邊製藥的生力軍,歡迎投遞履歷,並簡要說明想應徵的原因。展開
