轉職熱搜工作

1. 編寫並維護產品技術文件：含使用說明書/產品目錄/軟體設定說明 2. 以公司產品應用與系統搭配，編撰標準作業流程及技術手冊 3. 具優化英文文件的能力，內文編輯專業讓使用者易於閱讀 4. 具有相關經驗尤佳 不限科系畢，英文聽說讀寫精通。(TOEIC 800分以上) 【獎勵制度】 1. 視公司營運成果及個人績效，提供多元獎勵方案。 2. 鼓勵創新與改善提案，提供改善獎勵機制。 3. 提供節慶關懷福利及員工活動。 4. 提供生日祝福及員工關懷措施。 各項福利及獎勵內容依公司年度規劃及相關辦法辦理。

1.負責公司空運進出口承攬之報關文件程序 2.處理、審核進出口報關之資料與文件 3.完成進出口通關的各項程序與步驟 4.其他主管交辦事項| 5.具快遞文件操作或同業經驗者能力敘薪

1.負責公司各類文件、SOP、規範與表單之建置、修訂、核發與版本控管。 2.依文件管理流程進行文件編碼、歸檔、電子化管理及查詢調閱服務。 3.追蹤部門文件審核與簽核進度。 4.協助教育訓練文件、會議資料與品質管理紀錄之整合與保存。 5.支援ISO稽核資料整理、內外部稽核文件準備與改善追蹤。 6.具跨部門溝通協調能力，配合公司制度推動文控作業改善。 7.其他主管交辦事項。

1. 公司法及工商登記法規之諮詢。 2. 公司設立、變更登記及資本額查核。 3. 文件資料整理、分類歸檔。 4. 辦理各種特許業務申請。 5. 與客戶及主管機關聯繫。 6. 主管交辦事項。 7. 需細心、校正文件能力。 8. 應收帳款核對 9. 網站資訊維護、熟悉電腦操作。

1.負責工程文件、圖面、施工計畫書、送審文件及竣工資料之管理與歸檔。 2.辦理工程會議安排、會議紀錄製作及事項追蹤。 3.協助工程進度、品質、工安及缺失改善事項之管理與追蹤。 4.協助請購、採購、驗收、請款等行政作業及報表製作。 5.協助建廠專案行政庶務、人員招募作業及主管交辦事項。

1.原物料、半成品、成品、包裝、入庫之品質檢驗以及判定 2.需配合ISO/GMP/HACCP內外部評鑑稽核 3.維護、更新、處理各類文件檔案和資料庫系統 4.其他主管交代事宜 ►態度認真、積極、細心、負責任、有耐心、誠實、能獨立作業、有溝通協調能力。

1. 訂單行政處理： 負責處理國際業務訂單的輸入、建檔與追蹤，確保訂單資訊的準確性。 2. 船務與文件作業： 處理出口報關、船期安排及保險等相關文件製作與流程執行。 3. 客戶聯繫與服務： 擔任海外客戶與公司內部的溝通橋樑，回覆客戶一般詢問與交期追蹤。 4. 檔案建檔維護： 負責客戶資料及所有出貨相關檔案文件的整理、建檔與維護。 核心能力與經驗要求 1. 語言能力： 具備流暢的英文書信能力，能處理基礎的國際物流與客戶溝通。 2. 專業知識： 1年以上國貿、船務或出貨相關工作經驗，熟悉出貨報關文件流程。 3. 文書與系統： 熟悉 Microsoft Office 應用，具備 ERP 系統訂單/出貨模組操作經驗。 4. 特質要求： 極度細心、負責，具備良好的時程管理能力及跨部門溝通協調能力。

應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce 月排休:8天 1、 案場住戶與訪客之接待，及給予必要之協助。 2、 案場財務報表文書資料處理工作。 3、 維護、更新、管理各類文件檔案與資料。 4、 案場公共設施使用之管理。 5、 案場電話接聽，客戶反映事項之記錄、溝通與處理。 6、 案場郵件代收、信件發放、登記簿或系統之整理與維護。 7、 案場管理費表單製作、發放、管理費收費核對及欠繳戶之催繳與溝通協調。 8、 案場住戶生活服務之提供。 9、 案場活動、管委會會議、區分所有權人會議之協辦、製作會議資料與會議記錄。 10、緊急事件之聯絡與報告、追蹤及處理。 11、協助主管交辦或代理之其他事項。

一、職 稱：專任助理 二、工作項目： （一）辦理計畫行政管理及專案推動事務。 （二）辦理計畫執行、進度追蹤、資料彙整、計畫與成果報告彙整及撰寫。 （三）維護、更新計畫網站內容及社群網站管理與經營。 （四）擔任教育部、校內相關單位、合作單位及委外廠商之聯繫協調窗口。 （五）辦理會議籌備、資料彙整、紀錄撰寫及後續追蹤事項。 （六）籌劃專案表揚頒獎典禮委外之相關行政事項。。 （七）辦理公文、檔案管理及其他臨時交辦事項。 三、公告期間：115年5月28日~115年6月28日。 四、聘用期間：自115年6月22日起至115年12月31日止。（一年一聘，原則上計畫會持續3年以上。） 五、待遇：月支薪資新臺幣36,632~42,416元，將綜合考量專業能力敘薪，並依法投保勞、健保及提撥退休金。 六、資格條件： (一)未具學生身分。 (二)教育部認可之國內外大專院校以上畢業，具學士以上學歷，不限科系。 (三)具良好溝通協調能力，可擔任單位與廠商間之聯繫窗口。 (四)嫻熟電腦文書作業，具文件排版、簡報製作及資料統整能力。 (五)具責任感，主動積極、細心謹慎，並能掌握工作時程。 (六)具公部門計畫案、學校行政、活動辦理、網站編輯、社群經營、美編能力、採購或專案管理經驗者佳。 七、上班時間：依本校相關規定辦理，並應視工作進度及業務需要自行妥善安排，必要時配合晚間或假日加班。 八、其他： (一)加班：依本校相關規定辦理。 (二)特別休假：依勞基法規定日數辦理。 (三)本校得視需要錄取正取1名、備取2名。 九、具有下列情形之一者，本校不予僱用；如僱用後經本校查察受僱者有下列情形之一者，即予解僱： (一)犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。 (二)經本校性別平等教育委員會（以下簡稱性平會）或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。 (三)經本校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。 (四)經本校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約之必要，且議決一年至四年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。 (五)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。 (六)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事，且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。 十、應徵者請備妥下列資料，Email 至 atje@tnua.edu.tw，信件主旨請填寫：應徵專任助理（成果管理）。本職缺採隨到隨審方式辦理，第一批預計於115年6月11日辦理面試；資格符合者將另行通知面試事宜，如資格不符或未獲錄取，恕不退件或另行通知。 (一)最高學(經)歷證明文件。 (二)證照專長等證明文件影本。 (三)個人自傳履歷表。 十一、洽詢：若有任何問題，請電洽02-2896-1000分機1104(楊小姐)。